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1、公司新人个人年终总结一年来，本人能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,积极实际“三个代表”，在思想上按党员标准严格要求自己，在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴素、务真求实,较好地完成领导和各级部门安排的各项任务。为公司尽心尽力，努力工作,主要情况汇报如下: 一、022年工作总结 从202X年月份离开学校进入公司以来，到目前为止已经工作差不多一年了，在这过去的大半年时间里，回顾一下，觉得自己还有很多不足之处,有很多地方需要大量的学习，但总的来说,这一年是属于我机遇的一年，上有领导的关心和照顾,下有同事的支持和帮助,所以说也算是很丰收的一年。经过在公司从毕业至今的工作历练，和之 前经
2、受过的挫折，毕业时期的不安稳因素和急躁心理已逐渐平稳下来,并从中学习到了很多专业的技能性知识和做人的基本道理。我非常的感谢公司领导对我的信任、支持以及对我的培养，并且给了我一个很大的空间去尝试和提升自己，我真实的感受到这一年来学到的不仅仅是专业的知识，而更多的是开拓了我的视野，增长了见识。 我相信大家在这个公司都会有这样的感受。通过这一年的工作积累和摸索，对于未来的发展方向也有了一个初步的规划，我个人也慢慢的觉得自己适合在这一行业走下去。以上是好的方面,差的方面也有不少。 刚进公司的时候，由于工作经验的不足、阅历少，情绪波动大,对工作产生很大的影响。有时候没有做到心平气和听取意见，对自己的定位
3、也不太清晰。特别是在看到其他人员陆续离开公司时就更体现了出来。有时没有先考虑大局,直接按照自己的思想主观臆断，结果令自己后悔不已。 1、协助销售人员与客户进行交流与沟通 刚开始进入照明行业，对这方面一点都不懂，但通过在工作的过程中领导对我的指教，和不断的积累与学习，现掌握了一定的专业技能及经验,能够有系统的去思考与设计方案，能够做到有条理的设计。 2、改造及新建项目的现场勘察 3、照明方案的全面设计 、工业照明配电施工图设计 5、标书的制作 二、技术分析： 1 公司技术力量的分析:优势和劣势 优势：)技术部人员适中,尤其是在金融危机的非常时期，可以更多的节约公司的各项支出。 劣势:)技术部人员
4、都是半路出家，技术欠缺 2)缺乏主观能动性, 3)工作量较大，工作效率不高 5)管理制度不够严格，个人管理能力有限 6）缺乏进取精神,借口较多7)缺少新知识的培训 . 22X年的工作计划和部门建议 工作计划 1)在金融危机来临之际,加强专业知识的学习 2）加快重点项目的工作步骤，提高工作质量 3）对以前所做的方案及设计,进行全面化的总结，改掉以前写方案的弱智习惯 4)加强户外亮化的学习，通过书本和网站 5）利用工作外的时间,学习控制系统的照明 )提高效果图的制作能力, 7）尽量避免其他方面的干扰8)及时与客户、销售人员保持联系和沟通 部门建议 1)技术部人员经验不足，没有形成一套完成的知识体系
5、,没有合作精神,需要组成一个好的学习环境,共同提高。 2)户外亮化技术欠缺,楼宇控制系统设计的相关知识欠缺,建议增加相关人员。 3. 22X年要提高和改良的部分(个人、部门) 个人 1)做事欠缺纤细部分,设计时加强对一些细节的处理。2)对心态方面加强,对自己的知识进行系统的整理、加强学习。 3)与他人交流能力需要加强，多学习一些相关的专业知识。 )加强对户外照明方面的认知，加强与他人交流和沟通的能力,多学习管理方面的相关知识。 部门 1)加强部门人员的沟通、及时反馈，配合有序的完成领导或销售人员所交特工作,达到理想状态。 2)增强与其它团队的工作配合，合理有效地计划工作。 4. 部门管理: 1
6、）技术部每月及时上报工作情况 2)部门学习：规定时段交流心得，虚心向领导和他人学习相关知识 ）工作标准：做事要彻底,反馈要及时,善于钻研 三、 明年的个人提升的计划 1)对工业照明设计方面的知识进行加强学习 2) 对户外亮化和控制系统进行全方位的学习 由于我是今年刚毕业,经验严重不足,对管理方面的知识严重空缺。需向领导和部门经理讨教，虚心学习。 四、02年希望的锻炼或工作机会在本职岗位上做好本职的工作,加强本职岗位能力的学习。希望能够在户外亮化和控制系统方面多一些锻炼,了解销售和技术支持在公司运营中的关联。尽可能多的与客户沟通,良好的沟通能力是方案设计成败的关键。 总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献！
