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1、林业局领导班子及局长述职述廉汇报 一年来，在市委、政府的正确领导和业务上级的指导帮助下，我和班子组员一道，认真推行职责，团结和率领全系统干部职员，紧紧围绕市委、政府的中心任务和工作大局，很好地完成了组织和人民交给的各项工作任务，促进了全市林业事业的协调发展,本身也得到了一定的锻炼。依据组织要求，现将班子及我个人一年来推行工作职责情况汇报以下：一、重视班子团结，抓好队伍建设作为一把手，在做好本身工作的同时，怎样更加好地发扬领导班子的智慧和力量，搞好团结，使之成为一个有机统一的整体，“心往一处想，劲往一处使”，是全局完成各项工作的前提和保障。为此，本局实施了分管局长负责制、党组会议制度、局长办公会
2、议制度、民主生活会制度等多项制度，在全局性问题、重大事项等方面，坚持领导班子集体研究决定，不搞“一言堂”，不唱“独角戏”，班子组员之间常常交心通气，自觉维护班子团结。同时，班子组员以本身为表率，结合多种教育活动，不停改善工作作风，真正做到了面向基层、服务群众、真抓实干、力争实效。今年，班子组员常常利用业务工作机会，深入扶持村队，帮助基层站所和村队处理实际问题，听取群众反应的热点难点问题，做到了“帮民不扰民，致富不添负”。在队伍建设中，重视“因才适用”的标准，响应“服务领导，听从分配”的号召，首先是我本人果断服从市委、政府的安排，对上级交办的任务不折不扣地完成，对上级的指示精神果断实施，同时要求
3、我们的每一位工作人员必需严格遵守纪律，从而确保林业队伍纪律严明，作风过硬，保障了林业各项工作任务的顺利完成。二、加强政治学习，提升本身素质一直坚持认真学习“三个代表”主要思想、“十六大”和“十六届五中、六中全会”精神，关键加强了对十七大汇报和新党章的学习，不停提升本身政治理论水平，以适应党和政府和群众对林业工作的要求，努力使自己保持头脑清醒，重视用理论来联络自己的工作任务和要求，指导工作实践，用科学的方法分析问题。并在学习过程中，根据“三个代表”的要求，努力处理本身在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问题，增强了全心全意为人民服务的宗旨意识。在重视政治理论学习的同时，还主动开展
4、了业务和法律法规的提升学习，认真学习了国家、自治区颁发的有关加紧林业发展的决定、有关深化改革加紧林业发展的决定、国发32号文件等政策性文件和市委、政府出台的有关加紧*市林果业发展的决定等政策性文件。经过学习，深入增强了做好新时期林业工作的责任感和紧迫感。三、围绕中心推行职能，开创工作新局面一年来，我和班子组员一道率领林业系统广大干部职员以加紧本市林业生态建设为已任，加强组织领导，落实目标责任制，促进了各项林业工作快速、稳步、协调发展。林业生产方面1、造林绿化成效显著*市2021年“三北”四期工程人工造林任务为3000亩，完成造林面积为亩，是总任务的%，其中营造防护林亩，用材林亩，经济林亩；生态
5、三期工程完成造林3000亩，其中生态林2680亩，经济林320亩；“村村绿”工程关键安排了41个村，4382户实施“村村绿”工程，当年新植树木26126株。完成乡村道路和居民点绿化公里，面积亩。新育苗129亩；义务植树万株，参与义务植树人数为万人次。2021年造林地块已全方面落实，现在已完成80%的整地任务。2、关键生态工程建设稳步推进-生态三期工程。塔斯肯项目区完成植树3000亩，其中生态林2680亩，经济林320亩，修田间道路公里，完成防渗渠12公里，完成机井改造2眼，新打井及配套1眼，架设10kv高压线路公里。齐巴尔吉迭项目区已完成造林整地6000亩，共投入劳力12021人次，新打探井1
6、眼，井深140米，其他井位已确定，10kv高压线路正在架设中，估计架设高压线路及新打井在12月底前完工。-关键公益林工程。新修管护站一座，高标准招聘了一批退伍军人和大中专院校毕业生，对招聘人员进行了集中统一培训，签署了管护协议书，发放上岗证及管护员证和管护薄，明确了管护责任。-退耕还林工程加大了宣传力度，加强了对工程的督查力度，实施了退耕还林工程微机化管理。全市工程质量均经过地域验收。3、特色林果业发展力度深入加大2021年，本市林果业工作紧紧围绕市委、政府出台的有关加紧特色林果业基地建设的决定和社会主义新农村建设的要求，以提升农牧民收入为宗旨，以基地建设和第2页发展庭院经济林相辅助的方法，全
7、方面开展了各项工作。截止现在，全市共完成林果业栽植面积亩，其中:庭院栽植390亩，基地栽植面积亩，基地栽植树种以苹果和酸梅为主，庭院栽植树种以苹果、李子、葡萄为主。培育经济林嫁接苗6万株。依据决定要求，市林业局经过对全市林果业发展情况调查后，结合当地实际情况及目标要求，在全市各乡镇场计划确定了林果基地面积和适应当地气候、土壤条件的果树优良品种，引进了适合本市栽植，丰产、品质优良、口感适宜的新苹一号、新帅、新冠等品种共72200株；同时，为调动农牧民的主动性，本局主动争取财政补助，从林果业发展基金中补助果农50%的苗木款，每株果苗给果农补助1元钱。利用新的技术和生产方法，对传统果园进行调整更新，
8、采取更换优良品种、嫁接等手段，对低产劣质果园进行了改造，根本改变了以前粗放管理的经营模式。完成了260亩退化劣质果园的改造。充足利用“科技之冬”和春季造林前等有利时机，下派技术骨干，对各乡场果农，针对果树的栽培技术进行了集中培训，培训人数达145人。另外，在造林结束后，为加强种植管理工作，本局结合实际编印了果树栽培管理小手册200份，并立即发送到了果农手中。在加强经济林管理工作方面，本局结合各乡场实际，对面积较大的乡场，下派技术员进行了跟踪服务，并立即做好了病虫害的预计和防治工作。为推进农业产业化结构调整，加紧林果业基地建设，依据市委工作目标，经过数次实地勘察和教授考证选定在阿西尔乡奴拉村建立
9、万亩林果示范基地，现在，已落实土地面积1万亩，2021年春季计划完成3000亩造林，今年秋季已完成了90%的整地任务。基地以栽植果树为主，品种以新冠、新帅、寒富为主。4、林政执法工作依法得到加强。一是资源林政部门严格实施森林资源管理制度，依法规范了林木采伐、林权确权、木材经营加工等审核审批程序。二是市林业派出所坚持依法治警、从严治警的工作标准，主动开展严打专题整改行动和案件查处工作，为切实加强*市生态资源保护和管理工作起到了主动的作用。三是森林检疫部门一直根据“预防为主，综合治理”的方针，深入开展了“森林植物检疫质量月”活动，严格检疫操作规程，为今年造林质量提供了坚实保障。四是市护林办经过采取
10、多种有效方法，有效的预防了森林火灾的发生，整年未发生一起森林火灾。基层组织建设方面首先，局党总支和下属各支部均能加强领导班子本身建设，坚持和完善集体领导和个人分工相结合的制度，切实推行职责很好的发挥作用；其次，采取了有效方法，狠抓了党员干部教育培训工作，坚持了“三会一课”和电化教育四环教学法等制度。第三，切实把好党员“入口关”，监督并做好党员的发展工作；第四，认真抓好了党员规范化管理工作，确保了党员组织关系的规范化接转和党费准期、如数缴纳。第五，切实做到加强老干部工作领导和管理工作，认真落实了老干部的政治待遇和生活待遇等。今年，本局组织全系统12名老干部赴裕民县红色旅游区参观，对革命烈士进行了
11、缅怀。宣传思想工作不停发展2021年，本局的宣传思想工作在市委宣传部的领导下，加大了宣传投入力度，添置了宣传工作必须的摄像机、数码照像机、扩音设备、无线广播、宣传车等，开通了以宣传义务植树造林为内容的固话彩钤和手机短信业务，实施了信息报送奖惩制度，开展了形式多样、丰富多彩的系列宣传活动，使全局的理论武装工作得到深化，宣传活动扎实推进，干部职员的文化活动愈加繁荣，精神文明创立富有成效，为林业系统的全方面发展提供了思想确保、精神动力和舆论支持。加强行风建设，深入提升工作业绩一是严格根据行政许可法深入推行了行政审批制度，严格实施采伐限额审批制度，征占用林地审批制度，推进了依法行政重在服务的工作进程。
12、二是不停深化财务管理和项目资金管理，带头学习财务管理和项目资金专用制度，使财务管理体制和资金使用运行机制愈加完善。三是加大了种苗销售管理，从控制苗木质量，苗木数量入手，严格杜绝人情苗的销售使用，从源头上杜绝了腐败现象发生。四是全方面提升工作的透明度。全方面推进林业局政务公开，达成了公开形式规范，公开内容详细，公开效果透明的目标。五是依据市委工作要求，实施了争先创优效绩考评的工作方法，立即成立了林业系统争先创优效绩考评领导小组，制订了林业系统争先创优效绩考评措施、林业系统干部职员考评管理措施和林业系统技术人员管理措施，动员全体干部职员切实增强工作责任感，树立正确的效绩观，提升工作水平，争创一流业
13、绩。四、抓好廉洁自律工作，严格实施党风廉政建设责任制能够以身作则带动全体领导及党员干部一起加强党廉学习，结合党风廉政教育月、治理商业贿赂、家庭助廉、廉政文化进机关等活动，关键学习了中国共产党党内监督条例、中国共产党党纪处分条例、建立健全教育制度并重的惩治和预防腐败体系实施纲要和严格严禁利用职务上的便利谋取不正当利益的若干要求等廉政教育学习资料。一直把党风廉政建设责任制当大事、要事来抓，把党廉工作摆在主要议事日程，数次召开专题会议，研究布署工作，并结合整年工作会议对党廉工作进行了总体布署，对班子组员进行了责任分工。常常利用不一样会议和机会，不失时机的在领导干部中间重申廉洁自律要求，并有效地利用实
14、例教育身边人，本人及班子组员对市委政府明令严禁的事，做到令行严禁，确保了政务通畅。切实把落实党风廉政建设责任制摆上主要议事日程，列入领导干部民主生活会、述职汇报、工作总结的主要内容，对局领导班子的分工进行细化，同时对党风廉政建设和反腐败工作关键任务进行责任分解，要求局领导班子组员切实负起领导责任，认真推行“一岗双责”。并结合实际制订了纠风、党风廉政工作计划、责任书和承诺事项，由市林业局同所辖的基层单位签署了责任书，真正做到和其它工作一起布署、一起落实、一起检验、一起考评，使党风廉政责任制得到了全方面落实。在廉洁自律方面，作为单位党风廉政建设第一责任人，在工作和生活中，不停加强自律意识和自我约束
15、能力，坚持做到慎权、慎欲、慎微、慎独，坚持做到严于律已、以身作则、以俭为荣，堂堂正正做人、踏扎实实做事、清清白白做官。一是不停加强本身修养。在工作生活中，从小事作起，转变工作作风，果断抵制不良风气。平时该自己支付的费用果断由自己支付。下基层轻车简从，尽可能不增加基层负担，更不铺张浪费。以身作则，严格控制平时的电话费、接待费和公车使用等。二是遵守廉洁从政各项要求。带头遵守市委、市政府的廉政要求，自己一向不干涉工作中的任何经济活动；果断反对送钱送物行为；严格教育和管好配偶、儿女、亲属和身边工作人员；不接收可能影响公正实施公务的宴请；不参加任何带有赌博性质的娱乐活动。五、存在的问题回顾一年来的工作，各项工作即使取得了显著的进步，但和高要求、高标准相比，依然有着一定的差距。一是组织全局系统理论学习不够，基层思想政治教育和干部队伍建设有待深入提升；我个人政治理论学习不够深入，没有很好地处理工作和学习的关系，往往重视工作而忽略了学习。二是忙于日常工作，到基层调研的少，不能全方面掌握基层工作。三是忽略了宏观管理水平的深入提升，对基层单位各项工作安排的多，日常检验的少。六、以后的努力方面在以后的工作中，我将深入加强本身及班子组员的政治理论和业务学习，不停提升驾驭工作的理论水平和业务能力。主动探索林业改革的新思绪，建立和
