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1、疫情复工方案一、复工准备（一）建立疫情防范领导小组（二）复工前全面核查员工情况公司复工前建立职工健康台账，未接到上级部门的复工批复前，公司职工原则上留在原居住地，接到通知后方可返企上班；要对所有返岗上班人员进行体温检测，对所有外地返厂人员进行摸排登记；重点疫区员工要进行详细登记，并按国家要求安排其延后复工。（三）做好应急物资保障工作复工前要做好口罩、红外线测温仪、消毒水等物资的储备工作，保障企业正常生产期间的疫情防控工作有序进行。（四）进行复工复产审批备案。二、复工安排（一）计划复工时间：XX月XX日(一)计划复工人员范围：所有人员都分两批，非疫区人员第一批复工，疫区人员第二批复工。（三）生产
2、一线人员班次安排：启动三条生产线中的两条，实行一班制（白班）生产。（四）作息时间：上午8：0012：00；下午13：3017：30o（五）具体安排：1、2月5日前，各部门统计按时复工及延后复工人员详细信息报主管领导审批后，报公司疫情防控工作领导小组；2、2月10日上午12点前，各部门以部门为单位建立疫情防控小组，生产一线以班组为单位建立疫情防控小组，各部门（车间）明确各级责任人，明确防控要求，并由公司对相对应人员进行统一培训，确保防控措施有效、可行；3、2月10日上午810点，由公司疫情防控工作领导小组组织复工前的安全检查，确保各项疫情防控工作落实到位。三、复工后工作人员聚集性活动要求(一)上
3、班途中正确佩戴一次性医用口罩。尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、骑行或乘坐私家车、班车上班。如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩。途中尽量避免用手触摸车上物品。（二）进入厂区进入厂区前自觉接受体温检测，体温正常可入厂，并到卫生间洗手。若体温超过37.2C,请勿入厂，并回家观察休息，必要时到医院就诊。（三）办公区域保持办公区环境清洁，建议每日通风3次，每次20-30分钟，通风时注意保暖。人与人之间保持1米以上距离，多人办公时佩戴口罩。保持勤洗手、多饮水，坚持在进食前、如厕后按照六步法严格洗手。接待外来人员双方佩戴口罩。（四）参加会议建议佩戴口罩，进入会议室前洗手消毒。开会人员间隔1米以上。
4、减少集中开会，控制会议时间，会议时间过长时，开窗通风1次。会议结束后场地、家具须进行消毒。（五）员工食堂就餐釆用分餐进食，避免人员密集。餐厅每日消毒1次，餐桌椅使用后进行消毒。餐具用品须高温消毒。操作间保持清洁干燥，严禁生食和熟食用品混用，避免肉类生食。建议营养配餐，清淡适口。（六）下班路上洗手后佩戴一次性医用口罩外出，回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒。手机和钥匙使用消毒湿巾或75%酒精擦拭。居室保持通风和卫生清洁，避免多人聚会。（七）公务出行公车内部及门把手建议每日用75%酒精擦拭1次，司乘人员须佩戴口罩。公务外出须佩戴口罩岀行，避开密集人群。与人接触保持1米以上距离，避免在公共场所长时间停留
5、。（A）公共区域每日须对门厅、楼道、会议室、楼梯、卫生间等公共部位进行消毒，尽量使用喷雾消毒。每个区域使用的保洁用具要分开，避免混用。（九）行政服务人员及安保人员服务人员、安保人员、清洁人员工作时须佩戴口罩，并与人保持安全距离。食堂采购人员或供货人员须佩戴口罩和一次性橡胶手套，避免直接手触肉禽类生鲜材料，摘手套后及时洗手消毒。保洁人员工作时须佩戴一次性橡胶手套，工作结束后洗手消毒。安保人员须佩戴口罩工作，并认真询问和登记外来人员状况，发现异常情况及时报告。（十）公务来访须佩戴口罩。进入办公楼前首先进行体温检测，并介绍有无疫区接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等症状。无上述情况，且体温在37.2正常条
6、件下，方可入厂公干。（十一）文件传阅发布如非必要文件传阅发布使用电子渠道，传递纸质文件前后均需洗手，传阅文件时佩戴口罩。（十二）电话消毒建议座机电话每日75%酒精擦拭两次，如果使用频繁可增加至四次。（十三）废弃口罩处理防疫期间，摘口罩前后做好手卫生，废弃口罩放入垃圾桶内，每天两次使用75%酒精或含氯消毒剂对垃圾桶进行消毒处理。四、复工方案的执行（一）要每日对全体上岗人员入厂前进行体温检测，如有发热或咳嗽的情况立即安排到指定医疗机构就诊，排除疫情后方可上岗工作。（二）每日在上班前、下班后，企业要对车间、办公场所、人员集中区域进行消杀防疫，重点区域应多次消杀。（三）坚持登记制度，企业每日要对进岀车
7、辆、人员、消杀防疫情况进行登记，对于到企业办理业务的外来人员要特别注重，做好防护措施后方可进行接洽。（四）一旦企业发现员工有确诊病例或疑似感染者，立即报告并停止生产，逐人进行核查，待消除疫情后方可恢复生产。（五）向员工进行疫情防控知识宣讲，在厂区大门、人员聚集区等位置悬挂疫情防控宣传条幅、张贴通告，切实提高每一名员工的防范意识和参与社会群防群控的自觉性。（六）严格出差管理。尽量减少岀差，必须要出差的需经领导小组批准，出差期间加强个人防护，并详细记录岀差起始和路途过程。（七）异常情况的报告。如有员工确诊、疑似或被隔离的情况，及时向园区和管委报告。本方案适用于XX有限公司、XX能源科技有限公司、XX能源技术服务有限公司。XX有限公司
