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1、大学生要做好职业生涯规划应从哪几方面入手大学生要做好职业生涯规划应从哪几方面入手。202_年高校毕业生就业与招聘工作刚刚降下帷幕，202_年的相关工作马上就要开场。在大学的校园里有不少同学在即将毕业、走上社会的这个特定时刻，才猛然发现自己在大学里收获甚微。202_年初，我公司开发了一个大学生就业实习促进的新工程。在整个工程的行进过程中，我对大学生就业的困难以及影响大学生就业的各种因素有了更深层次的认识。大学生的职业规划问题主要集中在两方面：一是对于专业、兴趣和职业的困惑;第二是普遍存在社会参与和适应问题。大学生甚至成人在就业与择业的时候，都会存在不理解自己，不理解行业和社会的现象。大学生要做好
2、职业生涯规划，应从以下几方面入手：一、认识自我，理解社会。在制定职业生涯规划之前，每个大学生应明确我是一个什么样的人、我将来想做什么、我能干什么、环境能支持我干什么等问题。二、确立目的，规划将来。在认识自我、理解社会的前提下，大学生应从自身实际和社会需要出发，确定职业开展的方向，明确到达职业目的需要具备的素质和实现目的的优优势。三、构建合理的知识构造。大学生不仅要具有相当数量的知识，还必须形成合理的知识构造。四、培养职业需要的理论才能。大学生的综合才能和知识面是用人单位选择的根据。用人单位不仅考核其专业知识和技能，而且还考核其综合运用知识的才能、对环境的适应才能、对文化的整合才能和实际动手操作
3、才能等。五、积极参加有益的社会理论和职业训练，增强适应工作的才能。职业训练包括职业技能的培训，对自我职业适应性考核，职业意向的科学测定等。六、加强自我修养与锻炼，培养良好的心理素质。将来职业生涯的成功，首先应该确定一个切合实际的职业定位和职业目的，并且把目的进展分解，然后设计出合理的职业生涯规划图，并且付诸行动，经过不断努力和调整，直到最后实现我们的职业开展目的。同时大学生的职业生涯规划，有赖于政府、社会、高校以及学生自身的主动性、积极性和创造性，需要多方面的严密配合与全面推进。大学生要做好职业生涯规划大学生要做好职业生涯规划，应从以下几方面入手：一、认识自我，理解社会。在制定职业生涯规划之前
4、，每个大学生应明确我是一个什么样的人、我将来想做什么、我能干什么、环境能支持我干什么等问题。二、确立目的，规划将来。在认识自我、理解社会的前提下，大学生应从自身实际和社会需要出发，确定职业开展的方向，明确到达职业目的需要具备的素质和实现目的的优优势。三、构建合理的知识构造。大学生不仅要具有相当数量的知识，还必须形成合理的知识构造。四、培养职业需要的理论才能。大学生的综合才能和知识面是用人单位选择的根据。用人单位不仅考核其专业知识和技能，而且还考核其综合运用知识的才能、对环境的适应才能、对文化的整合才能和实际动手操作才能等。五、积极参加有益的社会理论和职业训练，增强适应工作的才能。职业训练包括职
5、业技能的培训，对自我职业适应性考核，职业意向的科学测定等。六、加强自我修养与锻炼，培养良好的心理素质。将来职业生涯的成功，首先应该确定一个切合实际的职业定位和职业目的，并且把目的进展分解，然后设计出合理的职业生涯规划图，并且付诸行动，经过不断努力和调整，直到最后实现我们的职业开展目的。同时大学生的职业生涯规划，有赖于政府、社会、高校以及学生自身的主动性、积极性和创造性，需要多方面的严密配合与全面推进。大学生创业要做好职业生涯规划自主创业困难重重，社会资缺乏和资金缺乏，已成为大学生创业的最大障碍。调查发现，大学生认为创业最重要的先决条件，是拥有丰富的社会关系网。而大学生创业的最大障碍的调查中，缺
6、乏社会关系，经历缺乏成为阻碍大学生创业的最大因素。另外，在众多困难中，启动资金缺乏成了阻碍大学生创业的主要问题。有28.13%受访者认为缺乏资金制约着他们创业的冲动。针对就业过程*现的紧张、焦虑、消极等心理问题，要通过帮助学生树立正确的择业观，培养良好的择业心态，进步就业意识，做好职业生涯规划等措施进展调节。而怎样帮助学生做好职业生涯规划呢?首先是要开展职业测评，明确职业定位。通过职业测评，让学生更多理解自己的职业兴趣、职业性格等，在选择职业时，结合自己的兴趣、才能以及知识储藏。其次，开展参与就业，明确需求标准。从低年级开场，就努力进步学生的就业参与意识，组织学生参加人才交流会，尝试与用人单位
7、沟通，理解人才需求的标准和要求，以便做好自身的职业生涯规划。最后，还要开展职业生涯设计，明确职业生涯道路。争取让每个同学拥有自己的一份职业规划书，做好职业生涯规划，早规划，早打算，早准备，充分做好就业前的心理准备，实现理性就业。大学生职业生涯规划从何入手时间不等人，提早作好自己的职业生涯规划，对自己以后的人生将有很大的影响，凡事预那么立不预那么废，自己对自己职业做提早的规划，为自己以后走向成功打下根底。下面提供了一篇本科生的职业规划范文，欢送阅读。一、自我分析p 1。自身现状：在大二期间已经通过了国家四六级考试;并且获得了会计从业资格证;并英勇地尝试报考了本专业的权威证书CpA考试中的两门;具
8、有较强的人际沟通才能;思维敏捷，表达流畅;在大学期间长期担任学生干部，并已经成为了中国_中的正式一员;有较强的组织协调才能;有很强的学习愿望和才能。2。职业兴趣喜欢干什么：对经营事务很有兴趣，也非常喜欢与人打交道，有支配欲，喜欢影响和感染别人。可有效的控制别人，在日常生活中与同事友好相处，待人热情，乐于助人，擅长与别人建立亲密关系，行为大方大方，态度和蔼可亲，处事周密，得体，处理各种复杂人际关系游刃有余，对自己的行动、行为有责任感，受人尊重，受人欢送。3。职业才能可以干什么(结合测评报告)整体描绘我在与别人的关系方面、决策才能方面、做事风格方面、心理安康方面四个方面的表现如下：与别人的关系方面
9、对待别人很热情，容易与人交往，外向。活泼，健谈，经常主动与别人交谈。在社交场合中较为轻松，与人交往表现得不卑不亢，但又不会过分突显。对多数人能较为公开展示自我，比拟直率。对别人有较强的依赖性，需要别人的支持才能维持自信心。决策才能方面思维敏捷，反响迅速，学习才能强。比拟遵循常规，又能保持一定的开放性。即关注事情的细节，又能从广阔的思路去考虑问题。处理事情容易感情用事，不能冷静考虑分析p 。做事风格方面做事时候，缺乏自信和独立性，容易依赖别人，遇到困难时喜欢寻求别人的支持，喜欢与人共同工作。不排挤新事物和新观念，同时可以考虑到传统。倾向于承受外来强迫标准和规那么，但并不僵硬去遵从，经常能有效解决
10、实际问题。可以抑制自己，对事情可以进展事先方案和组织，有时候也会较为放任。心理安康方面情绪稳定，可以冷静应付现实，能振作勇气，维持团体的精神。生性多疑，不能信任别人。对自己的长处或缺陷有比拟现实的认识，能为自己的失误承当责任。心平气和，很少紧张，对别人也很少感到不满或者厌烦。4。个人特质合适干什么适宜的工作类型：经营性活动，需要较多人际交往的工作，要求责权利的明确、统一，给予个人努力和成就的时机。优势与缺乏：具有很强的影响别人、说服别人的倾向，也具备相应的才能，喜欢帮助人，有责任心，对人大方，人际交往才能强，人们通常认为随和、有亲近感，喜欢跟你做朋友，所以朋友很多。同时也常为友谊所累，不会回绝
11、别人的要求，过多的承当任务和责任，从而影响了自己的生活。今后的开展方向：需要管理才能或者需要热心、社交才能强的工作中，兴趣维持的持久，工作动机和上进心比拟强，容易获得成就。推荐的职业如：销售人员、管理者，人力资管理者等。5。职业价值观研究发现：职业满足会使我的工作主动性更强，积极性更高，更愿意去工作。以下不是简单的告诉我什么样的工作合适我，而是细化的帮我分析p 工作中的哪些特质对我重要，我还需要从中选出我认为最重要的，因为不同经历的人对特质的重要程度要求是不同的。每个岗位的工作内容都在随企业的开展而开展，不是一成不变的，有时候岗位的开展方向需要我们自己去争取。所以找到合适的工作不如找到合适自己
12、开展的岗位更直接。这些特质可以帮助明确如何主动的开展或争取我岗位中的那些特质。6。我的自我小结：(1)我直率、果断，可以妥善解决组织的问题，是天生的领导者和组织的创立者。我擅长发现一切事物的可能性并很愿意指导别人实现梦想，是思想家和长远规划者。(2)我逻辑性强，擅长分析p ，能很快地在头脑里形成概念和理论，并能把可能性变成方案。树立自己的标准并一定要将这些标准强加于别人。我看重智力和才能，讨厌低效率，假如形势需要，可以非常强硬。我习惯用批判的目光对待事物，随时可以发现不合逻辑和效率低的程序并强烈渴望修正它们。(3)我擅长系统、全局地分析p 和解决各种错综复杂的问题，为了到达目的，我会采取积极行
13、动，我喜欢研究复杂的理论问题，通过分析p 事情的各种可能性，事先考虑周到，预见问题，制定全盘方案和制度并安排好人和物的来，推动变革和创新。(4)愿意承受挑战，并希望其别人可以象自己一样投入。(5)我经常在没有理解细节和形势之前就草率地做决定。(6)我考虑问题不是非常理智，有些喜欢感情用事，容易受无关因素影响。我们需要给自己一点儿时间来理解自己的真实感情，学会正确地释放自己的情感，而不是爆发，并获得自己期望和为之努力的地位。(7)我容易夸张自己的经历、才能。我需要承受别人实际而有价值的协助，才能更好的进步才能并获得成功。二、职业分析p 参考卡特尔测评报告中建议通过科学合理的改变，我对影响职业选择
14、相关外部环境硬性了较为系统的分析p ：1。家庭环境我在一个相对小康之家长大成人家庭条件相对较好，家人的期盼也比拟高，家族也有着比拟好的传统，以上种种都对我有着好的影响。2。社会环境分析p 我是学会计专业的，在目前社会的环境下，这个专业是比拟热门的。有着广阔的就业环境。但是也正由于这个职业的热门性，使得竞争比拟剧烈，行业内的政策也比拟紧难度也比拟大。3。职业环境分析p 会计的工作内容大体包括审核和登记，还有综合一些帐本等内容。比拟单一，但要求比拟高会计人员在市场上的需求量比拟大，前景也是广阔的。4。管理职业特殊社会环境由于中国的管理科学开展较晚，管理知识大局部于国外，中国的人力资管理还有许多不完
15、善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此人力资管理职业市场广阔。职业分析p 小结：(1)有组织、有条理的工作环境，在明晰而明确的指导原那么下与别人一起工作(2)充满挑战和竞争的气氛，创造性处理复杂而且难度较大的问题，提出符合逻辑的解决方法(3)领导、管理、组织和完善一个机构的运行体系，确保有效运转并到达方案目的(4)可以进步并展示个人才能，可以不断得到提升，有时机接触到各种各样有才能而且有权利的人(5)成果可以得到别人肯定，并得到合理的回报(6)可以确立工作目的，并施展组织才能，管理监视别人，而不需要处理人际冲突三、职业定位职业目的首先通过会计学的专业知识为工作起点，将来从事管理工作职业开展策略成为一名公务员职业开展途径走管理道路详细途径政府机关的基层人员-会计师-高级会计师政府中高级管理者四、方案施行通过对自己才能、性格、兴趣爱好、潜能等等，以及如今的社会、经济、政治、文化环境的分析p ，我开场对自己以后的职业生涯有了一些规划。打算为了成为一名国家公务员而不懈努力。1。详细施行职业开展道路解剖：(1)202_202_年，从如今开场到08年上半年都认真准备初级会计职称考试与考研英语本阶段认真学好专业知识，为自己以后走向工作岗位打下理论根底，以优异的成绩完成学业。准备考研是202_-202_年
