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1、锦辉纸品包装公司管理规范 Page：2/ 课程评估问卷（二）GC.FO11-19课程评估问卷（二）日期： 年 月 日亲爱的学员尊敬的学员：为使您能在良好的学习环境下，达成自我成长与效率提升的学习目的，教育训练单位希望得到您宝贵的意见我们希望得到您宝贵的意见，以改善目前的教育训练工作以改善目前的培训工作，并在下一次教育训练中为您提供更好的服务并在下一次培训工作中为您提供更好的服务。本问卷采取不记名方式，请您根据您的意愿在在相应的空格内划“P”，谢谢您的合作与支持！问卷（一）是对授课讲师的总体评价，一表一人。讲师姓名讲授课程名称评估项目很好（10）良好（8）满意（7）一般（4）差劣（2）专业知识掌
2、握表达方式技巧逻辑性完整性条理性清晰性语言表达能力教材配合程度课程准备情况掌握课堂气氛掌握课程进度现场控制能力您对该讲师的总体评价及改进建议问卷（一）填好后，请您交到本课程专案负责人处请您交到人力资源部处，对您的合作和支持再一次表示感谢，希望您们对我们日后的工作继续给予大力的支持和配合。人力资源部被调查人岗 位工 卡 号课程名称培训时间培训情况没有培训 仅为应付而简单提起 有专门组织的详细培训掌握程度还不明白 知道一部分 基本明白 完全掌握抽查提问：1、 ？ 回答： 。2、 ？ 回答： 。3、 ？ 回答： 。调查人（评语）：该课题培训无效 该课题培训有半效 该课题培训有效 签名：日期： 年 月
3、 日亲爱的学员：为使您能在良好的学习环境下，达成自我成长与效率提升的学习目的，教育训练单位希望得到您宝贵的意见我们希望得到您宝贵的意见，以改善目前的教育训练工作以改善目前的培训工作，并在下一次教育训练中为您提供更好的服务并在下一次培训工作中为您提供更好的服务。本问卷采取不记名方式，请您根据您的意愿在在相应的空格内划“P”，谢谢您的合作与支持！问卷（二）是对本次课程安排、组织等工作的总体评价。课程名称评估项目很好（10）良好（8）满意（7）一般（4）差劣（2）课程内容安排达到预期效果满足工作需要课时设计课程测验方式课程掌握程度80-100%70-79%60-69%50-59%49%以下培训环境培
4、训设施日后工作帮助培训组织接待您认为本课程最有用的内容（可附页说明）您认为需要深入探讨的内容（可附页说明）您认为本课程不必要的内容（可附页说明）其他建议事项（可附页说明）问卷（二）填好后，请您交到本课程专案负责人处请您交到人力资源部处，对您的合作和支持再一次表示感谢，希望您们对我们日后的工作继续给予大力的支持和配合。人力资源部 *包装公司管理规范 文件编号：JA03#-08 Page：1/ 1培训效果抽查表日期： 年 月 日被调查人岗 位工 卡 号课程名称培训时间培训情况没有培训 仅为应付而简单提起 有专门组织的详细培训掌握程度还不明白 知道一部分 基本明白 完全掌握抽查提问：1、 ？ 回答： 。2、 ？ 回答： 。3、 ？ 回答： 。调查人（评语）：该课题培训无效 该课题培训有半效 该课题培训有效 签名：
