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1、培训协议书(通用15篇) 培训协议书1委托合同（供委托培训用）订立合同各方：培训单位：学院（或学校），以下得称甲方：委托培训单位：，以下简称丙方。为了开辟人才培训的渠道，加速智力开发，保证受培人员的质量，明确培训各方的责任，为社会广义现代化建设提供更多更好的人才，经甲、乙、丙三方协商一致辞，特订立本合同，以便共同遵守。第一条甲方对丙方的授课内容，应按照教育部对同类本科生（或大专、中专生）所规定（部属学校按其系统的有关规定）的科目、学时安排，不得降低对丙方的要求。甲方对丙方在样期间的德、智、体发展情况，应于每学期末向乙方作一次详细介绍。第二条甲方如发现丙方有违反校纪校规的行为，应及时与乙方取得联
2、系，共同研究处理方法。丙方在期末思想品德评为“差”等、学期内有三门功课不及格，一年之内有两门功课补考不及格者，甲方有权劝其退学或取消其学籍。第三条甲方负责丙方奖学金的评定和发放。奖学金第学期评定一份，分一、二、三等，具体评定和发放方法、标准，按甲方的统一规定输。第四条乙方承担丙方在校学习期间的全部学费和奖学金费。学费每人第学期元，其它费用每人每学期元。丙方的以上费用，乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方，或由丙方带交给甲方。第五条乙方应按规定发给丙方工资（标准工资加地区生活费补贴，不发奖金）和其它福利待遇。丙方如在甲方食宿，乙方按规定每天补助丙方的生活费元（如国家有新规定，按新规定执行），向甲
3、方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的来回路费，乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方食宿，其家离甲方两公里以上，乙方应按国家规定按月发给交通费补贴。第六条乙方要加强对丙方的管理和教育，要经常了解丙方的学习和思想品德状况，如发现丙方有问题，应及时配合甲方教育和处理。第七条丙方学习结束，经甲方考核、考试合格准予毕业后，乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体发展情况，合理安排其工作。第八条丙方必须自学接受甲方和乙方的教育与管理，努力学习，遵纪守法，从德、智、体三方面全面发展，争当“三好学生。”丙方如违反校规校纪，要自觉接受甲方和乙方的处理。丙方如中途退学，或被甲方劝其退学或取消学籍的，
4、应承担向甲方交付的各项费用，丙方如不交付，乙方有责任代丙方交付。第九条丙方学习结束经考核、考试合格准予毕业后，必须到乙方单位工作，一般在年内不得提出调离乙方单位。丙方如因特殊情况必须调出，必须符合上级的有关规定，经乙方同意后，方可办理调离手续。丙方如毕业后不回乙方单位工作，或回乙方单位工作不到年要求调离工作的，应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效，于丙方学习期满毕业后自选失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未尽事宜，须经三方共同协商，作出补充规定。补充规定与合同具有同等效力，但不得与本合同内容抵触。本合同正本一式三份，甲、乙
5、、丙三方各执一份；合同副本一式份，交市教育局等单位各留存一份。学院或学校（甲方）：（公章）乙方：（公章）代表人：（盖章）代表人：（盖章）电话：职务：银行帐户：电话：银行帐户：丙方：（盖章）单位职工或干部年月日订培训协议书2甲方：_乙方：_根据工作需要，经协商，双方签订以下岗前培训协议，双方约定遵守：一、甲方为乙方提供岗前技术培训，(不带薪培训)二、乙方培训期从_年_月_日起至上岗前，培训内容为_。三、乙方如果不服从甲方安排的工作岗位，不适合甲方工作环境、不遵守国家的法律法规及甲方工作纪律或未通过甲方培训考核，甲方有权终止本合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿、情节严重的追究法律责任;甲
6、方对乙方将不负责任何责任。一切后果乙方自负，该合同自行终止。四、乙方通过甲方培训期考核的，甲方可依据公司规定给予乙方适当的经济补助及奖惩，补助具体金额为_元/月，奖惩标准及依据参照公司规定执行，亦可根据具体情况不予发放。五、乙方不享受甲方员工根据劳动合同和公司制度规定享有的福利待遇，但甲方可视具体情况给予乙方适当的福利待遇。六、乙方培训期间的出勤考核及休假，参照甲方相关规定执行，乙方向甲方请假期间，甲方不承担对乙方的管理义务。七、双方确定，甲方双方之间是岗前培训关系，不构成劳动合同关系，甲方无义务为乙方承担工资、“五险一金”及福利待遇，乙方在培训期间发生意外伤害损失，由乙方承担相应责任，甲方可
7、依据此条约抗辩乙方的诉求。八、甲方鼓励乙方努力学习和创新，甲方承诺，乙方在培训期满经考核优秀，甲方可与其践履劳动服务关系。九、甲方根据公司业务特点及乙方专业技能，针对性的制定培训计划、内容和开展形式，乙方必须服从甲方安排。十、乙方必须严守甲方公司和客户商业秘密，一经发现将相关信息透露给他人，甲方有权即时终止本合同，造成损失的，可要求乙方进行赔偿。十一、乙方未正式以书面形式提前通知甲方并做好工作交接提前终止本合同，甲方有权追究乙方相关责任，造成损失的，由乙方进行赔偿。十二、甲方双方出现矛盾，本着友好的态度协商解决，协商未果可各甲方属地人民法院进行起诉。十三、本协议一式两份，双方盖章或签字生效，自
8、培训期满或合同意外终止。甲方(盖章)：_法定代表人签字：_签约日期：_年_月_日乙方(盖章)：_法定代表人签字：_签约日期：_年_月_日培训协议书3甲方：乙方：“中国商业传播网”由株洲县电脑网络协会主办，负责本的建设及全国各省的业务开拓，为适应各项业务的开展，特选拔50名应届高中毕业生进行内部定向强化培训，经甲、乙双方自愿，达成如下共识，特订立本协议，以资恪守。一、培训内容、时间、地点等详见“定向培训员工”广告。二、培训费用：8000元，含学费、资料费、住宿费；试用期内返回1000元/月，正式上岗后，月薪元以上，按二年时间返回剩余培训费用2500元/年。三、甲方的权利和义务：第一条负责提供教学
9、场地、设备设施，教材资料，食宿场地等必备学习用品。第二条对乙方进行形象、技能、业务等内容的培训，根据“中同商业传播网”的建设和发展需求设置科目、安排学时，并提供上机时间（详见“教学计划”）。第三条负责教学管理，如发现乙方有违纪违规行为，将按照有关规章制度进行处理，情节严重者与其家长协商处理办法。第四条培训期间定期或不定期进行考试考核，通过半年的学习后，根据乙方考试成绩和德、智、体发展情况，分岗至市场部、客服部、技术部进行强化培训后，安排至相应的工作岗位试用。第五条根据乙方的专业水平和自身条件及志愿安排试用（含试用工种和工作地域）；如出现水平相等、志愿相同的情况则结合抽签结果予以安排。第六条试用
10、期三个月，由甲方向乙方返回培训费用1000元/月，不另计乙方工资（详见“员工试用协议”）。第七条乙方在试用期内，如考核不合格，将被辞退，剩余的.培训费用甲方不予退回（详见“员工试用协议”）；如能按时完成甲方交办的各项任务，并考核合格，则签订“员工上岗合同”，月薪元以上，甲方按年度返回乙方剩余培训费用2500元/年（详见“员工上岗合同”）。四、乙方的权利和义务：第八条乙方向甲方交纳培训费（含书籍费、住宿费和上机费）人民币捌仟元整，此费用在通过面试并下达录取通知书三天之内一次性付清。第九条乙方必须自觉接受甲方的教育和管理，努力学习，遵纪守法，不迟到不早退，积极参与甲方的各种活动及试习锻炼，从德、智
11、、体等方面全面发展，争当“优秀学员”；乙方如有违规违纪行为，要自觉接受甲方处理。第十条乙方在培训期间，如私自外出，造成人生意外或其他严重后果，责任全部由乙方承担。五、附则：第十一条乙方如因自身原因中途退学，甲方不退还乙方所交费用；如因甲方过错，使乙方不能正常学习，甲方退还全部费用；如因不可抗力或自然灾害造成乙方不能正常学习，由公证机关及相关部门协调赔偿。第十二条因甲方过错，不能安排乙方上岗或对口上岗，甲方在扣除工本费（指服装、书籍等成本）后，负责赔偿全部剩余培训费用；乙方在试用期内，不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职，除退回甲方已返乙方的培训费用外，还应向甲方缴纳培训利润人民币陆仟
12、元整，拒不支付，申请法院执行；乙方试用合格后，不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职或在甲方的工作时间不足半年，除退回甲方已返乙方的培训费用外，还应向甲方缴纳培训利润人民币叁仟元整，拒不支付，申请法院执行；乙方在甲方的工作时间不足一年，应退回甲方已返乙方的培训费用，拒不支付，申请法院执行。第十三条本协议的附件、“定向培训员工”广告及教学计划、管理制度等作为本协议的补充材料，具有同等法律效力，请注意留存。第十四条本协议一式三份，甲、乙双方、公证处各一份；培训开始合同生效，因故辞退、辞职或签订“员工上岗协议”一年时失效。第十五条未尽事宜，甲、乙双方、公证处共同协商解决。甲方：代表人：电话：
13、开户银行：银行帐户：乙方：日期：培训协议书4培训准驾车型：_型甲方（培训机构名称）：_乙方（学员姓名）：_法定代表人：_学员身份证号：_报名地点：_学员单位：_联系电话：_为维护甲乙双方的合法权益，根据中华人民共和国合同法、道路运输条例及相关法律法规的规定，在公平、自愿的基础上，双方就机动车驾驶培训达成如下协议：一、培训内容乙方申报培训准驾车型为：_，甲方在乙方完成报名、缴费手续后，按照乙方申报的准驾车型提供驾驶员理论及实操培训服务。二、甲方义务1、甲方在乙方办理报名手续及签订本合同前应向乙方出示道路运输经营许可证、收费许可证及工商部门发放的营业执照，如实向乙方说明本校的基本情况，并按照交通部
14、的机动车驾驶员培训教学大纲向乙方提供机动车驾驶培训服务。2、甲方向乙方提供的教练员须持有交通部门颁发的教员准教证，教练车须在交通部门注册登记。3、甲方应根据教学大纲要求制定教学计划，每一培训阶段结束后书面告知乙方下阶段教学安排；甲方教练员每次培训结束后如实填写南宁市机动车驾驶员培训教学日志不得弄虚作假，否则承担法律责任；除双方另有书面约定外，甲方安排实操培训时每班不能同时预约超过核载人数使用同一辆教练车进行培训。4、甲方三、乙方义务1、乙方入学后，应配合甲方按照教学大纲完成培训计划，认真学习，服从教员指导，保证完成课目训练，服从学校管理，遵守学校各项规章制度，达到交通部门所规定的培训学时；2、按照本合同附件的约定，按时向甲方交付培训费用及相关费用；乙方如果考试不合格需参加补考，乙方按考试部门规定的金额的要求需另交与补考相关的费用，并由甲方按本合同第五条第1款的约定向乙方出具相关票据；3、乙方报名申请培训时提供的证件及相关信息必须真实有效，如在各科考试过程中，因乙方提交的证件或信息
