2022年《全员高效工作八大技能》培训心得

上传人:m**** 文档编号:488586451 上传时间:2022-11-15 格式:DOC 页数:13 大小:29KB
返回 下载 相关 举报
2022年《全员高效工作八大技能》培训心得_第1页
第1页 / 共13页
2022年《全员高效工作八大技能》培训心得_第2页
第2页 / 共13页
2022年《全员高效工作八大技能》培训心得_第3页
第3页 / 共13页
2022年《全员高效工作八大技能》培训心得_第4页
第4页 / 共13页
2022年《全员高效工作八大技能》培训心得_第5页
第5页 / 共13页
点击查看更多>>
资源描述

《2022年《全员高效工作八大技能》培训心得》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年《全员高效工作八大技能》培训心得(13页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、2022年全员高效工作八大技能培训心得东城店邵玉首先,感谢公司能给我这次机会去参加聚成培训,学习张荣老师的全员高效工作八项技能,通过两天的培训,学习到了许多有关高效工作的管理知识,感受颇深一、何为高效工作。用最少的时间,最少的人力,物力,财力,用最简单的方法做成最重要的事情,这就是高效工作。良好的工作环境需要大家共同去创造,高效工作需要大家共同学习、坚持、维护,让我们大家共同开启高效工作的大门,加油。高效工作,换言之,为公司带来效益的最大化,既然如此,公司要的是结果,没有结果,不要谈效率,总而言之,做成事情,拿到结果,做一个高效的管理者。二、高效工作的八项技能1、情绪管理技能-高效工作的前提跟

2、大家_一下:情绪管理的的三件宝乐观。在任何情况下都要发现好的一面,哪怕在某一个地方给您关上了一扇门,记住,一定会在某一个地方给您打开一扇窗。如果你觉得自己不幸,世上还有比你还不幸的人,如果你觉得你自己很了不起,世上还有比你更了不起的人,总之,先处理好心情,才有可能做好事情。宽容:永远只记得别人对自己的好,因为只有这样,你的周围才有更多的朋友自我检讨:工作上的事情,扪心自问:我有没有责任。出现事情,处理事情六部曲:接受事实、保持冷静、分析原因、找出解决方法、解决问题、以后避免2、人际管理技能-高效工作的法宝跟什么样的人在一起,会决定你成_样的人。努力学习你周围人的长处,学会主动交往那些能让你紧张

3、的人,能让你意识到你的短板何在,能让你工作中有目标可寻,能让你和你的事业蒸蒸日上。3、健康管理技能-高效工作的保障年轻时,大部分人对自己的健康都不放在心上,总认为自己能扛,打不到。殊不知这是对自己的十分不负责任,记得每年给你自己做一次健康检查,这也是对你的未来、对你的家人负责,工作繁忙不是借口,记得常与大自然接触、尤其对我们天天上晚班的家人,经常抽时间到湖边、山间接触一下大自然;记得常聆听自己的声音,学会冥想,真正认识自己,突破自己,超越自己。4、目标管理技能-高效工作的目的人的进步是由无数个目标的实现而进行,工作中目标的设定是有要求的:一定要具体,因为只有具体,才会明确,同时,目标必须是可衡

4、量的、可能实现的、切合实际的,当然必须要设计时间表,往往有时候我们一直努力追求的未必是我们真正需要的,有时候我们一直认为需要的未必对我们是最重要的,然而工作中时常会出现无用功,费时费力,到头来都没用,所以请依据目标设定的原则去工作。5、时间管理技能-高效工作的核心养成一个做计划的好习惯,自己的月度计划、周计划、甚至日计划,把自己的时间合理、科学的分配,记住,您的时间在哪里,你的成就就在哪里。你永远没有足够的时间做完所有的事情,但你总有足够的时间去做最重要的事情,那就把你的事情的轻重缓急分清楚,把时间用在刀刃上一日之计在于昨夜(昨夜计划,今晨温习,今晚总结),每天花十分钟作书面计划,记得每天一定

5、给自己腾出半小时时间作总结与计划在工作中,我们要持之以恒,好的计划没有长远的坚持与创新,那您的时间将变得毫无价值。6、_沟通技能-高效工作的关键注意沟通的大忌:对立、传是非、火上浇油、大喇叭,在工作生活中一定要避免以上四种沟通大忌在现实工作中少说为妙、尽量让对方先说,同时一定要了解对方的感受,在沟通中,洞察对方身体语言,往往身体语言更真实在工作中,我们应该保持并坚持与上、平、下级的有效沟通,不能出现断节,否则,在工作中你会迷失方向。7、执行合作技能-高效工作的表现当满脑子充满目标的时候,剩下的只是行动与方法,学会自动自发,没有任何理由敢于负责,现实工作中,经常会出现推脱任务、责任的;推拖任务时

6、间的;又拉人力、财力、物力,而又有几人去主动扛,当自己出现错误时,又有谁主动站出来说:“对不起,这是我的错”呢,记住一句话:责任因承担而减少,荣誉因_而增加8、自我学习技能-高效工作的源泉我今天的收入是我过去努力的结果;我今天的努力会决定我未来的收入俗话说得好。学的好、自己好。自我学习是通向成功的必要条件,学习,首先获益的是自己,你所在的公司也会得到进步,何乐而不为呢记得养成一个爱看书的管理者,看万卷书、行万里路。以上是我的一些培训心得,和大家_一下,让我们共同进步,为我们的美好未来加油。再一次真诚感谢公司能给我这次机会参加学习培训,我会_。2022年全员高效工作八大技能培训心得(二)_月_号

7、我参加了公司_的关于高效工作六大技能的培训,培训的主讲是聚成华企的张荣老师,在一上午的培训过程中我受益匪浅,通过张荣老师的悉心讲解我了解到了如何如何提高工作效率既:1、情绪管理技能;2、人际管理技能;3、健康管理技能;4、目标管理技能;5、时间管理技能;6、_沟通技能六大技能。情绪管理技能中张荣老师提到了为人处事要保持一种乐观但不是无所谓的态度既任何时候都能发现事情好的一面总能够找出解决问题的方法。之后老师还提到了为人要宽容凡是更应该自我检讨。我觉得这些情绪管理技能不仅仅可以用来提高我们的工作效率而是在日常生活中形成一种习惯这样我们将会得到一个快乐的人生。人际管理技能中老师提到了跟什么样的人在

8、一起会决定你成_样的人,我对这句话的理解为当你不知道要跟什么样的人在一起的时候你跟什么样儿的人在一起会决定你成_样儿的人;而当你知道要和什么样儿的人在一起的时候你就会成_样儿的人。健康管理技能。健康管理我觉得只是因为这次讲座是高效工作六大技能所以才以六种技能之一的方式出现在讲座里。在我看来健康是人之根本没有健康就是人生无数个零前面的那个一。在我看来健康就是乐观的心态、合理的营养和适当的运动。张荣老师还提到了充足的睡眠。我觉得也是十分有道理的。目标管理技能中我认为张荣老师实际是强调了目标一定要具体化这样是为了确保目标能够得到切实有效的落实。张荣老师还提到对于目标要专注实际上都是在强调目标一定要切

9、实可行的进行下去否则就会成为一纸空谈。时间管理技能,张荣老师认为时间管理技能是六大管理技能的核心。对于时间管理张荣老师用了很长的篇幅。其实张荣老师如此的良苦用心其实就和我们的小学老师一样让我们珍惜我们的时间。正所谓一寸光阴一寸金。我们要通过合理有效的手段来管理我们的时间利用好我们的时间才有可能提高我们的工作效率。_沟通技能;关于_沟通技能在大上个周的沟通于说服技巧中提到的应该更详细一些,在这里张荣老师强调的是在沟通中不应该:1、企图改变对方;2、预设立场判断别人;3、企图说服别人;4、把表达当成沟通等一些错误的想法。这些想法会阻碍工作中的有效沟通进而影响工作效率。2022年全员高效工作八大技能

10、培训心得(三)_月_日,在西海岸公司领导的指导与支持下,我们参加了为期四天的_训练和理论文化学习的全员大培训。通过严格_训练和企业文化学习,进一步强化了公司员工的纪律性和高效的执行力,提高了对温馨巴士品牌的忠诚度,提升了员工沟通能力与团队合作意识,增强了员工自信心、责任感、使命感,锻炼和考验考验员工在高强度、高压力公司环境下的承受能力和快速反应能力。目前,公司员工精神面貌焕然一新,团队的向心力、凝聚力和战斗力进一步增强,员工们纷纷立志以“首战用我,用我必胜”的勇气全力以赴投入到公司运作与发展中去,大培训取得了明显成效。本次活动呈现以下几个特点。一、精心_,细致安排。为了顺利开展大培训活动,公司

11、精心_,细致安排,制定了科学的活动方案。公司领导高度重视此项活动,安排军训场地以及训练科目事宜,部署训练项目,确保了活动的顺利开展。二、思路清晰,目的明确。本次大培训活动的任何步骤和环节都围绕目标展开,突出了主题,确保了活动的明显成效。其中军训的目的定位在两点:一不断强化公司员工的纪律性和高效的执行力,提高忠诚度,考验员工在高强度、高压力公司环境下的承受能力和快速反应能力;二培养公司员工自信心、责任感、使命感,不断改善_内部沟通环境,不断提升员工沟通能力、注重团队精神、不断增强团队凝聚力与战斗力;而交运文化理论学习的目标定位在进一步提员工的沟通能力、团队协作精神。两个活动一前一后开展,形成了一

12、个完整的培训体系,有力地提高了员工的综合素质,增强了服从与纪律意识。三、全员参与,认真训练。本次大培训,参与面积广,员工参与热情高,因此成效显著。无论的青年员工,还是年龄偏大的员工,都以积极乐观的姿态主动参与,真正体现了“团队培训、全员参与”的训练理念。培训期间,正值赤日炎炎的夏季,气温较高,再加上训练项目难度较大,全体员工无疑面临着巨大挑战。但是全体员工始终保持了高度_,克服重重困难,坚持参加训练,认真仔细对待每一个训练项目,高效完成每个环节的任务,没有一个人掉队,向社会树立了西海岸公司团队团结奋进、勇于开拓,敢闯敢干的企业形象。全员大培训是考验团队纪律、智慧和体力等的一种游戏活动。每位成员

13、在训练中的表现就是自身平常真实自我的反映。“细节决定成败”,_细节的良好作风,是我们交运人深厚的企业文化底蕴,确保了圆满完成任务。经过严格训练的员工,在不同的工作岗位上,正以务实工作、拼搏进取的精神面貌,紧紧团结在公司领导的周围,充分发挥个人的潜能,注重各部门间的团结协作,投入到夺取首战的胜利的战斗中来。2022年全员高效工作八大技能培训心得(四)这个暑假,我参加了小学教师教学技能全员培训活动。在这短短的几天培训中,有幸听了_在开班仪式上的讲话,以及两位优秀教师精彩的讲课,深受启发。下面是我对这次培训的一些体会:教师教学技能全员培训,为培养教师良好的学习、锻炼意志、提高综合素质和技能水平提供了

14、一个很好的学习机会。当前的教育发展形势需要以人才为本,而我们作为教师,是一支培养人才的人才队伍,要充分认识提高自身素质和技能水平的重要性。这次的培训,还为我们提供了一个互相了解、集中学习的机会,让我们能及时补充新知识,掌握新技能,扩展新视野,提高专业素养和技能。因此,我们要把学到的新的东西应用到教学实践中去,在教学实践中不断提高自身的业务能力,提高专业水平。“学高为师,身正为范”,我们不仅要有良好的专业技能,还要有良好的道德品质,这样才能有资格为人师表,才能更好地教育和影响学生。因此,我们要有爱岗敬业的精神,对学生要有爱心,工作作风要端正,要有职业使命感。总之,通过这次的培训,我要把以后的各项

15、工作做得更实,把教育工作不断推向前进。第五篇。全员培训心得我参加了小店区教育局举办的小学英语教师全员培训后感触颇深,在教学方面有了很大的收获,极大地丰富了自己的教法,更新了自己的教学观念,使自己进一步了解到教师这个职业的内涵,更加热爱教师这个职业,努力铸造自己的师魂。在培训期间,老师们为我创设了很多的学习机会,在他们的说课过程中,我感悟很深。要提高一所小学的英语成绩,更不能误人子弟,这就必须严格地要求自己,扎实地学好,才能教好。于是,我下定决心借这次机会,向专业老师请教、取经。他们介绍了自己的做法和体会,让我大开眼界,受益非浅。我认识到学生与教师在英语课堂中所扮演的不同角色和不同作用,老师需要理解孩子,了解孩子的心理特点,不断改进自己。这一点为我在英语课堂教学中指明了一条道路,在今后的工作中我要细心观察孩子,_每个孩子。在我的课堂中,我也应该尝试有趣和有意义的英语活动,调动孩子们的学习兴趣,让孩子感受到真正的快乐。通过这次培训,我不仅学到教学技能,还从老师们身上学习到了积极进取的精神,于是我想到了一句话:“人需要等待机会,但机会也要自己争取”。这次培训就是给我的一个机会,我得把握好这次机会,不断努力,锻炼自己,提高自身的修养。俩天的培训在不知不觉中,匆匆而过。这匆匆而过的

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > PPT模板库 > 总结/计划/报告

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号