《安徽省工亡猎头顾问年度工作总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《安徽省工亡猎头顾问年度工作总结（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、安徽省2021年度工亡2021年猎头顾问年度工作总结 任何事情全部不是一帆风顺的，猎头行业更是这么。用户着急要人时猎头着急，找到人选没有安排面试也着急，面试没有立即反馈一样着急，面试经过了，入职前会有 很多变数不免让人担忧，入职后候选人和企业的相互融入也是一个关健问题。把猎头称为项目经理很贴切，项目标任何一个步骤出问题全部会有对应的反馈发生。 2021年我和同事们有幸的经历了上述的很多情况的发生，还好我们经受了考验。对待猎头工作的态度有些改变。刚开始做猎头时更多的是 考虑找到适宜的人选符合企业的需要，这种匹配更多的从jd表面的描述去研究，慢慢的发觉在寻访中候选人和企业的文化和性格差异也很主要。
2、可能一个侯选人在 企业发展的某一阶段是符合的，不过脱离了特定的历史时期可能只能成为牺牲品了。时间，地点，人物，事件全部要对才能够，正所谓天时地利任何。金子终有一天会发光，付出全部会有收获，只是早晚而已。去年推给a企业的候选人不适宜，不过可能会适合b企业现有项目标候选人，和候选人保持联络沟通，候选人这个金子某一天就会发光。没有难做和轻易做的case，很多事情全部是相正确。轻易做的职位往往寻访范围比较大，用户相对比较挑剔，难做的职位往往人选很有限，不过只要进入这个圈子， 事情也能够很好的处理。面对任何一个项目，冷静客观的分析很主要，不能一开始就给自己设限或盲目标乐观。猎头行业也是一个培养心态的行业
3、。每七天的读报和企业一定阶段的培训，让自己知道猎头是一个不停进取和更新的行业，只有猎头顾问和行业同时了，才能和企业及候选人同时，才能成为真正意义的猎头顾问。让学习成为一个习惯很主要。你是否了解猎头顾问在期待的2021年，计划 在以下多个方面改进和努力:一、加强猎头内功修炼，毕竟猎头行业从业经验有限，很多行业知识和专业技能有待学习提升和规范二、巩固建立熟悉行业的渠道。依据个人推荐成功的总结，好友推荐的正确度和成功率很高，多向行业的候选人学习很主要，有她们的帮助和支持很主要。三、提升候选人的深度和层次，做到真正的猎头。任何一个行业全部是一门深不可测的学问，很多候选人穷其职业生涯全部没完全了解它，更
4、何况只是外围的猎头顾问呢。四、加强bd工作，针对自己相对比较熟悉的行业进行有针对性的开发，使资源很好的优化和利用，期望能为行业的前几名服务的猎头合作者五、有针对性的挑战部分难度系数比较高的职位，让猎头成功案例新年进行刷新2021年受金融危机影响，猎头行业会有部分情况发生，不过还是值得期待的。因为任何危机发生，只能会对局部的行业影响较大，肯定会有新的行业诞生，新的行业必定 需要人力资源去支撑和发展，这工作非猎头莫属。比如3g的出台就是一个很让人期待的行业。另外，世界发展越来越科学，大家面对自然灾难和经济危机，并不是 坐以待毙，而是主动的采取方法防范或是降低危害，相信人类的智慧。一起努力，2021!
