工作失职自我检讨书2

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1、22X工作失职自我检讨书 尊敬的领导: 您好! 身为公司的财务人员,自然要注重工作的严谨性,尤其是整理公司的账目的时候,更是不能够出现丝毫的错误。但是前几天由于我个人的失职行为,导致账目出现了错误,这是一件比较严重的事情,也给公司的正常工作带来了一些混乱,因此我决定最自己工作失职的行为做一个自我检讨。 依稀记得那天我在加班,其实本来不必加班的,但是由于我对于时间没有什么规划,因此计划白天完成的工作并没有完成。由于我当时是在加班,因此工作的过程并不是那么愉快,看到身边的同事一个个都结束了自己的工作,这也让我感到十分烦躁,为了能够早些下班,我处理工作的速度非常快,之后的检查也很明显没有那么用心,因

2、为我当时只是在追求工作的速度,完全忽视了工作成果的质量,这是一件很明显的工作失职的行为,但是我并没有联想到工作失职的严重性,最终因为自己的失职给公司带来了损失,也影响到了其他部门的正常工作,在这件事情的处理上我并没有做好。 如果说后面我能够检查仔细一些,或者说在工作的时候能够更加认真一些,那么就不会发生工作失职的事情了。在工作之中我总是给大家添麻烦,因此现在我是怀着十分惭愧的心情写下这份自我检讨的,尽管现在我的心中有着很多个“假如”,但是毕竟是我失职在先,如果仔细想想的话,我这样的行为是极其不负责任的,而且也在无形之中给公司带来的麻烦,因此我必须要以实际行动来弥补因工作失职所造成的损失。 以后

3、我会更加严谨地对待工作,或者说通过这件事情所造成的后果已经令我完全清醒了过来,还记的初来公司的时候我对待工作是多么认真,但是随着时间的积累,貌似我在工作中越来越颓废,或者说对自己的要求已经没有以前那么严格了,所以说才会造成工作上的失职。至少目前的现状是比较惨烈的,也正因为如此才让我明白工作失职造成的后果是怎样的,为了让这件事情不再发生,以后我会更加严谨地对待工作,不但在工作中自己检查一番,做完以后也要反复进行检查,确保自己不会在某些忽略的细节上出现错误。 正因为在工作中失职过,因此我才会更加珍惜领导给予我的机会,这种机会是来之不易的,我应该要好好珍惜并以实际行动回报领导对我的信任。尽管以后可能

4、会因为某些原因导致焦虑,但是我再也不会将这样的情绪带到工作中去了,因为我不想再因为工作失职再次进行自我检讨。 此致 敬礼! 检讨人:xx 2X年x月日 推荐 202X工作失职的自我检讨书 “君子务本,本立而道生”,工作也是一样的,如果在本职工作里面都做不到位的话,谈何“道”,谈何“生”。下面是由我为大家整理的“202工作失职的自我检讨书”,仅供参考,欢迎大家阅读。 02X工作失职的自我检讨书(一) 尊敬的领导同志: 您好! 我于202X年x月x日2X年x月x日期间因为个人原因向单位请假,在未经同意的情况下擅自离岗,严重扰乱了学校的管理秩序,给校领导的管理工作带来极大的麻烦,在同事之间造成了恶劣

5、的影响。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深的愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下: 我们每个人都是集体的一份子,每个人的行为都代表着单位的整体形象,也深深的影响着身边同事的工作态度和积极性。工作中和生活中,不管发生什么事情都要站在集体的立场上,为我们的团队负责,为我们学校的利益着想,想领导之所想,以学校利益为出发点,服从组织的统一安排,按时做好自己的本职工作,努力提高我们的工作质量和工作效率。自此,我更加深刻的意识到自己行为带来的严重后果:如果在我们的集体中形成这种为所欲为目无组织和纪律的不良风气,更好的提高工作质量将无从谈起

6、。 由于我自身原因,致使这次事件的发生,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。 x月x日,我将上述报告的初稿送至办公厅x处核稿,x处的同事及时纠正了文中的一处错误,在第5页中,序号“五”应改为“四”。当我拿回办公室清稿时,粗心大意之下将第3页的序号“五”改成了“四”,并且之后完全没有再次核对。这样一来,不但原先的错误没有改正,更增添了一处错误,并将错误文稿直接呈送部领导签发。 由此,我特作出此检讨,请领导和同事相信我的诚意,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,在同时也希望同事们对此引以为戒,不要发生类似事情。 作为一名武警执勤哨位工作

7、人员,我在执勤时候玩手机犯了严重的工作违纪问题。在此针对我的错误做出反省与检讨,以最大程度的挖掘错误根源,细究我个人错误责任,争取能够有效改正错误,重新恢复良好工作作风。 检讨人:x 202年月x日 22X工作失职的自我检讨书(二) 尊敬的领导: 您好! 事情发生后,我已经深深的认识到我的错误! 202年x月x日开始的“狂欢圣诞喜迎新年”的活动,公司与x推出的一款特价床,每天限量五张,而且还要以抽奖的形式来获取此商品,活动开始前,我也了解到这么优惠的床是为了吸引更多的客源,打响xx家居在xx人民心中的地位,所以禁止内部人员购买,了解了这个信息后我脑海里就知道了这款床我不能参与购买,活动前两天,

8、我没有参与,一直帮忙发号工作,第三天,我当时看到卖场人气明显没有前两天好,购买人员登记表上数量很少,顿时鬼迷心窍的填写了表格,心里考虑着我也来凑一下热闹,看自己会不会走运中奖,而且当时我领到的数字挺好的是88号,所以我抱着好玩的心态拿了号码,xx阻止过我,而我却没有理会,现在回想一下,当时我实在是太不应当了。 在这件事情上我深刻了解到在做一份工作时,不单单是为了让自己学到更多的东西,而且更要时刻考虑到公司的利益,而不能因个人的一时想法而作出对公司不利的事情,经过x主任和经理对这件事情后果的讲解,我才清楚明白,这不是一件小事,这将影响到公司的声誉,乃至公司以后在xx的发展,我的工作觉悟性在领号的

9、那一时刻全部隐藏了,看到x总在事情发生后,沉默这在办公室来回走,当时我就明白,这件事情冲击很大,给总的工作带来了很大困难,常总可能无法用言语表达,我的错误来源于思想觉悟不高,对事情的认识不够彻底,对于这件事情,我深表后悔,如果不是x主任和x经理对事情严重性的讲解,我想我的一时头脑发热将会招来更大的错误,我很感谢我的同事,帮我认识到事件的本质以及所犯错误的严重性。 在这里,我再次对我所犯的错误向公司道歉,保证以后的工作上一定认真考虑好做好任何事情的同时考虑好前因后果,积极努力的做好自己本职工作! 检讨人:x 2年x月x日 20X工作失职的自我检讨书(三) 尊敬的领导同志: 您好! 古人常说,“行

10、有不得,反求诸己”,但一开始,我并未能及时地进行自我反省。古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下: 1责任心不强,工作作风不深入,不踏实。 作为一名执法人员,不论有多少理由,都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序,全面准确地掌握案件情况,确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的法律意识,切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。 .事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。一开始,就

11、想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的面子”在作怪:觉得自己读了那么多年书,起码也是个正宗本科学历,心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念,一旦犯错误就是对自己的否定,本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此,一开始,还不能接受领导的“棒喝”法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。 通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到: 1.“一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注,做事也要专注。做事

12、不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟,不进则退”,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的学而时习之,不亦乐乎。” 2.“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟,那只是“记问之学”,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮助,甚至还有害处。”最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:“儿子,你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。”那人听后,马上脸孔

13、变得非常凶恶,然后接着母亲说了一句话:“我都念到研究所了,你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧! 总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程

14、中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激! 检讨人:xx 22X年x月x日 工作失职自我检讨书 工作失职自我检讨书一 尊敬的领导: 您好,我在/年月日晚班期间,在/月日凌晨4:50分时汽油顶柴油油头到达樟树时未能及时发现密度变化,直到/分时才开始,才开始混油接受操作。 此刻我已经意识到事情的严重性,一旦柴油罐D-3-1油品质量出现问题后果将不堪设想。随后与当班班长取得联系,汇报情况后,将事情的来龙去脉如实的向叶主任禀报。 以上便是事情的整个经过。 对于这次事故若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下:

15、 、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。在整个事件中由于我的玩忽职守,对油头到来时间估计的不准确,以及在有重大操作时未能提起百分之二百的注意是造成此次事故的表面原因。 2、自以为是,工作态度懈怠。由于来到中控工作一年,对中控调度的操作自以为轻车熟路,从思想上掉以轻心,对于混油接收工作未能提起足够的认识和注意。未能像刚来中控一样以严谨认真的态度对待工作是造成此次事故的深层次原因。 这是一次十分深刻的教训,充分反映出了我个人的责任心问题和工作态度的问题。在工作中,工作态度不够认真,工作责任心不强,总是有一种满足于现状没有十分积极进取的心态,对于中控调度岗位职责认知度不够。这些不良的思想说明我没有深刻的意识到自己从事 的调度岗位的重担和责任。我对我个人存在的严重缺失从而给部门带来重大的损失和领导带来的麻烦而

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