校长培训报告 学校教育要从构建和谐校园

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1、校长培训报告:学校教育要从构建和谐校园参加了国家教育行政学院第49期“基础教育改革动态专题研修班”12天的学习,收获颇丰。聆听了专家14场报告,场场报告令人振奋。从当前我国基础教育面临的主要任务到新义务教育法的解读;从校长素质及学校品牌建设到素质教育与学校管理;从校园安全及相关法律问题到重视学校心理健康教育等等,对我的头脑不能说不是一次真真切切的洗滴与充实。特别是对两个学校的实地考察,更让我为自己知识的贫乏、观念的陈旧与管理经验的不足感到惭愧与危机,同时对学校今后发展的构思更是一种内趋力。当前怎样才能更好地贯彻党和国家的教育方针和政策。怎样才能更好地满足学生家长与社会的需要。把学校办成让人民满

2、意、让社会认可、创出品牌并具有特色的学校,这是摆在面前的大课题。在整个社会深刻变革、基础教育改革过程中,如何构建和谐向上的校园文化氛围是当务之急。针对九小的实际,认真分析目前学校现状。我认为:构建和谐校园应着重抓好以下四点:一、抓学习,奠定和谐向上的基础。构建和谐融洽的校园环境,核心是“人”的主体培育。学校要积极实施,加速干部、教师的学习与素质的提升。这就要在学习上下功夫。教师专业的发展途径是学习与实践,学习一般可分为储备性学习和应用性学习。前者是为了将来的运用;后者是边学边用。边用边学是不断地为大脑充电。而学习的方式又有很多种,即政治理论学习和业务技能学习,在工作中更多是业务学习。从学校的角

3、度为教师创造学习的空间和时间,提供学习内容和情境,确定学习要求和方式:以问题为驱动力的行动学习,以校本教研为基础的团队式合作学习,以发展规律为追求的研究学习和以论文交流、经验提升为目的反思学习等等。加拿大著名学者迈克尔富兰在变革的力量:透视教育改革中讲:“当教师在学校里坐在一起研究学生情况的时候,当他们把学生的学业状况和如何教学联系起来的时候,当他们从同事和其他外部优秀经验中获得认知、进一步改进自己教学实践的时候,他们实际上就是处于一个绝对必要的知识创新的过程中。”因此,在学校我们应尽力为教师创造这样的学习与研究的氛围,让每位教师在宽松的学习与研究氛围中感受到集体的和谐与温暖。其实,这个学习与

4、研究的过程,正是实践的过程,也是知识创新的过程。同时,还是专业发展的过程。因为,它揭示了教师学习与专业发展的主要内容和途径。强调更多的是实践性知识的提高。国内外对教师的成长研究显示:实践性知识是指学习其他教师成功的经验,以及通过对自己实践的反思获取的经验。学习、听课、讨论、研究是学别人,而实践、反思、发现则是提炼自己的经验。这个过程将使教师的自身素质得以提升,这是构建和谐校园的基础。二、抓培训,促进和谐向上的发展。我认为构建和谐校园要在学习提高的前提下,搞好人际关系。人与人之间做到尊重与信任、理解与宽容至关重要。做为校长要带好头,把握好度。校长不能仅仅要求教师只是奉献,一味地工作,而重要的是创

5、造条件、搭建平台帮助更多的教师超越自我,展示才华,体现其生命的价值。我常常这样告诫自己:“学校好比一个家庭,我就是家庭中的一把手,家庭中的每个成员都有着血脉关系这就是缘分。”那么,尊重和信任是前提,理解和爱护是基础,努力为大家创造一个宽松、愉快的学习和生活空间是我的责任。首先,学校管理要“以人为本”。人的和谐与否,决定了校园和谐的成败。一是书记校长要以身作则,班子中坚持民主集中制。让每个成员都能心情舒畅、生动活泼、充满活力、善于思考、敢于发表自己见解。校长要善于管理,相信并给他们创造发挥其潜能的空间,敢于放权并勇于为他们承担责任。二是在班子和谐的基础上,确立现代化的办学理念:以学生为本、以家长

6、为本、以教师为本、以学生的全面发展为本,着眼于学生人文素质和人文精神的培养;强调学校和教师要为家庭、为社会提供优质的教育服务;强调管理者对教师群体的服务意识。三是以教师的发展为本,实观教师队伍的高素质。对教师的要求不能简单地“一刀切”,要强调隐性的人本管理,注重对教师的关爱与尊重,要善于发现教师的闪光点,不用制度卡死人。特别是各种规章制度的出台,必须在广泛征求教师意见的基础上并经教代会讨论通过后,方可实施。强调疏导、交流,提高教师的主人翁地位,使教师对学校有归宿感。其次,校园的和谐还体现在是否抓事业(干正事),树正气。事业发展兴旺,教师心气实足,正气蔚然成风,这样极有利于构建和谐校园。否则,如

7、果学校总有一些人无所事是,教学不上进,教师与领导之间矛盾重重,教师与教师之间小肚鸡肠,投诉接连不断,家长社会有意见,上级领导追究,这样的结果肯定人心惶惶,连生存和发展都成问题又怎能谈和谐向上呢?教师在学校的教育教学活动中应该发挥主导作用。学校要以教师发展为本,制定出适合学校实际的校本培训、校本教研以及个人专业成长的计划与发展目标,为每个教师智慧和才能的发展创造条件,并支持教师的进修和业务培训,为他们提供乐业的空间,发展的空间,创新的空间。因此,促进教师全面发展,提高教师的专业水平对构建校园和谐发展更为重要。三、抓师生关系,营造和谐向上的氛围。美国著名教育心理学家布鲁纳讲:“教育首先在师生之间建

8、立民主平等的和谐关系,最重要的是把学生当成活生生的人。”学生是创建和谐校园的另一主体力量,和谐校园的构建离不开学生教育。因此,学生教育要以发展为本,以构建民主平等和谐的师生关系为核心。教师要尊重学生的人格,尊重学生的情感,承认在学习中只有差异而没有差生。在教育过程中,学生是弱势群体,需要老师的呵护、尊重与关爱,而不是挖苦,讽刺和变项的体罚。和谐校园的构建,最终要落实到学生身上。教师的教育教学活动要以学生为中心,以满足学生的学习和成长的需要为出发点。不但要对学生的学习负责,还要对学生的成长负责,更要对学生的将来负责。教师的爱会带给学生诚信与温暖,学生感受到教师的爱,就会尊重、信任、和理解教师。师

9、生心灵的沟通,心境的相容,是构建和谐师生关系的最关键因素。教育家赞可夫说:“当教师必不可少的,甚至几乎是最主要的品质就是热爱学生。”缺少了教师对学生的爱心就没有了学校教育。因此,我们从两点尝试:1、发展学生个性,让他们感受到学习的快乐。学校是通过培养学生为社会服务,学生是学校的主体,教育好学生,使学生个性得到全面而自由的发展是学校的最高价值趋向。让孩子体验到童年时代学习的快乐,是学生个性发展的内在动力,而这种动力的获得恰恰缘自施教者所采取的教学策略和教学方法。我认为,学校应该本着个性发展为目的,为他们的发展创造条件、提供空间、搭建平台。本学期我们除了开足开齐音乐、美术、体育和高年级信息课外,又

10、新增了全校的信息课、美术沙画和韵律诗歌等校本课程。结合“2+1”工程的实施与天津华夏未来艺术集团重新建立合作关系,在家长自愿的基础上,利用周二放学后的时间开设了国际象棋、围棋、卡通画、台拳道、舞蹈、钢琴、电子琴、葫芦丝、航模制作、主持人、踢踏舞等多项艺术培训。这些培训陶冶了学生的艺术情操,培养了艺术特长,使学生在学习中得到体验感受到快乐。以艺术为突破口、以美育德、以美启智、以美怡情。这只是刚刚起步,今后将更加注重艺术教育的动态管理、过程管理和效果管理,以达到促进学生整体素质的提高与发展。2、以主科学习为载体,形成和谐的交流氛围。在学生、家长、教师中往往还是对学习存有偏见,无论如何引导仍就对语、

11、数、外倍加重视。因此,学校因势力导,以主科学习为载体。创造适应学生的教育方式与方法。在教育教学活动中,紧紧抓住课堂教学主渠道。采取积极有效的措施,努力提高教学质量。例如:语文教学是学生在教师引导下学习语音的实践活动。要求教师积极地为学生创设发散思维、游戏表演、讨论争辩等情景,让学生在激烈的争辩中活跃思维,语言表达得到锤炼。再如,数学课要求教师充分利用学具和电教,为孩子创造动手操作的机会,通过课件的直观演示以及手脑并用的游戏竞赛,建立尊重、理解、平等为内涵的和谐的师生关系,以促进学生健康发展,使学生和老师在教学活动中形成广泛和谐的交流氛围。四、抓建设,打造和谐向上的校园环境。大家很清楚,有钱好做

12、事。首先我们不能与中关村学校相比,人家八十万装备一条绿色走廊。我们用八千装点楼道文化这总可以做到吧。本着“少花钱多做事”和“没有钱先做事”的原则,努力创造条件,因地制宜,积极打造校园环境。走在九小,首先映入眼帘的是“和谐向上”的四个大字。在教学楼的前厅有邓小平同志的三个面向:“教育要面向现代化,面向世界,面向未来。”有激励性的学校简介、有基础教育课程改革新理念的标语牌、小学生条则、日常行为规范还有学校自定的教师守则十条等。其次,力争在最短的时间里,将学校的大门口扩建、操场翻修并增建多功能大会议厅,以保证师生的安全和为教师展示提供必备的场地。创建体育设施的现代化和为师生文化体育生活提供高质量的服

13、务是我们的责任。有了漂亮宽敞的校门、有了高品质的体育操场、有了宽大的多功能厅,不仅仅是给师生带来方便、快捷、愉快的生活和工作环境,更重要的是让师生在紧张的学习和工作中得到美的熏陶和享受。总之,构建和谐校园,是一项复杂的系统工程,必须坚持以人为本,以学校教育教学为依据,以认真协调与正确处理好校内外的各种人际关系为手段,调动各方面参与学校和谐环境建设的积极性。注意把加强学校物质文明建设和精神文明建设有机结合,把学校教育与家庭教育、社会教育有机地结合,只有这样,才能真正构建一个和谐向上校园,才能创办人民满意的教育。C29C91AFE4CED1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795A

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