《药房年度工作总结字》由会员分享，可在线阅读，更多相关《药房年度工作总结字（16页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、22药房年度工作总结202字甄选 善于总结可以使你在遇到相同或类似问题的时候可以选择最合理的处理事务能力,可以锻炼你的逻辑思考能力，和判断能力。一个善于总结的人是很少会犯错误的。0X年就要结束了，也要开始准备写工作总结, 总结怎么写大家知道吗为帮助大家学习方便,收集整理了药房人员年度工作总结,希望可以帮助您，欢迎借鉴学习！ 02X药房年度工作总结22X字1 时光荏苒,0_年已经过去，在这近一年的工作中,药房认真贯彻执行药政管理的有关法律法规,切实保障了人民群众的用药安全性、有效性、经济性、合理性等。在院领导的关心和指导下，在有关部门和科室的大力支持帮助下,紧紧围绕药房的工作重点和要求，全科组成
2、人员以团结协作、求真务实的精神状态,顺利完成了各项工作任务和目标。一年来的药房工作总结如下:方便护士、病人。 一、完善工作流程,提高工作效率,方便护士、病人。药房是药剂科直接面对护士、病人的重要窗口，如何方便护士、病人、如何提高工作效率,是药房工作的重点。随着日工作量的增加,为了更好的完善药房工作，提高工作效率，为了更好的方便护士、病人，在满足其要求的前提下,首先做好与护士、病人的沟通,告知其耐心等待，科组人员通力合作将方剂尽快调配完毕。这也充分体现了药房全体人员的积极性，齐心协力，克服困难。 二、做好药品计划、药品盘点工作。把每一项工作做实、做细、且做好药品计划、药品盘点工作。一丝不苟,为下
3、一步的工作展开打好基础。按照保证临床一线用药的要求，根据月销售情况及临床科室处方调配情况做好药品的订制，每按时提交完毕,满足临床科室药品供应的需求。在这一年的时间里,药房能很好地做到了药品的供应。药房人员进行药品盘点，为保证盘点数据的准确性，每月药品盘点工作均其安排在临近下班时间。为保证信息系统药品运行数据的准确性,随时核对计算机。严格执行操作规程和处方制度,确保盘点工作进行顺利，库存药品做到电脑数据与账本相符，账物相符，无差错事故发生。且盘点药品做到了心里有数、摆放合理、整齐等。 三、做好药品管理。做好药品管理。收到计划药品后，认真做好进药的查对和验收，认真查看药品的有效期和认真维护药品的日
4、常养护。在工作中根据季节的变化和临床科室的用药情况及时调整购药计划少量多次进药，做到药品常用常新。紧密配合临床各科室做好各病区处方和领药单的调配工作，确保药品的质量，同时努力做好合理用药的工作,完善治疗方案的实施,努力提高自身素质,以期更好的加强管理,使药品质量得以保障，以保障患者用药安全性、合理性、有效性、经济性。 四、规范特殊药品管理。规范特殊药品管理。对“毒麻精放”的药品应严格按“一双四专交接班”管理。即：专人、专柜、双锁、专账、专用处方、并严格执行交接班制度。本年度药房很好的做到了处方、药品、库存的统一性，未曾出现处方药品的发放、及药品缺失等问题。 五、加强业务学习,努力提高服务质量。
5、加强业务学习,努力提高服务质量。每季度认真学习药物知识，严格按照医院处方管理制度药房调剂工作制度药房调剂职责的规定调剂药品，坚持“四查十对”严防发生差错事故，熟练掌握了药房调剂工作制度,药房调剂职责。近一年来做到了全心全意为患者服务,以礼待人，热情服务，耐心解答问题,在不断的实践中提高自身素质和业务水平。 2年的工作方向：继续改善服务态度和提高服务质量,发现问题、2年的工作方向:出现问题要及时纠正解决，结合工作实际积极改善服务态度。把业务学习列为重中之重。积极参加院组织的业务学习,增加新知识。调剂药品工作要求我们要特别认真、细心、不能在工作中出现任何差错，轻者经济受损,重者就会给病人的身心健康
6、和医院的经济、声誉等造成无法挽回的损失。建立、健全各项规章制度尤为重要,能保证药品质量的管理制度及程序并落到实处，加强规范化操作,发扬长处,提高工作质量和效率,杜绝差错事故的发生。对所发生药品不良反应按规定及时上报。每月做好药品盘点,药房主管并且协助财务部做好药品经济核算工作。存在的不足是专业知识不够扎实，一定要努力改进。总之,回顾一年来的工作,我们会继续发扬科室好的章程法则。 总之，回顾一年来的工作,我们会继续发扬科室好的章程法则，发章程法则扬主人翁的思想，刻苦学习，踏实工作，在新的一年里迎接新的起点、扬主人翁的思想,刻苦学习，踏实工作,在新的一年里迎接新的起点、新的机遇、新的挑战,我们有信
7、心我们做的会更好。新的机遇、新的挑战，我们有信心我们做的会更好。 光阴如梭,20_年的工作转瞬又将成为历史，0_年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。为了更好地完成20_年工作,扬长避短,现总结如下： 思想上，认真学习贯彻党的十七大精神,充分认识“解放思想，开拓创新”重要意义,加强理论与实践的联系，提高自己的思想政治觉悟，发扬求真务实精神，做到自觉遵纪守法,自觉抵制行业不正之风,“以病人为中心”,做好一线窗口及临床药学服务工作，荣获20_-20_年度院“优秀团员“称号。 在门诊药房工作期间，严格遵守处方调配制度,认真按照“四查十对”处方审查制度,发现处方中存在的配伍禁忌、剂量、规格等方面的差错
8、，及时与医生沟通。准确调配认真核对并发放处方7万余张，未出现yjbys任何差错事故。操作熟练、迅速,尽可能减少病人取药等候时间。对发放到患者手中的药品，主动向患者讲解用药常识与注意事项,尤其对孕产妇及小儿用药注意事项作耐心交代，为群众提供快捷、准确、优良的药学服务。 在临床药学室工作期间,坚持每日参与新生儿科临床查房工作，一方面向医护人员学习临床一些知识，另一方面通过查看病历,监测、审核临床用药,及时了解患者的病情及用药全程。在药物选择、给药剂量、途经、方法等方面向医生及护士提供咨询和药物治疗服务信息。此外,积极配合并圆满完成卫生部“医疗质量万里行暨抗菌药物专项整治工作”的检查工作。 按照医院
9、处方点评制度规定，组织开展门诊处方点评工作。联合计算机中心设计并初步完成处方点评信息化模块,提高处方点评效率。一年来，每月抽查门急诊处方、孕产妇、儿童、抗菌药物处方等进行专项点评。分析评价结果，及时发现、纠正医生不合理用药现象。 学习上,加强药学和临床基础理论知识学习，不断充实和更新自己的知识,积极阅读国内外文献，了解并掌握专业的学术新动向,熟练掌握药学基础理论、基本知识和基本操作技能,利用药学专业知识更好地指导临床合理用药。积极参加本专业的各项学术活动，参加省级年会次，不定期参加培训班及_若干次,发表会议论文1篇。承担名药学本科生的毕业实习的带教任务，使该生圆满完成实习任务及毕业论文的撰写。
10、 作为一名临床药师，我认为自己做的远远不够,在专业上，我要更加认真努力的学习，提高专业素养,在工作中,应该提高沟通协调能力,和临床医生和护士更好的沟通，提高患者的合理用药情况。美好的20即将开始，我会不断努力,不断突破,力争将自己的工作进入更高的层次，为我院合理用药的发展，做出贡献。 本人自_年月份参加工作至今，已经两年时间。在这两年中，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力,我各方面都取得了很大的进步。 记得当初毕业的时候,我刚刚来到北站大药房时,还是个对社会完全不了解的生活。俗话说:“活到老,学到老”,本人一直在各方面严格要求自己，努力地提高自己，不懂就学,是一切进步取得的前
11、提和基础。做好全面工作。我在北站大药房学到很多知识。例如:药品的分类、分处方和非处方、还有药品用法用量、药品的配伍禁忌。怎样懂得给顾客介绍药品了。还有器械是怎样的用法。这样才能介绍给顾客怎样使用。 在今后的工作中,我将继续努力把工作做好。朝着以下几个方向努力： 1、学无止镜,时代的发展瞬息万变，我将坚持不懈地努力学习各种关于药房知识。并用于指导实践，以更好的适应社会发展的需要。 2、熟练的掌握各种器械的装备和使用方法,还有药品的用法用量，我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能。 3、实践是不断取得进步的基础。并提高自己解决实际问题的能力，并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情
12、的对待每一位顾客。 4、总之，在这两年里我学到了不少知识使我不断成长。我做的已经是的了。我相信在今后的工作中,我还是会继续不断的努力下去。虽然这两年来，我的工作是有点瑕疵，不过这是无法避免的，因为谁也不是圣人,出错是在所难免的所以我不会过多的苛求自己。不过我相信,只要我在北站大药房一天，我就会做出自己的努力,将自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能够做好! 202药房年度工作总结202X字 20_年是江苏药房连锁有限公司具有里程碑意义的一年,国药控股国大药房有限公司收购_全部自然人股权,以0.11的股权控股江苏_药房连锁有限公司，使_成为国大药房的一个控股子公司,为_的稳定，快速、健康
13、发展提供了良好的契机。一年来,尽管内部矛盾突显,千头万绪，纷繁复杂，外部医药零售市场竞争激烈，形势严峻,我们能够正确面对困难和挑战，今年重新设置了内部组织架构,出台了多项管理制度,更新了微机程序、统一了国大编码,快速开发了多家连锁直营店,成立了自己的配送中心，取得了经营管理的良好业绩。 1.加盟国药控股国大药房有限公司,完成股权转让 今年,公司顺利完成了自然人股权转让，并于月28日成功召开了第二届第一次股东会、董事会、监事会，企业更名为江苏_药房连锁有限公司，成为国药控股国大药房有限公司的一个控股子公司。这一具有里程碑意义的重大事件为_长远、稳定、快速、健康发展提供了良好契机。 2.实现“批零
14、分离”、整合组织架构 按照国药控股“批零分离”的要求,上半年_与江苏公司整体分离,并重新整合了内部组织架构，组建了营运管理部、综合管理部、财务部、采购部、物流部、门店管理部、门店开发部等。 3.强化内部管理,健全规章制度 综合管理部是今年刚组建的部门,是管理服务并重的职能部门,他们在强化内部管理，健全有关规章制度的同时,做好经营的后勤服务工作。 1)狠抓制度建设：今年来制定“202X年发展目标规划”、“三年（20202年)发展目标规划”、“202X年分配制度及绩效考核办法”,逐步完善内部激励机制，体现“按绩取酬”、“多劳多得”的分配原则。为规范促销费管理,制定了“关于加强厂方终端促销费管理的有
15、关规定”。 2)细抓行政管理：建立健全了各项基础台账,收发文登记、档案保管、工章使用登记等。对固定资产进行彻底的清查核对、登记造册,并建立了电子文档。及时完成新老门店的装修、改造任务。积极配合门店开发部对新增门店的考察、选址、设计、装修及货柜货架等设备的购置工作，保证新开门店的顺利开业。建立了内容全面的房屋租赁合同电子文档，统一管理房屋租赁合同，配合门店开发部、门店管理部做好门店续租协议等工作。及时完成各类证照变更登记工作,为申报了中华老字号积极收集、整理、申报相关材料,为确保任务按质、按时完成,节假日加班是非常正常的事情。 ）实抓安全工作：连锁门店众多,分布面广，安全工作丝毫不能松懈。一是健全了安全制度，出台了“安全生产管理”制度及“安全工作责任制”;二是配齐配全安全器材,如报警器、灭火机等；三是开展经常性的安全检查工作;四是排查安全隐患,发现问题及时解决,从而确保了全年无重大安全事故。 4)狠抓质量管理,巩固gsp成果。我们严格按照gp规程操作,质检人员严格把关,经常督促检查各环节有无质量管理回潮现象，发现问题及时纠正,确保了台账完整规范,手续完备无缺，巩固了gp成果。 )强化人力资源管理。今年综合管理部在优化人力资源,提高人员素质，绩效考核,员工培训等方面做了许
