建筑合同范文集锦六篇

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1、建筑合同范文集锦六篇 建筑合同 篇1 甲方：安徽XX置业有限公司乙方：重庆XX建设(集团)有限公司 甲乙双方经友好协商，一致同意，终止XX二期项目高层5、6、7号楼和XX项目三期别墅28栋楼的施工合作。本着坦诚真挚、相互理解、及时快速解决问题的原则，现达成如下撤场协议，以资共同遵守：一、 甲乙双方一致同意授权委托各自代表、监理公司在政府相关部门监管下共同协商解决前期施工过程业已形成的工程量、工程结算及其有关技术档案资料的移交、变更等事宜。二、 甲乙双方一致同意对已完工程量和工程质量由双方和监理公司现场代表进行共同认定和检测，三方代表须签字确认。在日内核实确认后甲方立即组织人员进场施工，乙方不得

2、以任何理由阻挠。三、 双方确认，乙方对已完工程的质量负责，具体修复、整改的范围、期限、费用及责任承担等由三方书面确认。乙方对已完工程质量问题的解决，不得影响双方撤场协议的履行。四、 工程界面确认后，前期由乙方施工所涉及的所有材料款、劳务工资、费用由乙方承担并一次性全部清算解决。五、 为了减少劳务分包交接成本，乙方推荐由原劳务分包单位继续 分包该项目的劳务施工，甲方同意在同等条件下与原劳务分包 单位继续合作，但乙方承诺其与原劳务分包单位的任何纠纷不得影响甲方与原劳务分包单位的合作。双方一致同意，乙方与原劳务分包单位清算后，若乙方欠原劳务分包单位劳务工资，如乙方在甲方尚有余款并足够支付的情况下，由

3、乙方委托甲方代付;若乙方对原劳务分包单位超付劳务工资，如原劳务分包单位在甲方尚有余款并余额足够情况下，由甲方代为乙方扣回。六、 乙方现场剩余的钢材等材料，双方现场核实后，由双方协商处理。七、 双方一致同意为了加快交接进度，将先对已完工程进行实体交接，双方同意工程款的计价方式及结算可以另行协商，但双方不能以此阻碍或影响本合同项下工程的撤场和交接。八、 双方一致同意对工程款的支付时间将根据已完工程造价决算金额的大小另行商定。九、 清场完毕，双方须办理工程移交手续，甲、乙双方应与第三方施工单位签订三方协议，乙方与第三方应就质量责任的界限、保修期限等进行明确。十、 本协议未尽事宜，双方协商解决。本合同

4、履行过程中，双方及其授权代表的签字确认的补充协议及其他书面文件作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。十一、 本协议由双方签字盖章后生效，协议一式三份，双方各执 份，监理公司存留一份，具有同等法律效力。 以下无正文，修改涂抹无效。甲方： 乙方：二0一四年二月二十八日 建筑合同 篇2 承包人(甲方)： 分包人(乙方)： 依照有关法律、法规，遵循平等、自愿、公平、诚信原则，为保证工程质量、施工进度、安全生产、文明施工，明确双方权利义务和责任, 经双方充分协商，就如下事项达成一致，订立本合同。1.工程概况工程名称： 工程地点： 设计概述：2.分承包范围分包范围： 提供劳务内容：3.工期要求开工日

5、期： 完工日期： 根据本工程施工总进度计划、月进度计划和周施工进度计划的要求，乙方应科学安排作业计划，投入足够的人力、物力，保证工期。 乙方如不能按分段流水施工明细工期要求完成各项工作的，应采取有效措施进行弥补。如仍不能按期完成各项工作的，甲方可采取统一协调措施或终止合同，因此产生的费用和给甲方造成的损失由乙方承担，从预留工程进度保证金中扣除。4.安全、质量、文明生产标准执行现行国家、地方政府、集团公司等关于建筑安装工程施工及验收规范、建筑安装工程质量评定标准和安全、质量、文明生产有关规定。特别约定本工程必须达到的安全、质量、文明生产评定等级目标为：5.承包方式5.1本合同采用第 种劳务分包方

6、式。5.1.1分包方式1：包工不包料。乙方只进行劳务分包。5.1.2分包方式2：包工不包料，包材料消耗。乙方进行劳务分包，同时承担因自身管理不到位、用工不合理、不严格按施工技术规范要求和文明施工要求操作等原因造成材料消耗超出工程定额或超出双方约定金额部分的损失。5.1.3分包方式3：总价包干。如同时承包材料消耗，须注明材料消耗金额标准。5.2安全帽、安全带由甲方统一提供、乙方缴纳押金领取使用。安全帽每顶押金10元，每一年以旧换新。安全带每套押金20元，每两年以旧换新。合同内容履行结束，甲方收回安全帽、安全带，退回押金。5.3关于施工设备、机具、安全防护用品、供水、供电、辅助耗材、劳保用品、文明

7、施工、看护责任等双方约定：6.合同价款、结算方式、结算依据6.1合同总价(估价)款： 万元(其中劳务工资金额 万元、材料消耗控制金额 万元),具体以实际结算为准。6.1 甲方按乙方分承包工程总造价(如无专门约定，本合同中工程总造价包括劳务工资、材料消耗、机械费等，并以最终审计结果为准)收取管理费 %(其中项目部 %、公司 %)，收取投标费 %，合计收取 %。6.2如无特别约定，建设单位对该工程安全、质量、进度、文明施工等项目的奖罚均属乙方。6.3劳务工资标准、结算依据、计价方法、税金支付及质量、安全、进度、文明施工奖罚等其它约定：7.付款方式7.1劳务工资根据当月验收合格工程进度进行结算，次月

8、付款。7.2甲方预留乙方分包工程总造价的 5 %作为安全风险抵押金、 5 %作为劳务工资保证金、 3 %作为审计保证金、2 %作为合同保证金，同时预留 %作为质量、进度、文明施工保证金。待工程竣工验收移交后，经查无劳资、欠款纠纷等其他问题，竣工决算金额经审计部门审定后，分别返还给乙方，不计利息。7.3依照本工程竣工验收证书日期及甲方与建设单位签订合同保修内容的约定，预留工程总造价的 %作为保修金，保修期满后付给乙方，不计利息。保修期以甲方与业主签订施工合同要求为准。7.4本工程劳务工资不得超出甲方工资管理办法百元工资含量标准，由xx公司统一按实名制管理、发放。7.5如乙方收到建设单位工程款，应

9、及时转入甲方账户，并同时办理纳税及付款发票，甲方受理后扣除相关费用(税金、管理费、借款、押金、劳务工资等费用)，并由甲方负责人签字同意后，支付给乙方。其它约定：8.双方职责8.1甲方派驻现场施工管理人员 电话 ，负责处理、协调、执行甲方对于工程质量、安全生产、工程进度、文明施工的监督、检查、控制与管理，行使奖罚、工程量签证权，具有工程质量、安全生产、文明施工的决定权与否决权。乙方必须服从甲方有关安全、质量、进度、文明施工规章制度和管理办法要求。确保无安全、质量事故发生，否则一切经济责任后果由乙方负责。8.2乙方派驻现场施工管理人员 、电话 ， 作为专职质量检察员，负责质量验收并配合甲方进行质量

10、检查。8.3乙方必须派专职安全员 ，电话 做好安全管理工作，定期对职工进行安全检查教育，牢固树立“安全第一”的理念，通过各种方式教导员工时刻绷紧安全这根弦，时刻把安全放在心上，坚决做到不安全绝不生产，严格安全技术交底制度，狠抓安全措施落实，并承担全部安全责任及后果。8.4分包单位劳务队伍必须由惠苑公司统一管理，执行甲方劳务队伍管理及工资结算办法，采用实名制发放劳务工资。8.5工程施工机械、材料、临时设施、关系协调、工程变更等，均由乙方自行协商解决，费用自理。8.6工程开工前7天，施工措施报甲方审批，并附一份完整图纸及相关资料。有关设备(塔吊)、脚手架在安装、拆除前5天，必须把措施报甲方审批，并

11、附设备说明书一份，必要时通知甲方到现场查看。资料不完整，甲方不予审批。8.7乙方组织较好的施工操作人员配备足够的熟练劳动力，严格按照施工图纸、规范、图集进行操作，按施工方案进行施工，认真进行施工作业。8.8乙方派驻现场施工管理人员工作要做到“三细”心细、安排工作细、抓工程质量细，“三到位”布置工作到位、检查工作到位、隐患处理到位。8.9确定每周一、周四为公共卫生日，对室内、室外、脚手架下及各自包干区进行大扫除。8.10施工班组每完成一个分项工作，必须经项目部管理人员签字认可后，方可进行下道工序施工。8.11工程技术资料整理、材料试验、竣工资料整理，均由乙方自行负责，费用自理。报甲方核验合格、签

12、字盖章后，再由乙方负责报有关单位审批。8.12工程竣工后，乙方必须报送手续完备的竣工验收证书、决算清单、审计报告给甲方备案。否则，甲方扣留 %工程总造价余款，待资料补齐后支付，不计利息。9.双方安全责任9.1 乙方施工人员进场施工前必须向甲方申报准备进场人员名单并附身份证复印件及一寸照片2张，进场人员必须进行三级教育才能上岗，要求在进场前进行教育考试工作。9.2乙方施工人员进场后，必须先到甲方进行登记，特殊工程必须持上岗证，方可上岗操作，并正确使用安全劳保用品，劳动保护用品必须为合格产品，手续证件齐全。9.3乙方施工人员上班前必须进行班前安全技术交底，并做好班前安全记录，每个职工必须懂得安全技

13、术操作规程。对违章操作造成事故发生的，一切经济责任和事故责任均由乙方负责承担，对违反安全生产规程的行为，甲方安全员有权进行制止，并对违章者进行教育罚款或勒令停工，罚款从工资扣除。9.4乙方必须服从甲方管理人员的指挥，操作机械必须持证上岗，无操作证人员一律不准操作机械。生产必须服从安全，发现事故隐患应立即采取措施进行整改。对于机械设备的使用，乙方不但要承担维护费用，还要承担一切的安全责任。9.5乙方管理人员安全工作要做到“三必谈”：发现情绪不正常的人必谈、对受到批评的人必谈、每月必须召开一次谈心会。谈安全工作经验，消除急躁和消极情绪，反思存在问题和不足，使其保持良好心态投入工作。9.6乙方以挂靠

14、方式分包工程的，发生安全事故产生的一切费用及给甲方造成的损失均由乙方承担。10. 文明施工、治安管理方面10.1乙方劳务工进入施工现场必须证件齐全(身份证、暂住证、劳务证、计划生育证)。10.2乙方负责人必须了解员工的生活、思想、政治状况，并办理暂住证、劳务证。10.3在工作或休息期间不得闹事、打架斗殴，不明真相的自行车及其他物品被公安机关查扣、罚款及刑事责任由乙方自负。晚上十时必须回工地宿舍休息，严禁外出闹事。因治安问题而造成罚款均由乙方负责。10.4乙方施工人员必须遵纪守法，讲究社会公德，不准随地大小便，宿舍内必须每天打扫卫生，轮流值日扫地、服装、鞋帽必须成线放齐，文明有秩序。严禁在宿舍烧

15、电炉、电饭锅、煤气灶、热得快，做到文明施工，确保双标准化工作。10.5乙方不得安排18岁以下及55岁以上人员从事工地现场作业，妇女不得从事高空作业。11.奖罚制度为确保工程质量、安全、文明施工制度得以落实，本工程实 行奖罚制度。罚款从乙方工程款中扣除。奖励由甲方根据乙方履行合同情况，决定是否奖励及奖励金额，并报上级管理部门批准。1. 机械违章操作发生事故，按公司章程罚款。2. 不戴安全帽每人每次罚10元，不带安全带每人每次罚款20元。3. 下班不切断电源罚款50元/次。4. 宿舍内使用电炉、煤气灶、电饭锅、煤炉等，一旦发现即预以没收处理，并处以罚款50元/次。宿舍检查不符合文明卫生罚款20元/次。5. 工地上发生打架斗殴，双方全部罚款50020XX元。6. 随意拆除、破坏安全设施罚款200元/次。7. 落手清工作没有做好或未做罚款50500元/次，楼层内随地大小便罚款50元/次。8. 不听现场管理人员指挥者，项目部有权清退违章作业者。并罚款100元/次。9. 工作人员不准带儿童进入施工现场，留宿非工作妇女、儿童，未征得甲方管理人员同意，发现每次罚款100