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2、ut to research solution masses production life in the of urgent problem Shang, put to research solution work in the exists of highlight problem Shang, put an end to to Conference implement Conference, to file implementation file, never can makes superior of decision and deployment in a implementatio
3、n Lost in the sound. System Office of the Government sector must take the lead in party and Government policies, the deployment and carry out specific targets, in the implementation efforts, for example on the implementation, on the implementation of a performance. City Government System Office to s
4、eriously implement implementation national, and Province Government system Secretary-General Office Director Conference spirit, according to around overall, grasp implementation this a general requirements, insisted reform innovation, further change management concept, and management functions, and
5、management system and management method; insisted quality first, ensure for led, and for grass-roots, and for masses provides quality efficient service; insisted strictly rule political, efforts construction a support political firm, and business master, and service political clean, and style excell
6、ent of Office team.护士分层培训表一 级护士基础条件护理专业学校毕业后，工作第一年未取得护士执照的；从外院调入第一年，有护士执照的工作独立性一个月内，熟识儿童专科护理人员岗位职责，病房的规章制度、各班岗位职责、病房设施、物品摆放位置。三个月内了解科室疾病特点、诊断、护理、药物，熟识科室常规工作、操作、护理流程。以后一年内，熟知岗位职责，能在老师和岗位职责指导下完成相应工作。应急实力一年内驾驭常规应急操作：吸氧、吸痰、呼吸气囊的运用等。熟识科室紧急预案流程。无护理责任事故发生。基础理论学问护理三基理论考试85分以上。驾驭护理三基理论学问、护理相关法律学问、十二项核心制度、护理平
7、安学问，一年内参加科室业务学习30次，参加全院性护理业务学习8次。技术操作实力驾驭临床技术操作规程，每季度完成各项护理技术操作考核，平常严格执行护理技术操作流程。整体护理在老师的指导下开展整体护理工作，知道整体护理的内容。能主动巡察病房，规范记录各项护理记录，严格交接班制度。护理书写合格率90%。专科护理及技术实力熟识专科护理常规，能进行常见病种的健康教化。能熟识肾穿刺术、血液透析作用，能正确留取各种尿标本。沟通实力护理工作、操作中能主动和病人及家属沟通，没有较重大的家属投诉。医护、护护之间关系融洽。带教 及科研实力参加护理查房，收集护理学习资料。工作看法及劳动纪律工作细心、主动、主动、勤学好
8、问、责任心强，不过于计较个人得失。遵守医院规章，不迟到、旷工，工作时仪表得体科室培育方向主要执行基础护理，在老师指导下进行常规操作、治疗护理工作。团队认可度80%病人满足度90%护士分层培训表二 级护士基础条件取得护士执照后1-3年，即工龄2-4年。工作独立性熟知岗位职责，能独立完成科室常规工作、操作，能单独上中、夜班，按工作流程完成好本班工作。应急实力能比较好的驾驭吸氧、吸痰、呼吸气囊、运用监护仪等应急操作，能按紧急预案流程处理急、重症病人。无大的责任护理事故发生。基础理论学问护理三基理论考试85分以上。驾驭护理三基理论学问、护理相关法律学问、十二项核心制度、护理平安学问。一年内参加科室业务
9、学习30次，参加全院性护理业务学习8次。技术操作实力驾驭临床护理技术操作规程，每季度完成各项护理技术操作考核，平常严格执行护理技术操作流程。能独立执行一般性儿童静脉针的注射。消毒隔离合格率100%。整体护理能按整体护理要求，运用护理程序开展临床工作，知道整体护理的内容和内涵。能主动巡察病房，按要求做好护理记录，严格交接班制度。护理书写合格率90%。专科护理及技术实力熟知专科护理常规，能进行常见病种的有效健康教化和饮食指导。能熟识肾穿刺术、静脉肾盂造影、血液透析作用和临床意义，并按护理流程进行护理工作，能正确留取各种尿标本。健康宣教率80%。沟通实力护理工作、操作中能主动和病人及家属沟通，会用运
10、一些沟通技巧，解除家属顾虑和疑问，得到病人的信任，没有家属投诉。医护、护护之间关系融洽。带教 及科研实力能对新护士和实习护生起到指导及质量督促的作用，参加科室护理查房，定期按要求组织科室业务学习。工作看法及劳动纪律工作细心、主动、主动、勤学好问、责任心强，不过于计较个人得失。遵守医院规章，不迟到、旷工，工作时仪表得体科室培育方向进入单独值班，加强各项护理工作的监督、指导、考核。参加病房管理。团队认可度80%病人满足度90%护士分层培训表三 级护士基础条件工龄5年及以上的护士，护师以下职称的。工作独立性科室工作能独担一面，除了常规性的基础护理与操作，能解决一些难度较大的操作如：股静脉、胫静脉穿刺
11、等。应急实力遇到紧急状况，能镇静、冷静实行应对措施，尊医嘱刚好、精确地运用抢救药品及急救器材。无大的护理插错。基础理论学问护理三基理论考试85分以上。驾驭护理三基理论学问、护理相关法律学问、十二项核心制度、护理平安学问一年内参加科室业务学习30次，参加全院性护理业务学习8次。技术操作实力驾驭临床护理技术操作规程，每季度完成各项护理技术操作考核，平常严格执行护理技术操作流程。能单独执行一般性头皮静脉注射。消毒隔离合格率100%。整体护理能按整体护理要求开展临床工作，按护理程序进行每天的工作，主动视察、巡察病人，正确记录各项护理记录单。严格交接制度。护理书写合格率90%.专科护理及技术实力驾驭专科
12、护理常规，能对科室不同病种进行有效的健康教化和饮食指导。比较熟识肾穿刺术、静脉肾盂造影、皮肤活检、腰穿、骨穿、血液透析作用和临床意义，并给于正确护理。能正确留取各种尿标本。健康宣教率90%，有效率80%。沟通实力护理工作、操作中能主动和病人及家属沟通，依据不同病人、不同病种的需求进行时时沟通，能用运沟通技巧，得到病人的信任。没有家属投诉。医护、护护之间关系融洽。投诉率0。带教 及科研实力能指导下一级护士和实习护生的临床工作，参加科室护理查房，定期组织护理业务学习，总结临床阅历。工作看法及劳动纪律工作细心、主动、主动、勤学好问、责任心强，不过于计较个人得失。遵守医院规章，不迟到、旷工，工作时仪表
13、得体科室培育方向中、夜班护士主力，各方面实力稳定发展，考核优良者进入执行护士。参加病房管理。团队认可度80%病人满足度90%护士分层培训表四 级护士入职条件工龄10年以下的护师工作独立性特别熟识科室工作职责和岗位职责，能很主动的完成自己的本职工作，能独立执行科室专科、疑难、危重病患者的护理。应急实力具有较好的分析推断力，对疾病的发生、发展、改变有较好的职业预见性，考虑问题周全，遇到问题急而不乱，头脑醒悟，措施得当。平常对抢救药品、物品、器材的运用很熟知。驾驭应急预案流程。基础理论学问护理三基理论考试85分以上。驾驭护理三基理论学问、护理相关法律学问、十二项核心制度、护理平安学问一年内参加科室业
14、务学习20次，参加全院性护理业务学习6次。技术操作实力驾驭临床护理技术操作规程，每季度完成各项护理技术操作考核，平常严格执行护理技术操作流程。头皮静脉注射技术娴熟。消毒隔离合格率100%.整体护理按护理程序开展整体护理工作，驾驭整体护理的内容和实质，带领下一级护士制定本组病人的护理安排，并组织实施。严格交接班制度。护理书写合格率90%。专科护理及技术实力驾驭专科护理常规，按护理常规内容进行不同病种的护理工作，能对病人进行有效的健康教化和饮食指导。驾驭肾穿刺术、静脉肾盂造影、皮肤活检、骨穿、腰穿、血液透析作用与副作用和临床意义，以及它们的临床护理和指导，能正确留取各种尿标本，并知道留取各种尿标本
15、的意义和正常值。健康宣教95%，有效率85%沟通实力能做投诉率0到主动沟通，时时沟通，随时解决病人提出的疑问，从专业的角度给于病人及家属正确的指导，得到病人的信任和赞扬，护患关系融洽，投诉率0带教 及科研实力对下一级护士、新护士、实习护士进行临床代教，制定本组病人护理安排，并组织实施，定期收集资料组织业务学习，主动撰写论文，总结临床阅历。工作看法及劳动纪律工作细心、主动、主动、勤学好问、责任心强，不过于计较个人得失。遵守医院规章，不迟到、旷工，工作时仪表得体科室培育方向为科室执行护士，以执行一般专科性治疗、操作及基础护理工作为主。进行初步专科护士的培训，考核符合要求者进入准专科护士。参加病房管理。团队认可度80%病人满足度90%护士分层培训表五 级护士入职条件10年以上的护师工作独立性特别清晰科室的工作流程和自己的岗位职责，主动主动完成自己的本职工作，富有责任感和主子翁精神。具有较强解决疑难问题的实力，能带头执行好科室专科、疑难、危重病患者的护
