糯东煤矿安全培训系统安全生产责任制汇编(李聪版)

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1、贵州兴安煤业有限公司安全培训系统生产责任制汇编人力资源部培训中心()目 录一、矿长安全培训生产责任制二、党委书记安全培训生产责任制5三、安全副矿长安全培训生产责任制6四、总工程师安全培训生产责任制7五、生产副矿长安全培训生产责任制8六、机电副矿长安全培训生产责任制9七、经营副矿长(财务总监)安全培训生产责任制10八、纪委书记安全培训生产责任制11九、工会主席安全培训生产责任制2十、副总工程师(矿长助理)安全培训生产责任制13十一、安检部安全培训生产责任制1十二、安检部部长安全培训生产责任制15十三、安检部副部长(培训管理人员)安全培训生产责任制16十四、机电部安全培训生产责任制7十五、机电部部

2、长安全培训生产责任制17十六、机电部副部长(培训管理人员)安全培训生产责任制9十七、生产技术部安全培训生产责任制0十八、生产技术部部长安全培训生产责任制21十九、生产技术部副部长(培训管理人员)安全培训生产责任制22二十、调度室安全培训生产责任制二十一、调度室主任安全培训生产责任制2二十二、调度室副主任(培训管理人员)安全培训生产责任制25二十三、企管部安全培训生产责任制26二十四、企管部部长安全培训生产责任制27二十五、企管部副部长安全培训生产责任制27二十六、人资部安全培训生产责任制28二十七、人资部部长安全培训生产责任制8二十八、人资部副部长(管理人员)安全培训生产责任制2二十九、供应部

3、安全培训生产责任制3三十、供应部部长安全培训生产责任制30三十一、供应部副部长(培训管理人员)安全培训生产责任制31三十二、保卫部安全培训生产责任制3三十三、保卫部部长安全培训生产责任制33三十四、保卫部(培训管理人员)安全培训生产责任制33三十五、工会安全培训生产责任制三十六、工会负责人安全培训生产责任制5三十七、工会(培训管理人员)安全培训生产责任制35三十八、后勤部安全培训生产责任制36三十九、后勤部部长安全培训生产责任制37四十、后勤部副部长(培训管理人员)安全培训生产责任制3四十一、综合办安全培训生产责任制38四十二、综合办部长安全培训生产责任制39四十三、综合办副部长(培训管理人员

4、)安全培训生产责任制40四十四、基层区队安全培训生产责任制1四十五、基层区队队长安全培训生产责任制42四十六、基层区队党支部书记安全培训生产责任制四十七、基层区队副队长安全培训生产责任制43四十八、基层区队技术负责人(技术员)安全培训生产责任制44四十九、机修厂安全培训生产责任制45五十、机修厂厂长安全培训生产责任制46五十一、机修厂副厂长(培训管理人员)安全培训生产责任制五十二、机修厂技术负责人(技术员)安全培训责任制五十三、销售部安全培训生产责任制49五十四、销售部部长安全培训生产责任制50五十五、销售部副部长(培训管理人员)安全培训生产责任制50五十六、基层区队(部室)职工(学员)安全培

5、训生产责任制51五十七、分管培训领导生产责任制52五十八、培训中心安全培训生产责任制3五十九、培训中心主任(负责人)安全培训生产责任制4六十、培训中心副主任(管理人员)安全培训生产责任制55六十一、培训中心部室人员安全培训生产责任制6六十二、培训教师(兼职专职)安全培训生产责任制1、编制实行职工培训筹划,认真执行上级有关职工培训的法57六十三、实操教师安全培训系统安全生产责任制57贵州兴安煤业有限公司安全培训系统生产责任制汇编一、矿长安全培训生产责任制矿长是煤矿安全培训的第一责任者,对本单位的安全培训工作全面负责。矿长必须掌握有关安全培训的法律、法规及有关专业知识,依法通过培训,获得安全资格证

6、。矿长在工作中要尽职尽责,切实搞好本单位的安全培训工作。1、认真组织本矿贯彻执行党和国家的安全培训方针、政策和有关安全工作的指令、规定,保证煤矿在培训过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、原则和规范。 、按有关规定规定设立安全培训管理机构、配备适应工作需要的专职安全培训管理人员,并保证煤矿培训管理过程中所配备的各类特种作业人员符合规定。3、组织建立、健全煤矿各级领导安全培训责任制,并严格按规定进行考核。、组织建立、健全煤矿安全培训管理制度、安全培训奖惩制度、员工培训考核制度等,并严格按照有关制度对各部门、人员进行考核、贯彻。5、建立、健全符合实际状况的各生产工种操作规程,并做好宣传贯彻

7、、教育工作,保证各生产工种按章作业。 6、保证煤矿的安全培训投入符合有关规定规定,并按照安全培训投入筹划,保证有关的资金及时到位、使用合适。 、负责组织编制年度灾害避免与解决筹划,并组织实行培训。、积极在煤矿推广安全生产新技术培训,不断提高煤矿员工安全知识和操作技能水平。 9、常常进一步煤矿生产现场,督促、检查本单位的安全培训工作效果,及时解决培训工作中浮现的难题。 10、切实保证煤矿安全培训过程中人、财、物等资源需求。1、完毕公司规定的授课任务。二、党委书记安全培训生产责任制 煤矿党委书记是煤矿安全培训思想教育工作的第一责任者,必须坚持“安全第一、避免为主”的方针,掌握煤矿有关安全培训管理的

8、基本专业知识。 1、认真配合矿长组织本公司贯彻执行党和国家的安全培训方针、政策和上级有关安全培训工作的指令、规定,保证煤矿在安全培训过程中必须遵守国家有关安全培训的法律、法规、规章、原则和规范。 2、监督检查矿长、副矿长、总工程师(技术负责人)、副总工程师和各部室(区队)的安全培训生产责任制的贯彻状况,并督促其对存在的问题及时进行整治。、常常进一步现场、督促、检查本单位的安全培训工作,及时解决培训工作中浮现的难题。4、一年至少参与一次煤矿安全培训方面的会议。 5、充足发动工会、团委、党政综合等组织,积极支持煤矿各副矿长和职能部门的安全培训工作,做到党党政综合团齐抓共管。6、积极组织开展煤矿安全

9、生产教育培训,提高从业人员的安全意识。7、掌握煤矿干部职工的培训思想动态,及时消除干部职工的不利于安全培训的思想。8、完毕公司规定的授课任务。 三、安全副矿长安全培训生产责任制 安全副矿长是煤矿安全培训的重要负责人,必须纯熟掌握有关煤矿安全培训的专业知识。安全副矿长必须监督煤矿安全培训的贯彻状况。 1、积极配合矿长开展工作,在安全培训过程中认真贯彻执行和国家的安全培训方针、政策和有关安全培训工作的指令、规定,保证煤矿在培训过程中遵守国家有关安全培训的法律、法规、规章、原则和规范。2、及时向矿长提出设立安全培训管理部门(部室)、配备安全培训管理人员和装备的具体意见,保证符合法律法规规定并适应本煤

10、矿的安全培训工作需要。 3、协助矿长督促检查各分管副矿长、总工程师、副总工程师、业务部门、人员的业务培训、安全培训生产责任制、安全培训管理制度等的贯彻状况。 4、每半年至少参与一次安全培训办公会议,并对煤矿安全培训管理中的具体问题提出主导意见。 、组织编制煤矿安全培训管理方面的规章制度,并组织实行。 6、协助矿长编制煤矿安全培训年度考核管理目的和考核奖罚细则。 7、对矿井通风及瓦斯、煤尘、水害治理培训工作负监督检查责任。 8、及时监督煤矿进行“六大系统”、“应急救援预案”、“职业病防治”、“三违人员”的培训。9、负责监督对安监员、特殊作业人员、从业人员进行有关的安全培训教育、业务学习,不断提高

11、其业务能力和工作水平,及时清退不称职的安全管理人员。0、完毕公司规定的授课任务。 四、总工程师安全培训生产责任制 总工程师是煤矿安全生产技术培训管理的第一责任者,负责采煤、掘进、机电、运送、通风、爆破、防治水等技术培训管理工作。总工程师必须纯熟掌握有关安全培训的法律、法规及有关专业知识。总工程师在工作中应尽职尽责,切实搞好本单位的技术培训管理工作。1、全面负责煤矿技术培训管理工作,必须保证煤矿在培训过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、原则和规范。 、重要抓好“一通三防”和防治水培训工作。对矿井通风及瓦斯抽放、煤尘、爆破、水等灾害的治理负技术培训责任,负责组织制定治理上述灾害的培训方案

12、。 3、负责编制(修编)煤矿各生产培训教材,为员工培训工作的开展提供技术支撑。 4、及时组织有关部门对员工进行作业规程、安全措施进行的培训。5、积极在煤矿推广安全生产新技术、新工艺、新材料、新设备的培训,开展安全生产技术部研攻关,不断提高煤矿安全技术水平。 6、对煤矿的“三下”开采设计、变化通风系统设计、采区设计、采掘工程设计、作业规程、“一通三防”、爆破、防治水安全培训教案等进行严格审视。 7、督促、检查有关部门(人员)的技术培训贯彻状况。 8、完毕公司规定的授课任务。五、生产副矿长安全培训生产责任制 生产副矿长是煤矿生产过程中安全生产的重要负责人,对安全生产过程的安全培训负全面责任。生产副

13、矿长必须纯熟掌握煤矿安全培训专业知识。生产副矿长必须合理组织生产单位安全生产培训,保证矿井安全生产。 、积极配合矿长开展安全培训工作,在煤矿安全培训过程中,必须遵守国家有关安全培训的法律、法规、规章、原则和规范。2、加强对分管部室、区队的领导,协调好有关的培训管理工作,及时发现、解决培训工作浮现的问题。 3、参与由矿长主持召开安全生产办公会议和各类安全生产会议,有责任对煤矿安全培训浮现中的具体问题提出主导意见。 4、定期组织生产单位进行安全生产培训。 5、积极在生产单位推广安全生产新技术、新工艺、新材料、新设备的培训,不断提高煤矿安全技术水平。 6、常常进一步现场、督促、检查生产的安全培训工作

14、,及时解决培训工作中浮现的难题。 7、坚持开展安全质量原则化培训工作,切实提高生产单位的安全管理水平。 、完毕公司规定的授课任务。 六、机电副矿长安全培训生产责任制 机电副矿长是煤矿机电、运送系统安全培训的重要负责人,对本单位机电、运送系统的培训工作全面负责。机电副矿长必须纯熟掌握煤矿安全培训机电专业知识,加强员工培训力度,切实保证本单位供用电的安全、可靠、稳定以及运送系统的可靠。 、积极配合矿长、安全生产副矿长开展工作,在煤矿机电、运送系统培训管理中,必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、原则和规范。 2、加强对分管部室、区队培训方面的领导,协调好有关培训工作,及时发现、解决有关培训问题。 3、参与由矿长主持召开安全生产办公会议和各类安全生产会议,有责任对煤矿安全培训浮现中的具体问题提出主导意见。 、组织制定机电、运送等系统安全培训管理规章制度,并组织实行。 5、积极在生产单位推广安全生产新技术、新工艺、新材料、新设备的培训,不断提高煤矿安全技术水平。 6、常常进一步现场、督促、检查生产的安全培训工作,及时解决培训工作中浮现的难题。7、坚持开展煤矿机电、运送系统安全质量原则化培训工作,切实提高本专业的安全管理水平。8、完毕公司规定的授课任务。 七、经营副矿长(财务总监)安全培训生产责任制 经营副矿长是煤矿矿用培训物资、

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