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1、棕坪学校继续教育工作方案棕坪学校继续教育工作方案。伴着新学期教学工作步入正轨的脚步，本学期我校老师继续教育工作也即将起步。结合教育局对我县继续教育工作的总体要求及学校实际情况，特制定本学期老师继续教育工作方案：一、指导思想本学期学校的继续教育工作将以科学开展观为指导，以全面贯彻和落实道真自治县“十二五”中小学老师继续教育工程施行意见，以校本研修为方式，以老师讨论交流小结记录为平台，严密坚持老师继续教育“以人为本、亲近老师、关注成长”的原那么，脚踏实地的做好以校为本的继续教育，进而促进老师的专业化开展，提升教育教学质量。二、工作安排一、当前工作1、进一步研读道真自治县“十二五”中小学老师继续教育
2、工程施行意见，落实本学期我校继续教育任务，本期我校将以决战课堂、课堂大练兵、课堂达标的理论知识对老师进展培训。2、充分利用周三下午的业务学习时间对老师进展培训。3、组织老师制定好个人学习方案。二、重点工作1、文本培训1、培训时间及内容时间：20xx年9月-20xx年12月内容：以老师怎样上好一堂课、新课程听课评课与优秀案例解析、新课程标准等为重点进展培训。2、培训方式以学校集中培训为主。老师自主学习为辅，学校把文本材料分解为假设干专题，分阶段有方案组织施行。采取教研组研讨、学科教学竞赛、老师撰写心得体会、教学案例展示等形式促进培训任务的完成。2、校本培训根据实际本学期我校校本培训分校级培训、教
3、研组培训、个人自学三个层次进展。a、 校级培训形式：1学校组织教研组专题研讨为主、学校领导讲座或委派老师外出学校参加各种培训班为辅进展培训。2积极组织老师参加课题研究。3组织“根底型”骨干老师示范课、“根底型”老师公开课、“根底型”老师优质回报课等各项教学技能评比活动，以此促进我校老师专业化程度的提升。b、教研组培训形式：1听课、评课、组内业务学习、集体备课、教学反思等。2以教研组为单位，开展专题行动研究。各教研组每两周必须进展一次专题研讨和学习活动，详细内容及方式由教研组长详细负责。【以下为赠送相关文档】精选工作方案阅读学校年度继续教育工作方案为更好的完成桦甸市教育局关于“1.2.3.4工程
4、”及“三、五”工程的施行任务，以建立一支师德修养高尚、业务素质精良、教学技能全面、教学根本功过硬、适应新课程改革需求的老师队伍为目的，以“备教批辅考”培训为重点，以进步老师施行素质教育的才能和程度为主线，进一步加大校本培训的力度，完成好本学年“根底型”老师认定任务。根据XX年桦甸市老师继续教育工作方案，特制定我校本年度继续教育工作方案。一、指导思想以桦甸市教育局施行“1234工程”进步教育质量和桦甸市教育专业开展“三、五”工程施行方案为重点，以科学开展观为指针，以老师和学校开展为本，以促进老师专业开展为目的；以进步全体老师综合素质、进步全体老师教育教学才能为宗旨，深化探究我校老师继续教育形式和
5、运行机制，加强领导，统筹规划，改革创新，分工合作，确保全员培训工作有实效；配合上级“学科辅导团队”的培训，加大校本培训检查指导力度，强化培训任务的优化整合力度，力争校本培训获得较好的效果。二、主要任务1、老师队伍师德建立一、队伍建立师德报告会按教育局工作要求，组织召开“桦甸市教育局老师队伍师德建立报告会”。学习hu jing tao_XX年在全国优秀老师座谈会上的讲话，学习抗震救灾英雄事迹，学习各类学校中身边的先进人物事迹。通过刻录和下发光盘等形式，为校本培训和老师自主研修提供支持，配合局党委进展师德方面的培训工作。二、按吉林市局关于师德培训工作的部署，确定中小学老师职业道德标准XX年修订培训
6、读本为全员老师师德必修课程，采用“辅导团队”的培训形式组织开展培训工作。5月份举行中小学老师“师德在我心中”主题征文活动，优秀征文参加县、市评选活动。6月份组织老师参加地区统一考试。三、组织开展吉林市“老师开展促进工程”师德标兵的评选活动。2、骨干老师培训一、骨干老师“带徒工程”总结表彰。按“桦甸市骨干老师带徒工程施行方案”的要求，对我校“带徒工程”的组织施行、指导与效劳、过程与监控、制度与措施、效果与经历等情况进展全面总结，参加桦甸市骨干老师“带徒工程”总结表彰。二、完成吉林市级语文、数学、英语骨干老师培训桦甸班的开班的详细工作。3、配合培训部认真完成老师的全员培训工作4、搞好校本培训，认真
7、施行和完成桦甸市教育局“1、2、3、4工程”和“老师专业开展三五工程”，不断进步全体老师的教育教学素质，完成“根底型”老师的初评工作。5、老师博客的完善按着培训部的要求，今年全体老师都要有自己的博客。如今我校有两个村小和一个教学点的二十四名老师没有建立老师个人博客，今年全体老师都要建立自己的个人博客，并按要求每学期至少发表10篇以上的博客文章，学校领导要经常访问老师的博客，发贴子，跟贴子。三、工作安排1、三月份：学习桦甸市教育系统1、2、3、4工程施行方案和桦甸市老师专业开展“三、五”工程施行方案；制定学校根底型老师初评方案；制定根底型老师初评细那么；“备、教、批、辅、考”根本要求测试2、四月
8、份：组织老师学习中小学老师职业道德标准XX年修订培训读本和老师的教学技能；校本培训：学习课程标准；小学组织两次集中备课；优秀任课老师评选；优质课展示。3、五月份：中小学老师职业道德标准XX年修订培训读本和老师的教学技能集中辅导；骨干老师示范引导活动。4、六月份：学校教学案例设计和单元测试卷设计交流；学校博客大赛；准备上级组织的文本培训考核5、七月份：学校继续教育工作考核、总结。继续教育工作方案伴着新学期教学工作步入正轨，本学期老师继续教育工作教育也即将起步。结合教育局学期初教育工作的总体要求及学校实际情况，特制定20xx年下学期老师继续教育工作方案如下：一、指导思想 本学期学校的继续教育工作将
9、以科学开展观为指导，以全面贯彻和落实“20xx年第二学期桦甸市中小学老师继续教育工作要点”为目的导向，以课题运作为手段，以校本研修为方式，以老师博客为交流平台，严密坚持老师继续教育“以人为本、亲近老师、关注成长”的原那么，脚踏实地的做好以校为本的继续教育，进而促进老师的专业化开展，提升教育教学质量。 二、工作安排 一、当前工作 1、进一步研读20xx年第二学期桦甸市中小学老师继续教育工作要点，理解培训部今年下半年工作部署情况，为我校进一步制定本学期老师继续教育工作方案把关定位。 2、充分利用周五下午的老师例会时间向广阔老师传达20xx年第二学期桦甸市中小学老师继续教育工作要点及本月23日继续教
10、育会议精神，为全面部署学校本学期继续教育工作打好前战。 3、按照本学期继续教育工作的整体安排做好学期初各项报表及20xx年老师继续教育培训费用的征收工作，确保按时上交培训费用。 4、组织老师制定好个人学习方案。 二、重点工作 1、文本培训 1、培训时间及内容 时间：20xx年8月20xx年12月 内容：以老师怎样上好公开课、新课程听课评课与优秀案例解析为主，以培训部下发的辅导提纲为重点进展培训。 2、培训方式 以老师自学为主。以学校集体组织学习为辅，学校把文本教材分解为假设干专题，分阶段有方案组织施行。采取教研组研讨、学科教学竞赛、老师撰写心得体会、博客论文交流、教学案例展示等形式促进培训任务
11、的完成。 2、校本培训 根据实际本学期我校校本培训分校级培训、教研组培训、个人自学三个层次进展。 a、 校级培训形式： 1学校组织教研组专题研讨为主、学校领导讲座或委派老师外出学校参加各种培训班为辅进展培训。 2积极组织老师参加国家、省、市、校级课题研究。 3组织“根底型”骨干老师示范课、“根底型”老师公开课、“根底型”老师优质回报课等各项教学技能评比活动，以此促进我校老师专业化程度的提升。 b、教研组培训形式： 1听课、评课、组内业务学习、沙龙研讨、集体备课、教学反思等。 2以教研组为单位，开展专题行动研究。各教研组每两周必须进展一次专题研讨和学习活动，详细内容及方式由教研组长详细负责。 c
12、、个人自学主要包括： 1根据学校的统一安排，学习有关现代教育教学理论及相关的教育法规，做好读书笔记。 2撰写教学总结反思。每学期要求每位老师撰写一篇或一篇以上的教学总结反思，字数不少于500字。 3、骨干老师工作 学校将要按照上级文件的相关要求，实在组织好学校内部的骨干老师“师徒结拜”活动并签订好骨干老师带协议，学校成立骨干老师带徒工作领导小组，对带徒工程的运作情况进展管理、监视和考核。同时还要立足学校实际开展各种教研活动如“根底型”骨干老师示范课、“根底型”骨干老师公开课、“根底型”老师优质课展示等活动，实在发挥老师的骨干和示范作用，以此促进老师带徒工程的良好运行。 4、“每人一绝”大练教学
13、根本功活动 1、成立学校大练教学根本功活动领导小组 组长：王经满 副组长：姜丽敏、魏本习 组员：程秀福、王长青、娄继宝、陈祥记 2、根据上级要求制定校内练功施行方案。 3、立足校情开展各项活动 进展信息技术与学科教学整合研讨活动以此来检验我校老师大练现代信息技术功的成果。三字一画展示活动。学校定期按时举办校内竞赛以赛促练。 5、专业技术人员公共知识培训 1、根据要求制定培训方案 2、协调微机室、电教室的管理老师做好视频网络承受工作，确保老师收看到图像明晰的画面内容。 3根据培训的详细内容组织老师进展交流研讨，老师要学会利用老师博客进展讨论交流，为老师的成长搭建更加广阔的平台。 三、常规工作 1
14、、做好本学期培训部要求统计和上报的各项材料工作。 2、做好本学期老师继续教育各项考试的组织与管理工作。 3、根据老师参加继续教育学习的成绩及各项表现做好成绩统计并填好继续教育学分卡。 四、详细安排 1、9月制定学校继续教育工作方案和老师个人学习方案。 2、10月做好科研、语言文字等各项工作的总结、自评、申报工作，同时还要开展博客论文交流活动，从中遴选优秀博文参加老师博客交流大赛。 3、11月做好继续教育工作的催促检查工作。 4、12月组织进展老师怎样上好公开课新课程听课评课与优秀案例解析教材的考试及各项工作的总结活动。学校老师继续教育工作方案2023一、指导思想学校继续教育工作要以党的教育方针
15、政策的重要思想及各级教育工作会议精神为指导，全面落实国家教育开展纲要和省市县有关老师继续教育工作的意见，实在加强老师继续教育工作，围绕新观念、新课程、新知识、新技术开展我校新一轮老师培训工作。整合老师教育资，突出师德教育、“名师”培养、老师信息技术培训、根底教育课程改革和师资培训，积极推进老师培训管理体制、培训形式的改革与创新，加大校本培训工作的力度，努力构建老师终身教育体系，促进老师专业化开展，努力把我校建立成为学习型学校。二、主要工作1、继续开展老师职业道德教育。广阔教职工要认真学习中小学职业道德修养、公民道德建立施行纲要和中小学老师礼仪标准。开展师德建立标兵评选活动。2、鼓励老师参加各种形式的学历进步培训。继续支持鼓励老师参加各种形式的学历进步培训。3、今年，要按上级要求，继续组织好骨干老师培训，学校为参训老师提供经费保障，支持老师参加上级部门组织的骨干老师培训，不断进步学校老师的整体素质。4、根据国家、省、市、县和学校的规定，选派老师参加各种外出学习、观摩和培训。5、继续搞好校本培训。
