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1、 项目公司设计部岗位说明书汇编目 录项目公司设计部经理岗位1项目公司设计部电气工程师岗位5项目公司设计部给排水工程师岗位8项目公司设计部建筑工程师岗位11项目公司设计部结构工程师岗位14项目公司设计部精装工程师岗位17项目公司设计部暖通工程师岗位20项目公司设计部园林工程师岗位23项目公司设计部绘图员岗位26项目公司设计部经理岗位基本信息本岗位名称设计部经理岗位编号所在部门设计部岗位定员1工作关系公司外部相关单位名称：集团设计部外部设计单位景观公司/装饰设计单位干脆上级岗位：主管副总干脆下级岗位：建筑、结构、暖通、电气、园林景观、给排水、精装、市政工程师、绘图员干脆下级人数：设计部经理公司内部
2、相关部门及岗位：推广部工程部开发部审算部行政部人力资源部等相关部门主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：依据集团总部的设计规划方案，结合项目实际，具体落实总部确认的规划设计，确保地方设计院按时保质完成送审方案与施工图。带领部门人员执行、实施各项支配并定期向上级汇报进度状况，确保项目按支配进度完成。序号概述内容描述1部门管理1、编制项目整个设计支配，并跟踪落实支配工作2、协作编制全年支配，并制定设计部工作支配，同时将支配分解到每月、每周，并落实到个人。2方案规划1、参与公司项目的前期规划，帮助总部设计部制定规划、建筑方案设计任务书，对规划、建筑方案提出合理建议，并审核方案，提出修改看法；2、
3、依据建筑方案，结合公司开发意图，对方案提出修改看法；3、审核设计院所出图纸，并提出修正看法；3修改设计1、跟踪设计进度，组织各专业进行施工图审查，组织主要部位选择的材料及做法论证；2、监督施工单位进行二次设计，并对二次设计成果进行审核把关，使其满足原施工图要求；3、审核重要变更，对变更的可行性及对成本的影响进行评估，与专业工程师共同确认重要变更是否执行。4内外部沟通1、协作开发、现场施工、招投标、选购等工作。协调与各部门之间的工作，并对重要问题进行收集汇报；2、与设计合作公司的沟通、协作工作；2、对本部门工作进行监督管理。5其它完成领导交办其它任务678910工作职权业务类方案设计建议权、施工
4、图审核权设计变更的审核权费用审批类对本部门费用有审批权、建议权人事类对本部门人员有考核权、任免奖惩建议权任职资格教化程度本科及以上专业建筑学工作阅历房地产相关工作阅历5年以上担当过设计项目负责人或专业负责人3年以管理阅历资格证书建筑学、工民建、建筑工程专业专科及以上，建筑师或工程师及以上业务技能1、了解规划及建筑设计规范，当地设计要求，以及各种工艺及建筑材料；2、成本意识强，学问全面，熟识管理工作。语 言英语简洁沟通实力其它计算机水平娴熟运用办公及设计相关软件实力素养支配实力技术应用实力信息收集实力组织协调实力培育辅导实力其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V1首次填写项目公司
5、设计部电气工程师岗位基本信息本岗位名称电气工程师岗位编号所在部门工程部岗位定员工作关系公司外部相关单位名称：集团设计部设计单位施工单位材料生产商政府主管单位等干脆上级岗位：部门经理干脆下级岗位：干脆下级人数：本岗位公司内部相关部门及岗位：工程部/预审部/选购部/财务部等主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：依据公司项目支配和项目工程进度，负责本标段工程进度支配制定并限制、监督、检查、落实，对电气工程进度及工程质量负责，确保并通过主动努力、实行有效措施完成工作目标。序号概述内容描述1设计协调1、凹凸压变配电，照明、动力系统设计：主动了解当地供电局对变配电的要求各相应规定，了解市场上变配电设备
6、的运用状况，熟识变配电系统的各相关设计规范。对设计单位提交设计任务书，本着更合理、更经济的原则审图并提出的修改看法，刚好协调设计院解决施工过程中的设计问题。2施工协调1、刚好协调设计院解决施工过程中的设计问题；2、收集、整理工程电气相关资料，作好施工日记。3审核签证1、执行合同并依据公司相关规定限制并审核现场签证，对总包单位、甲分包队伍的月工程量的审核并上报公司有关部门；2、与公司有关部门一起处理电气专业工程技术变更、费用索赔等。4审核总包1、审核总包单位的施工组织设计的合理性、工程总体进度支配是否满足我司招标文件要求；2、负责对甲分包队伍的考察、技术标的评审工作5协调协作充分熟识本专业施工图
7、纸并协作其他专业工程师的工作；与公司相关部门的协作工作并供应必要的技术支持6组织交底组织设计交底、监理交底工作7其它完成领导交办其它任务8910工作职权业务类对本岗位相关工作内容有提案权，建议权费用审批类人事类任职资格教化程度本科以上学历专业电气相关工作专业工作阅历1. 5年以上专业工作阅历；2. 有5万平方米以上房产项目电气设备安装施工阅历资格证书专业初级以上职称业务技能了解国家和地方有关电气的法律法规和有关条例语 言英语其它计算机水平驾驭办公自动化和专业设计软件实力素养沟通实力团结合作技术应用实力问题解决实力敬业负责其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V1首次填写项目公司设
8、计部给排水工程师岗位基本信息本岗位名称给排水工程师岗位编号所在部门设计部岗位定员工作关系公司外部相关单位名称：集团设计部设计单位相关设计工程询问机构等干脆上级岗位：部门经理干脆下级岗位：干脆下级人数：本岗位公司内部相关部门及岗位：工程部/预审部/选购部/财务部等主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：依据公司项目支配，对建筑给排水、消防、燃气工程设计供应初步、具体的方案，并协调相关的设计管理工作，担当项目建设中设计变更等工作。序号概述内容描述1设计规划1、帮助部门经理确定给排水、消防、燃气工程等设计方案，对方案提出合理建议，并审核方案，提出修改看法；2、编制施工图设计任务书，提出设计留意事项
9、，并对重要部位、重要节点单独提出设计要求；3、对初步设计、施工图设计进行指导，并进行审核，使其达到施工要求，并合理限制造价；4、参与图纸会审和工程技术交底。2审核变更审核设计变更，对变更的可行性及对成本的影响进行评估，与经理及设计顾问共同确认重要变更是否执行。3参与验收参与工程竣工综合验收。4供应图纸向相关部门供应图纸并供应具体的说明。5协调沟通1、同有关设计单位保持联系、沟通、传递公司开发意图，负责与设计院联系相关方面的技术工作；2、负责解决施工现场提出的有关给排水方面的技术问题，与公司其他部门进行技术协调工作。3、对专家或领导提出的建议进行综合推断，刚好赐予结论，同时也参与对重要问题的探讨
10、；4、负责与总部设计部和其它项目部相关技术人员的工作连接。6收集信息收集市场信息，对相关资料进行分类、整理。7其它完成领导交办其它任务8910工作职权业务类对本岗位相关工作内容有提案权，建议权费用审批类人事类任职资格教化程度本科以上学历专业给排水或暖通专业工作阅历5年或以上专业工作阅历资格证书专业中级以上职称业务技能专业学问丰富、较强的现场协调实力语 言英语其它计算机水平驾驭办公自动化和设计专业软件实力素养沟通实力团结合作实力技术应用实力问题解决实力时间管理实力其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V1首次填写项目公司设计部建筑工程师岗位基本信息本岗位名称建筑设计师岗位编号所在部
11、门设计部岗位定员工作关系公司外部相关单位名称：集团设计部施工单位监理单位设计院材料生产商政府主管单位等干脆上级岗位：部门经理干脆下级岗位：干脆下级人数：本岗位公司内部相关部门及岗位：行政人事部/财务部/工程部/审算部/支配管理部/选购部/开发部等主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：依据公司项目支配，协调项目的设计规划工作，具体负责施工图的修改和施工图供应等工作。序号概述内容描述1设计规划1、帮助总部设计部制定规划、建筑方案设计任务书，对规划、建筑方案提出合理建议，并审核方案，提出修改看法。2、帮助部门经理进行规划设计、建筑设计、户型设计、立面设计、室内设计、环境设计；3、帮助编制施工图设
12、计任务书，提出设计留意事项，并对重要部位、重要节点单独提出设计要求。4、对初步设计、施工图设计进行指导和进度跟踪，并进行审核，使其达到施工要求，并合理限制造价。5、帮助外部设计师对设计主要部位选择的材料及做法进行明确，并依据工程造价的不同选择不同的材料。2设计修改审核重要设计变更，对变更的可行性及对成本的影响进行评估。3收集信息收集市场信息，对相关资料进行分类、整理4图纸供应向相关部门供应图纸并供应具体的说明5技术协调1、同设计院保持联系、沟通、传递公司开发意图；2、与公司其他部门进行技术协调工作。6其它完成领导交办其它任务78910工作职权业务类对本岗位相关工作内容有提案权，建议权费用审批类人事类任职资格教化程度本科及以上学历专业建筑设计相关专业工作阅历5年以上专业工作阅历资格证书专业中级以上资格证书业务技能语 言英语其它计算机水平娴熟运用办公自动化及专业设计软件实力素养沟通实力团结合作技术应用实力问题解决实力主动性其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V1首次填写
