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1、企业技术中心实验室管理制度为了保证研究工作的顺利进行，创造良好的研究工作环境，提高实验室的运行质量，特制定本制度。第一章实验室安全管理第一条使用剧毒药品，不允许超出规定区域。第二条 仪器使用完毕，按规定步骤及时关闭，以免造成仪器损坏。第三条 非正常工作时间做实验的人员一旦离开，请确认冰箱及带电设备运行正常与否，并请关灯关窗和锁门。第四条注意用电安全，仪器使用不要过热，注意防火安全。消防器材要放在明显的便于取用的位置， 周围不得堆放杂物， 严禁将消防器材移作他用。第五条为了保护实验人员及公众的健康，工作人员应尽量避免实验材料的意外暴露。 如有不安全情况或发生事故， 必须从速报告，妥善处理。违者必
2、究。第二章实验室分区域管理第六条 创造友善、团结的人事环境，于人方便，于己方便，互相帮助，取长补短。第七条 不准在实验和公共工作区吸烟，以免危害他人健康和造成火灾隐患。第八条以各部室为单位，搞好本部室的卫生工作。经常保持实验室及仪器设备的清洁， 做到实验室内部陈设整齐美观， 有条不紊。同时注意保持公共实验室的卫生， 在公共实验室内工作完毕，应及时清理工作区，把实验物品放回原处。如有人遗忘未做，应相互提醒督促。第九条各实验室台面卫生、室内设备、移液器等用品由本室人员自行管理，通常各室备有专用移液器， 非必需勿拿出本室使用，移液器使用完毕应调至最大刻度、归架。第十条不准在实验室看报纸、闲聊、玩耍、
3、做饭、吃东西等；不准在工作期间播放高分贝的音乐， 如特别需要， 应在征得本实验室其他人同意的前提下，可以听轻音乐。第十一条 除执行参观实验室的任务外，在工作时间不要随意接见非实验室人员，如确实需要接见亲朋，请到接待室去，以免影响他人工作。第十二条 不经允许任何人不得随意使用他人实验用品，以免影响他人正常实验。第十三条 除日常清洁工作和突击性打扫卫生外，实验室每周五下班前进行一次卫生大扫除， 除极特殊情况， 实验室全体人员都要参加。中心对有关落实情况将不定期进行抽查。第十四条 根据实验室的日常使用情况，每个实验室都设负责人，具体负责管理相应实验室的日常卫生和整洁。第十五条 各研究室主任应带头和督
4、促本室人员（包括各类流动人员）执行实验室的各项有关规定。第三章实验室人员管理第十六条 技术中心的实验室人员实行全员聘任制。建立固定与流动岗位相结合，按需设岗，双向选择，竞争上岗，逐级聘任的新型人事制度。第十七条固定岗位人员包括实验室管理与服务人员、实验室优势学科的带头人及主要科研人员。 其聘任范围立足中心， 面向全院，必要时可引进国内外优秀中青年农业生物技术研究人才及经验丰富的实验室管理人才。第十八条 实验室的流动人员根据实际情况可采取多种管理方式。一是是相关领域的科研人员可自带项目来实验室进行研究工作；二是可聘请部分国内外知名专家、 教授作为重点开放实验室客座研究员，直接主持开放课题的研究工
5、作。第十九条 来我单位完成学位论文以及其他的流动实验人员，进入本实验室还应遵守实验室的流动人员管理制度：（一）流动人员进入本实验室工作前需认真学习本实验室的各项规章制度，并在安排的工作区域和实验台工作。（二）正式进入实验室的人员应合理安排时间，不得随意缺勤。正常工作时间不能来实验室的人员必需预先请假。（三）实验室定期开展学术交流活动，未经请假批准不得缺席。（四）在读人员发表文章状况请登记， 文章的资助项目备注应结合中心各个项目内容填写，使成果得到共享。第二十条本中心的每一个人都有责任和义务关心实验室的事物，帮助和监督周围的人少犯错误，发现问题及时指出、更正或汇报，以使我们的实验室保持良好的状态
6、。对影响较大的好事或坏事建立信誉记录， 有多次良好记录的工作人员将给予精神和物质奖励，对于有多次不良记录的工作人员给予批评教育、纪律处分或暂停实验等处罚。第四章实验室耗材管理第二十一条 为方便各研究室科研人员的工作需要，节约实验经费，由办公室负责统一购买中心所需的试剂耗材。第二十二条 办公室建立严格的实验耗材购置、领用管理制度。办公室负责对试剂耗材建帐入库，公开价格，并登记入库。试剂耗材仓库由专人管理，所有物品摆放整齐，易于查找，并定期盘库，避免重复购置。第二十三条 中心以各研究室为单位，根据试验需要，经各研究室负责人（或课题组长） 同意后本着节约的原则领取实验用品及试剂耗材。如无特殊情况，每
7、周一、三上午到办公室领取实验所需物品（工作如有冲突则顺延半天，其余时间不接待），并按规定登记。出库登记需经研究室负责人（或课题组长） 签字后生效。第二十四条各研究室如果有特殊需要，请提前做好订购计划。第二十五条实验人员应认真研究实验策略及试剂的有关说明，与研究室负责人商量确认所定试剂与实验要求相符后， 将填写好的试剂订购单交到办公室 （如无特殊情况在周一、 三上午进行） 。第二十六条 任何人不得藏匿公共试剂， 如有违反，将进行严处。坚决杜绝试剂无端浪费和缺失现象， 如发生此类事件将对个人进行处罚，情节严重的将进行停止实验等处罚。第十七条对于剧毒、放射性和对人体有严重危害的耗材，应严格按有关规定
8、正确使用和保管， 领用人具体负责上述危险耗材的安全和管理。第五章附则第二十七条本制度自公布之日起施行。第二十八条本制度由中心办公室负责解释。企业技术中心经费管理及财务制度第一条： 为加强对技术中心科技经费的规范管理， 确保科技任务的完成和科技事业的发展，根据国家有关部门的文件精神，结合技术中心的实际情况，特制定本管理制度。第二条：技术中心的科技经费主要来源于以下渠道：（一）国家级项目经费。（二）部委级项目经费。（三）地方政府各类项目经费。（四）各级各类人才计划经费（五）技术中心项目经费。第三条：科技经费的管理（一）任何渠道来源的经费必须全部纳入技术中心财务部统一管理。实行专项管理、专款专用。（
9、二）各渠道来源的课题经费均实行课题组长负责制，经费使用、日常管理等工作由中心财务部负责。（三）科技经费的预算和支出1 、科技经费适用范围主要包括科技业务费、国际合作与交流费、劳务费和管理费等。2 、能源及动力费。 根据有关规定， 项目研究能源及动力费应在科技业务费中列支，按项目研究经费预算在经费到位后由技术中心统一划拨。3 、人员费和劳务费一般不超过项目总经费的 15 、重大项目不超过项目总经费的 10 、或按照项目立项主管部门的具体规定执行。人员费按照研究人员的工作量和国家相关标准在课题预算人员费科目中据实列支，由技术中心财务部定期直接划拨进入课题组人员银行卡，不得预提。劳务费主要用于直接参
10、加项目研究的研究生津贴、项目聘请的无收入人员的费用。4、管理费应按照财务制度允许的分摊方法，分摊计入课题成本，在预算批复范围内，由技术中心财务部按项目预算统一扣除，费用预算一般不超过项目总经费的 5。技术中心科技管理费由技术中心年度预算统一安排。5 、科技经费的支出包括购置设备，必须严格按照项目立项时的预算规定执行。没有列入预算范围的设备支出，原则上不得支出。确实需要购买，必须由课题负责人提出申请，技术中心组织专家论证，并报技术中心主任批准后方能执行。（四）专家咨询费等其它费用，必须严格按照预算范围列支，并按财务有关规定执行。使用时由课题负责人提出申请，报技术委员会审核。（五）科技结余经费的管
11、理。各类科技经费均须于项目验收和结题前填好经费决算表上报办公室。经费如有结余，作为技术中心科技发展经费支出。第四条：科技经费使用范围（一）仪器设备费：直接为该项目所必须增添的专用仪器设备购置费，大型仪器设备和通用仪器设备的租赁费，自制仪器设备的材料、配件购置和外协作加工费。（二）实验材料费：直接为该项目需要的消耗材料、试剂、药品等的购置费。（三）科技业务费：专用图书资料购置费、测试费、调研费、国内必须参加的学术会议费、水电动力燃料费、实验用动、植物购置、种植养殖费等。（四）其它科技管理费用，如成果评审鉴定、验收费、参展费等。（五）科技基金经费只能用于实验材料费，不能用于差旅费，不提取水电费、劳
12、务费、餐费等。（六）科技人员参加国际学术会议因经费不足提出申请使用科技经费，原则上必须有相关的预算计划。第五条： 本办法规定的开支范围，不包括国际合作研究项目，该类项目的经费使用范围可根据不同来源的课题参照不同来源的科技经费管理条例执行。第六条：本办法参照科技部、国家自然基金委、教育部和山东省等有关规定制定，如有冲突，以上级文件为准。第七条：本制度自公布之日起开始实施，解释权在中心办公室。企业技术中心信息情报及档案管理制度一、为规范技术中心的信息情报及档案管理，增强技术中心信息和档案的实用性和有效性，特制定本制度。二、归档范围中心的规划、年度资金计划、统计资料、财务审计、会计档案、劳动工资、经
13、营情况、人事档案、会议记录、决定、委托书、协议、合同、项目方案、通知等具有参考价值的文件资料。三、 技术中心的档案管理由信息交流中心档案管理员负责。四、 档案管理员的职责：保证技术中心及各部门的原始资料及单据齐全完整、安全保密和使用方便。五、资料的收集与整理1. 技术中心的归档资料实行“季度归档”及“年度归档”制度，即：每年的四、七、十和次年的一月和每年二月份为技术中心档案资料归档期。2. 在档案资料归档期，由档案管理员分别向各主管部门收集应该归档的原始资料。各主管部门应积极配合与支持。3. 凡应该及时归档的资料， 由档案管理员负责及时归档。4. 各部门专用的收、发文件资料，按文件的密级确定是否归档。凡机密以上级的文件必须把原件放入档案室。六、资料的分类与归档1. 技术中心档案资料的
