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1、财务晋升个人述职汇报范文 述职汇报对于申请晋升的财务人员来说，是自我评述的书面汇报。下面是xxxx整理的财务晋升述职汇报范文，以供大家阅读。一时光荏苒，2021年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。今年，是本人在参与财务工作的第二年。按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年底岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一个鞭策吧。在一年的时间里，在领导及同事们的帮助指导下，经过本身的努力，不论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上全部得到深入提升，并取得了一定的工作成绩，本
2、人能够遵纪遵法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职员作，在财务岗位上发挥了应有的作用。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将XX年的工作做以下简明回顾和总结。今年的工作能够分以下三个方面：一、加强学习，重视提升个人修养。一是经过杂志报刊、电脑络和电视新闻等媒体，以邓小平理论和“三个代表”主要思想为行动指南，主动参与政治学习，遵守劳动纪律，团结同志，热爱集体，服从分配，对后勤工作认真负责，在工作中努力争真、求实、求新。以主动热情的心态去完成园里安排的各项工作。主动参与园内各项活动，做好各项工作，主动要求进步加强政治思想和品德修养。二是认真学习财经、廉政方面的各项要求
3、，自觉根据国家的财经政策和程序办事。三是努力钻研业务知识，主动参与相关部门组织的多种业务技能的培训，严格根据胡锦涛同志提出的“勤于学习、善于发明、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，一直把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;一直把增强服务意识作为一切工作的基础;一直把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚扎实地工作;四是不停改善学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，重视融会贯通，理论联络实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识、让知识伴随年纪增加，使本身综合能力不停得到提升。二、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务
4、，在本职岗位上发挥出应有的作用。1、顾全大局、服从安排、团结协作。今年，依据园内的工作安排，本人从原来的记账岗位上调整到报账岗位上。在岗位变动的过程中，本人能顾全大局、服从安排，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，掌握业务技能，并能团结同志，加强协作，很快适应了新的工作岗位，熟悉了报账业务，和全员同志一起做好财务审核和监督工作。2、坚持标准、客观公正、依法办事。一年以来，本人关键负责财务报账工作，在实际工作中，本着客观、严谨、细致的标准，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，严格实施财务纪律，根据财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原
5、始凭证时，对不真实、不合规、不正当的原始凭证勇于指出，果断不予报销;对记载不正确、不完整的原始凭证，给予退回，要求经办人员更正、补充。经过认真的审核和监督，确保了会计凭证手续齐备、规范正当，确保了我园会计信息的真实、正当、正确、完整，切实发挥了财务核实和监督的作用。3、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。今年以来，因为教育系统财务规范化整改工作，财务工作的力度和难度全部有所加大。除了完成报账工作，本人还同时兼顾园里的后勤工作及其它业务。为了能按质按量完成各项任务，本人不计较个人得失，不讲酬劳，牺牲个人利益，常常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工作一直能够做到任劳任怨、
6、尽职尽责。在完成报账任务的同时，兼顾后勤工作，出众地完成各项工作任务。4、爱岗敬业、提升效率、热情服务。在财务战线上，本人一直以敬业、热情、耐心的态度投入到本职员作中。在工作过程中，不刁难同志、不拖延报账时间：对真实、正当的凭证，立即给报销;对不合规的凭证，指明原因，要求更正。努力提升工作效率和服务质量，以高效、优质的服务，取得了园内教职员的好评。 三、努力学习，增强业务知识，提升工作能力。为了能够适应建设当代化文明幼儿园和实现我园会计电算化的目标，XX年，本人能够依据业务学习安排并充足利用业余时间，加强对财务业务知识的学习和培训。经过学习会计电算化知识和财务软件的利用，掌握了电算化技能，提升
7、了实际动手操作能力;经过会计人员继续教育培训，学习了会计基础工作规范化要求，使本身的会计业务知识和水平得到了更新和提升，适应了现在的工作要求，并为未来的工作做好准备。 四、遵纪遵法、廉洁自律，树立起劳教工作人民老师和财务工作者的良好形象。本人作为教育系统的一名财务工作者，含有双重身份。所以，在平时的工作中，既以一名人民老师的标准来要求自己，学习和掌握和幼儿教育相关的教育教学知识，做到教学相长，为人师表。又以一名财会人员的标准要求自己，加强会计人员职业道德教育和建设，熟悉财经法律、法规、规章和国家统一会计制度，树立了幼教教育工作人民老师和财务工作者的良好形象。五、在工作之中也存在很多不足，关键表
8、现在：1、服务上还达不到要求，有时态度生硬，不使用文明用语。2、在本职员作上，因为经验和专业水平不足，有很多地方做的不到位，不够熟练。总而言之，在工作中我享受到收获的喜悦，也在工作中发觉部分存在的问题。在以后的工作中我应不停地学习新知识，努力提升思想及业务素质。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼。二一年来，财务科在分企业领导的正确指导和各职能部门的通力合作及各项目部的大力支持下，紧紧围绕全局工作，和上级业务部门亲密配合，以年初上级下达的各项工作任务目标为统领，重视实效，重在落实。财务科全体人员落实实施了李经理和王主任在年初财务专业会上提出的目标和要求，群策群
9、力，克服了工作中的种种压力和困难，使财务工作平稳运行，圆满完成了年度部门工作任务和相关经济指标，现作述职汇报以下，不足之处还望各位领导和同志多多指教。一、财务核实和财务管理工作情况和工作成效1、财务工作琐碎但要求细致，但财务人员相对较少，一人兼管数个项目，财务人员常常是在各个项目部之间疲于奔波，而且好多主要账务处理全部集中在月底，如工资汇总，材料出库汇总及小组劳务费汇总等，还常常会碰到资料交接不立即，手续不全等问题，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。按时上报企业多种财务报表。2、财务科天天全部离不开资金的收付和财务报帐、记帐工作。这是财务科最日常最繁重的工作，一年来，我
10、们立即为各项内外经济活动提供了应有的支持。基础上满足了各部门的财务要求。严格实施资金管理和审批制度，强化了资金的有计划使用。本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，深入落实陈总提出的“现金为王”理念，主动回收资金，认真处理每一笔业务，为企业节约各项开支费用尽自己最大的努力，各项资金收付安全、正确、立即。企业的各项经济活动最终全部将以财务数据的方法展现出来，整年审核处理会计记账凭证4797张，出具多种汇报、统计表、调查表17多份，出具各类会计报表3多份。3、累计计算分析了29个项目成本，分企业机关对其中12个项目标成本真实性进行了核实。并立即为8个项目标抵押承包兑现提供了依据。分企业于7月和1月召开
11、了两次成本分析会，增强了项目经理的成本意识，使项目全员参加到成本管理体系中。4、主动服务和指导项目部财务工作。依据年初职代会提出的“行走制度”，共深入了7个项目部，进行了业务知识培训，成本考评和指导，文件精神的传达，统一了多种表格格式。另外帮助7个项目部进行了外出施工纳税登记，帮助项目部和8家建设单位进行了账务查对。5、抓紧回收确保金。污水处理厂交投标确保金15万元，甲方要求将该款转为履约确保金，经财务科和甲方交涉，提出因为甲方未支付我方工程预付款，应将该确保金退还，立即回收了资金。6、理清债权债务关系。和8家建设单位进行了账务查对，对6家外协单位的结算作了挂账处理。7、严格实施规章制度，核实
12、工作规范运行，做到程序规范、收支规范、粘贴规范、装订规范，做账规范、账表规范。顺利完成企业的工作安排，按时正确上报企业多种财务报表。在2021年度企业财务报表评选中我分企业荣获了一等奖。8、加强对固定资产的管理。督促经办人立即进行固定资产登记，并定时和材设科进行查对，确保帐实相符。经过清查盘点能够立即发觉和堵塞管理中的漏洞，妥善处理和处理管理中出现的多种问题，制订出对应的改善方法，确保了固定资产的安全和完整。今年从建设单位抵回的多种车辆，均按企业要求出具了以物抵债汇报。对于达成使用年限的固定资产，如食堂、活动房等，立即向企业打汇报申请报废。二、制订了1项新制度，完善了1个新表格，出台了2个新文
13、件。1、依据有关回收完工工程拖欠款的通知和清欠指标分解表，主动配合清欠责任人进行了工程拖欠款回收，至十二月底共回收工程拖欠款254.9万元，完成了整年清欠目标17万元的149.46%。在工程款清欠中，分企业领导紧紧抓住金业企业吞并重组这个机会，数次和甲方主管领导、工程部、财务科、生产办公室等部门领导协商，据理努力争取，最终达成共识，将工程质保金和所得税返还我方。财务科主动和甲方对帐，在往来帐目查对正确后，分企业领导又做了大量的工作，使工程款回收取得了满意的效果。2、主动做好对备用金的清理工作。备用金的清理是历年来的难点，在领导大力支持下， 财务科采取主动方法加以管理和清收。在年初制订并下发了2
14、021年13号文件有关加强备用金管理的通知，要求严格实施财务管理实施措施和分企业2021年第七号文件中对备用金的要求，针对项目部的备用金占用，采取了要求限额的措施。对于借款人调动的，要求必需清理完在该项目部的借款，不然要从该项目工资中扣回。工资不够扣的，项目经理要帮助财务人员签定还款协议，确定还款时间后才能调走，同时机关财务追踪该人员，将备用金作动态调整，方便项目财务人员立即扣回。在每个月召开的生产会上，均不厌其烦地进行了强调，而且要求项目经理在会上汇报本项目当月备用金总额，清理计划和清理方法，引发了项目经理的足够重视，取得了很好的效果。财务科分别于七月份和十二月份对全部借款人员两次下发了备用
15、金清理通知，针对部分一直拖欠的职员，财务人员亲自上门，数次打招呼，让其立即结账清算。对于分企业机关借款人员，在报销费用时全部要求先抵备用金。即使这么做，有些同志不太了解，但对于工作，我们是尽职尽责的。因为采取了这些有力方法，年末“备用金”从年初263.85万元降到166.48万元，降幅达36.9%。3、在年初下发了有关预付账款等科目对账的通知，财务科每个月给项目部财务人员下发“预付账款”、“备用金”、“应收票据”“应付工资”“应付账款”、“其它应付款”等科目标对账表，要求项目部财务人员每个月和机关进行账务查对，并将查对后的对账表交回，确保双方账目无误，使机关财务和项目部财务得到常常性沟通。4、
16、因为新的成本核实表的实施，于十月份对该表在四个项目部的运行情况进行了了解和指导，使项目财务人员很快熟练掌握了该表的填报方法。新的表格侧重于利润的核实，增强了项目经理对“项目利润”的核实意识。三、需要改善的方面2021年做了很多工作，还有很多地方存在不足，一是对理论学习认识还不够深刻，还存在重业务学习，轻理论学习的问题;二是工作开拓、创新意识还不够强烈;三是对本科室的同志们要求多，关心、帮助不够;四是工作方法、说话方法还有待改善，尤其是对有些不能开支、不能报销的事项，给同志们的解释工作做的还不到位。在此，诚恳地欢迎各位领导和同志们给我提出宝贵意见，我将虚心接收，努力改善。四、2021年财务工作设想以下：2021年度，我将紧紧围绕分企业十届四次职代会提出的奋斗目标展开
