思想政治工作

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1、思想政治工作 企业的在调动职员的主动性,推进企业经济发展中发挥了不可替换的主要作用。伴随经济体制改革的不停深化,尤其是社会主义市场经济体制的建立和完善,多个经济利益的调整,经济成份多元化,大家的价值观念多样化,给企业带来了很多新的问题。企业的关键内容,方法方法和对象也发生了种种改变,怎样面对错综复杂的新情况、新问题,主动探索社会主义市场经济条件下企业的新路子。努力实践“科学发展观”,保持共产党员优秀性,这既是提升党的发明力、凝聚力和战斗力的迫切需要,也是对新时期新阶段每个共产党员尤其是领导干部的必定要求。现就怎样做好企业的党建谈点粗浅见解。一、市场经济条件下企业思绪的关键内容。企业思绪,简单地

2、说,是指企业的指导思想和战略方针问题。它的关键内容是:第一:企业要以党的有关社会主义市场经济理论武装广大职员,帮助她们更新观念,增强心理承受能力,树立起和市场经济体制相适应的一系列新观念,促进深化改革、转换经营机制和生产经营活动的顺利开展,不停提升企业经济效益。详细来说,一是要帮助广大职员深刻领会十七大精神实质,用建设有中国特色社会主义理论武装全体职员。在建立市场经济体制过程中,企业要针对职员多种多样的心态,经过思想教育,帮助广大职员认识建设有中国特色社会主义理论的内容、实质和正确性,消除疑虑,增强市场意识,发挥主人翁作用,从而增强业凝聚力和竞争力。二是要牢牢把握住党的“一个中心两个基础点”的

3、基础路线,为企业的生产经营管理活动服务。在新形势下,企业思想工作要针对职员在生产经营管理过程中出现的思想实际,有的放矢地加以处理,使企业实实在在地渗透到生产经营管理的各个步骤之中。并发挥保障作用,变虚为实,变软为硬、变无形为有形。第二:把开展日常思想教育工作,提升职员思想觉悟作为基础任务。这是企业着眼点。因为过去长久受计划经济体制的影响,即使已过去这么多年,至今在相当一部分职员中旧的传统观念,依然严重地束缚着她们的思想,往往把旧体制的一些弊端看成社会主义制度的优越性。当改革冲击这些弊端时,她们感到迷惑不解,甚至产生逆反心理。产生这种观念,现有体制上的原因,也有思想教育内容、方针欠妥的原因,更有

4、职员整体素质低下的原因,实施市场经济,把企业推推向市场,深化内部改革,转换经营机制,势必发生多种利益关系的调整。职员在这一变革过程中,产生多种多样的心理,如矛盾心理、失衡心理、求稳心理等是难以避免的。这就要求企业依据职员中不一样层次的社会心态,有目标有针对性地开展党的基础路线、社会主义、爱国主义、集体主义等内容的思想教育,提升她们的思想政治觉悟,恪守职业道德,使其真正成为全方面发展的合格劳动者,这正是企业任务之中的一根主轴。企业的每一次详细任务的活动全部应围绕这根主轴来设计、来安排、来运转,才能潜移默化地发挥其作用,收到很好的成效。第三:把充足调动职员的主动性、主动性、发明性作为关键任务。这是

5、企业的目标。在生产力三要素中,人是生产力中起决定作用的要素。看生产力要素的状态怎样,关健看劳动者的主动性是否充足调动起来及其发挥的程度。正如中共中央有关经济体制改革的决定所提出的:“企业活力的源泉,在于脑力劳动者和体力劳动者的主动性、智慧和发明力。”在市场经济条件下,市场就是战场,企业要在剧烈的市场竞争中立于不败之地,求得稳步加速发展,离不开强有力的。改革十多年来的事实表明,光靠物质手段是行不通的,物质手段和精种激励二者只有结合起来,才能相互促进,相得益彰。所以,在市场经济条件下。充足调动职员的主动性,企业要确立以人为本的思想,综合利用宣传教育、表彰等精神激励措施,激发广大职员生产劳动和工作责

6、任心,形成上下团结、和衷共济、荣辱和共的群体意识,形成强大的企业凝聚力和强大的市场竞争力。二、明确市场经济条件下企业思绪的主要性和必须性。 第一:它是建立和完善社会主义市场经济体制所决定的。目前,旧的计划经济体制已逐步打破,但新的市场经济体制还未完全建立起来。在市场经济条件下,企业必需适应新形势的要求,为企业扩展市场鸣锣开道,即经过宣传教育、疏导协调等方面的思想教育,消除职员中的思想障碍,提升职员的心理承受力和整体素质,推进社会主义市场经济体制的建立和不停完善。第二:它是由企业的关键任务所决定的。在市场经济条件下,市场的主体是企业,而企业的主体是职员,企业活力的源泉在于广大职员主动性的充足发挥

7、。改革开放这么多年来职员主人公翁地位还没有真正确立起来,主动性普遍不高。所以,在建立市场经济体制过程中,企业必需一直围绕调动职员主动性,服从和服务于生产经营管理活动这个中心,理顺关系,才能收到很好的效果。第三:它是深化内部改革,转换经营机制所决定的。深化企业内部改革,转换经营机制,势必会在职员的思想上引发校大的震动,这是一场深层次的心理变革。改革从总体上来说给职员带来了一定的物质利益,但也有一部分职员担心丢了“饭碗”,出现留恋旧体制,又期望新体制的矛盾心理;也有一部分职员产生失衡心理、怀疑心理;在一部分企业领导干部中还存在着求稳心理,等等。伴随市场经济体制的建立和完善,这些心理将会越来越突出,

8、并将成为建立市场经济体制的思想障碍。所以,必需分层次、有针对性地开展思想教育工作,使广大职员既能在现实中感受到,又能在理性上认识到深化企业改革,转换经营机制,是针对束缚职员主动性的旧体制的,是为了建立市场经济体制,建立充足调动职员主动性的激励机制和约束机制,使职员真正端上“金饭碗”。第四:它是增强企业效果的需要。企业在推进改革开放和发展经济中发挥了不可替代的主要作用。无庸置疑,因为过去较长时间受“左”的思想的束缚影响,致使企业思绪未能随客观情况的改变而明朗化,成效不够理想。所以在新形势下,增强企业效果,要做好四项工作:一是要树立效果观念。企业,最主要的是要看成效怎样,不但要看职员主动性是否调动

9、起来,还要看职员主动性是持久。二是要讲究方法方法,分层次,有针对性地开展思想教育,因人施教,对症下药。三是要变虚为实,把处理思想问题和处理实际问题结合起来,增强效果。四是要抓住处理生产经营过程中的关键难点这一主攻课题,用强有力的确保企业取得最好的经济效益。三、突出关键,主动做好五项工作。第一:要在广大职员中强化市场意识教育,这是明确企业思绪的思想基础。在市场经济条件下,企业要进入市场,企业职员的思想就要首优秀入市场,树立强烈的市场意识。面对日趋剧烈的市场竞争,有的感到迷惑不解,有的傍徨观望,有的无所适从。所以,在目前及以后一段时期内,必需在全体职员中进行商品经济、市场意识等常识的教育,使职员知

10、道商品经济、价值规律、市场经济等基础常识,和企业和市场的关系,企业走向市场的客观必定性等,树立起和市场经济相适应的市场观念、竞争观念、质量观念和效益观念,树立起适应市场经济发展要求的经营思想和作风,增强企业和职员面对市场,进入市场的紧迫感、危机感和责任感。第二:牢靠树立为企业生产经营管理服务的指导思想,增强的服务性,这是明确企业思绪的关键。多年来的实践表明:企业必需为经济工作服务,亲密结合生产经营管理的实际进行,才能收到很好的效果。在企业中,经济工作离开不行,脱离经济工作也不行,要把二者体很好地结合起来。在市场经济条件下,势必冲击计划经济体制下的旧观念及其形成的利益关系;同时,企业不可能再“旱

11、涝保收”,而必需由商品价值交换的实现程度来决定其经济效益。在市场面前,优胜劣汰,决定企业的命运,也影响着职员的利益,尤其是企业处于困境情况时,怎样使职员精神振作起来,度过难关,显得更为主要,其效果也更为显著,企业是否为生产经营管理服务的指导思想也得到了验证。可见,在建立和完善社会主义市场经济体制的过程中,企业必需结合生产经营管理活动一道去做,渗透到各人步骤中去,确保生产经营任务的完成和经济效益的不停提升。第三:建立一支专兼职相结合的政工队伍,这是明确企业思绪的根木条件,也是企业为经济工作服务的组织确保。伴随企业经营机制的转换,市场经济体制的建立和完善,企业将面临很多新情况、新问题,企业的任务更

12、重了,要求更高了,难度更大了,包括的领域更广了,对政工干部也提出了更高更严的要求。在新形势下,企业必需立足面向社会、面向市场;做要依靠全体党员和广大职员群众,使由过去仅靠少数人去做,靠专门人员去抓,变为党政工团齐抓共管。提升政工人员的思想政治素质和业务能力,熟练掌握并灵活利用标准、方针和方法,发明性地卓有成效地做好企业。第四:坚定不移地依靠职员群众,增强职员主人翁责任感,激发她们的劳动热情,这是明确企业思绪的立足点和落脚点。职员是企业的主人,改革的动力和主体是职员群众。深化改革,转换经营机制,加强民主管理,建立激励机制和约束机制,等等,全部需要广大职员群众的拥护,主动支持和主动参加,才能取得成

13、功,而这些全部离不开深入细致的新形势下怎样加强新时期必需以邓小平理论和?三个代表?主要思想为指导,以发展为专题,以创新为动力,不停提升职员队伍的综合素质,为单位各项工作开展提供可靠的思想确保和组织确保,有力促进三个文明建设的协调发展。是我们党的工作的主要组成部分,是我们党的政治优势和优良传统,任何时候,任何情况下全部不能丢。要和时俱进,主动应对改变发展的新形势,只有这么才能发挥解疑释惑,理顺情绪,凝聚人心,鼓舞斗志的作用。一、工作思绪创新,增强工作的针对性实现思绪创新,就是要紧密结合目前面临的有利及不利原因,立即正确地把握思想动态,主动研究探讨新的对策。把思想统一到上级党组织的决议布署上来,把

14、力量凝聚到全方面建设小康社会的宏伟目标上来,促进济阳建筑行业可连续发展大环境相结合。经过系统正面教育,告诫自己要倍加珍爱今天经济建设的大好局面,坚信党的领导,坚定建设中国特色社会主义的理想信念,在思想、言论、行动上自觉维护社会稳定,必需坚持同建筑行业业务相结合。在完成每一项业务工作时,贯穿,分析有利和不利原因,克服困难、战胜困难树立信心,保持一个朝气蓬勃、奋发有为的精神状态,在济阳城镇建设中建功立业。二、工作内容创新,增强工作的时代感要紧紧围绕工程质量安全中心任务,用正确理论武装自己。?三个代表?主要思想是立党之本、执政之基、力量之源。为了使?三个代表?主要思想入心、入脑,要利用学习日学习,参

15、与知识竞赛、理论考试,比赛、办学习园地等形式,提升政策理论水平和践行?三个代表?主要思想的自觉性。经过学习,政治意识、宗旨意识、大局意识、创新意识显著得到了增强。以反面经典警示。经过观看电教片、听汇报、召开生活会、开展学习讨论,剖析案件,汲取教训等有效形式,认真从世界观、人生观、价值观上对照检验,不停在思想上筑起反腐防腐的牢靠防线。三、工作方法创新,提升工作的感召力和渗透力在不停探索思想政治的方法方法上,必需坚持把理论学习、思想教育、思想工作和处理实际问题结合起来。坚持以人为本。要搞好,就是要坚持以人民群众为本,坚持群众看法、群众路线,坚持亲密联络群众的工作方法。马克思主义认为,占人口绝大多数

16、的人民群众,是历史的真正主人,是财富的真正发明者。做好,必需先拜群众为师,然后才能做好说服教育工作。不和群众保持血肉联络,不和群众打成一片,群众这个?师?是拜不成的。所以,必需在尊重群众的前提下,倾听群众呼声,反应群众意愿,代表群众利益。要学会“换位思索”。不站在对方的角度想问题,就不能深切体会对方的所思所想,做也就失去了针对性。当今社会飞速发展,社会多元化,价值取向多元化,面对纷繁复杂的社会现实,每个人全部有不一样的或更多的选择,这是社会发展进步的必定。要做得有针对性、细致深入和为群众所乐于接收。不强加于人,就是要想千方设百计,做到春风化雨、润物无声,让人乐于接收。用真诚去感感人。,是鼓舞人的工作。要专心感人,让人以为方向明、心里亮,才起到鼓舞人的作用。鼓舞人的最好措施就是树立经典,让群众向楷模学习。经典就是旗臶,楷模就是力量,经典

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