2022保安服务合同汇总五篇

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1、2022保安服务合同汇总五篇保安服务合同篇1甲方:_乙方:_法定代表人:_法定代表人:_职务:_职务:_电话:_电话:_依据中华人民共和国有关法律法规,本着诚实信用、平等互利的原则,甲乙双方经友好协商,就乙方为甲方提供保安服务事项达成一致意见,签订本合同。第一条:保安服务内容根据甲乙双方确认的安全防范方案,乙方向甲方提供保安服务,并按照乙方保安公司的管理模式对保安队员进行管理,依据双方确认的岗位职责要求,执行安全防范任务,承担相应的保安服务责任。第二条:甲方责任(1)配备符合国家要求的消防设施,对乙方提出的安全防范隐患报告应及时答复和改进。制订并执行内部安全防范规章制度,教育本公司员工配合和支

2、持乙方保安人员履行保安职责。(2)甲方在法定工作时间外安排保安员超时工作的,应按国家有关劳动法规支付加班补助费。(3)按合同约定的时间和方式向乙方支付保安服务费。(4)为乙方保安人员提供必备的工作条件,包括值班室、办公桌椅、通讯联络工具,组织训练学习的场所等。第三条:乙方责任(1)落实防火、防盗、防破坏等安全防范措施,发现责任区域内的安全隐患,及时报告甲方并协助予以处理。(2)选派的保安员必须经过正规的保安培训,无违法犯罪前科,并向甲方提供保安人员的人事档案。(3)为保安人员配备制服及基本保安装备,并负责保安员的工资。(4)加强对保安员的在岗培训、监督和管理,确保安全服务的优质高效。(5)乙方

3、指派_名保安员负责甲方的安全护卫工作。(6)保安员应严格履行安全防范方案规定的岗位职责要求,并遵守甲方符合法律规定的各项规章制度。(7)发生在执勤区域内的刑事案件、治安案件和治安灾害事故,及时处理并报告甲方和当地公安机关,采取措施保护发案现场,协助公安机关侦查各类治安刑事案件,依法妥善处理责任范围内的其它突发事件。第四条:保安服务费及支付方式甲乙双方就保安服务费计算约定为两部分:(1)甲方直接为乙方保安员提供伙食、住宿、水电费用的方式作为支付保安服务费的一部分。如果提供,则伙食、住宿、水电之总和不应底于肆百元。(2)在第四条第一款的基础上,甲方还应支付人民币每人每月_元,合计为每月_拾_万_千

4、_佰_拾_元。(3)甲方应在当月十五日前以银行托收转帐支票现金方式向乙方支付当月的服务费。第五条:合同期限本合同自_年_月_日起生效,有效期限自_年_月_日止。第六条:合同的变更及违约责任(1)在合同有效期内,经甲乙双方协商一致,可变更本合同。(2)在合同有效期内单方提出终止合同的,须向对方支付两个月的保安服务费作为违约赔偿金。(3)甲方逾期支付保安服务费,须向乙方支付每日千分之三的逾期付款违约金。甲方逾期三十天未支付保安服务费的,乙方有权单方解除合同,并追究甲方的违约责任。(4)甲方指派保安员从事本合同约定的保安服务职责范围外的工作,由此造成的对保安员和其他第三方的经济赔偿责任,由甲方负责。

5、(5)依据本合同,经公安机关确定是由于乙方保安人员进行保安服务工作时的过失或故意行为,造成甲方经济损失的,乙方负责承担赔偿责任。但该经济损失不包含甲方现金、珠宝、有价证券、商业资料及其它难以确定价值的物品的损失。第七条:争议的解决方式(1)甲方追究乙方保安工作失职的赔偿责任,应向法院提起诉讼,乙方的赔偿责任依据法院的生效判决来确定,但甲方的经济损失小于人民币3万元的,双方可以协商确定赔偿责任。乙方须在赔偿责任确定后的30日内支付赔偿金。在赔偿责任确定前,甲方不得擅自扣减保安服务费。(2)甲乙双方因合同履行发生其他争议时,双方应协商解决,协商不成可通过司法途径解决。第八条:双方认为需要约定的其它

6、事项第九条:附则本合同一式两份,双方各执一份,具有同行法律效力。甲方单位盖章:_保安服务合同篇2甲方:日照市岚山区安东卫街道安东卫南街社区居民委员会乙方:日照市保安服务总公司岚山保安分公司甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,现就以下问题达成如下协议,供甲、乙双方共同遵守执行。一、乙方20_年1月4日与甲方签订的保安服务合同,该服务合同期限为20_年1月4日至20_年1月3日。现经双方友好协商,双方同意不再续订服务合同,并于20_年9月23日8时终止该服务合同,双方之前的服务关系终止。二、根据保安服务合同书及双方协商约定,甲方一次性付清乙方剩余服务费,合同签订之日起,乙方不再享受甲方服务费支付。三、保安服务合同书终止后,乙方应于20_年9月23日前将所有工作办理好交接手续,包括乙方掌握和使用的公司一切文件、资料、信息、数据、图表、工作记录,包括电子文档及有关物品等向甲方移交清楚;同时交接经手过的工作事项。四、具体程序:乙方整理好应该移交的各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面说明材料。编制移交清单,列明移交的资料和物品等内容,甲乙双方签字确认。五、签订本合同后,甲乙双方不因服务关系的解除或终止引起任何诉讼。除本协议书约定外,甲、乙双方基于劳动关系所产生的其它一切权利义务均已了结,甲、乙不存在任何争议。此后乙方无权以任何理由向甲方主张任何权利或提出任何要求。

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