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1、2023年开展情况调研报告(8篇) 书目 第1篇新型农村合作医疗开展状况调研报告 第2篇老年体协工作开展状况的调研报告 第3篇县人大“农夫健康行”活动开展状况调研报告 第4篇法律顾问工作开展状况调研报告 第5篇一师一优课，一课一名师活动开展状况调研报告 第6篇关于新型农村合作医疗工作开展状况的调研报告 第7篇关于女职工劳动爱护示范企业促进项目开展状况调研报告 第8篇关于基层统战工作开展状况的调研报告 新型农村合作医疗开展状况调研报告 一、基本状况 2023年参保的人员共有64784人(其中包含五保户、特困户等)，参合率为95%以上。_卫生院从业人员有57人，村级(含社区)从业人员有78人。新型
2、农村合作医疗办公室设在_卫生院，有4个专职工作人员，负责新型农村合作医疗工作业务的开展。在制定药品书目中的相关药品，门诊减免35%，全年每人累计过150元。减免监督工作由新型农村合作医疗管理办公室(简称合管办)负责，把减免名单定期公布，接受群众监督。 二、取得的成果 1、从肯定程度上解决了农夫看病难、难看病的难题。从新型农村合作医疗工作开展以来，农夫在家门口看病就能得到减免，到医院看病也能得到减免，病人从中得到了实惠。 2、医务工作者的工作热忱和服务看法有了改善。看病的人多了，医务工作者对患者的服务看法有了明显的变更，比以前好了一点。 3、人民群众对政府工作的满足度提高了许多。新型农村合作医疗
3、工作是党和国家利国利民的好政策，解决了农夫看病难的问题，越来越受到农夫的支持。 三、存在的问题及其产生的缘由 2、筹资机制不健全。现行的筹资主要以国家财政补助和私人交纳为主，每人每年缴纳20元。 3、监督管理不到位，配套设施有肯定得困难。由于合管办没有编制，专职人员只有4人，而面对26个村(社)的监督管理工作力不从心，电脑等配套设施没有随工作同步进行，现有卫生院牵强维持。 4、卫生院和村级卫生所的服务实力差。特殊是村级卫生所的部分从业人员自身素养低，工作责任心弱。 5、班子搭配不合理，管理困难。现_卫生院共有医疗地点2处(县城和大同)，却只有一个院长和一个副院长，对于大同点的管理粗放，存在着人
4、浮于事的现象。 6、技术力气弱，业务能手少。由于经费困难等缘由，医疗设施不齐全，对从业人员的培训力度不够，加之有的从业人员工作责任心弱，对业务的钻研不够。 四、整改措施 1、主动与职能部门协调，配全领导班子。 2、加强对卫生院和村级卫生所从业人员工作的监督，杜绝假公济私的行为，把工作落到实处，让群众得到实惠。 3、加大培训力度，特殊是村级卫生所从业人员的培训，引导和激励从业人员自发地深造，参与医学类的函大或电高校习。 4、加强对微机的管理，仔细地录入参保人员的资料，为参保人员的服务能更加完善。 5、争取职能部门的支持，使新型农作合作医疗工作机构的人员能进一步加强。 老年体协工作开展状况的调研报
5、告 俄体办事处位于科右前旗西南部，距乌兰浩特市37公里，是一个典型的以农业经济为主导的办事处，下辖10个村29个屯47个农业生产合作社，有4806户、15946人，其中60岁以上老人1877人，占总人口的11.77%。为了活跃老年人文化体育生活，提高老年人生活质量，使老年人“老有所为、老有所乐、老有所学、老有所教”，俄体老年体协应势而生，把老年人团结起来，常常组织开展有益老年人身心健康的活动，成为当地社会主义新农村建设进程中文化体育事业发展不行缺少的一支重要力气。 一、老年体协工作开呈现状及主要阅历和做法 （一）健全组织机构，配强工作人员 俄体办事处老年体协是因农村文化体育事业发展和广阔老年人
6、的须要组建的，首先办事处把健全组织机构放在了首要位置来抓。一是组建了办事处老年体协，办事处老年体协成立伊始，就注意选择那些在机关干部中有工作阅历、有肯定文化体育特长、又情愿为老年人服务的老干部和中青年干部担当协会的主席、常务主席和秘书长等职务，并把那些德高望重、有肯定社会影响力的退休老老师、老干部吸纳到组织中来，让他们发挥余热；二是办事处老年体协依据农村老年人文化体育活动的实际状况，组建了6个文化体育小组，即：老年人棋牌小组、老年人门球小组、老年人拳操小组、老年人书法绘画小组、老年人文艺活动小组和老年人秧歌活动小组，6个小组在办事处老年体协的领导下组织开展老年人文化体育活动；三是组建了10个老
7、年体协分会，每个村组建1个，使办事处老年体协工作得到了延长。另外，老年体协还特别留意新生力气的补充，每间隔一段时期就对协会的各个组织进行调整，把那些年龄偏大、多病、不能胜任工作的老年人予以更换式调整，并且把那些刚刚跨入老年人行列的“年轻老人”刚好吸纳到组织机构中来，使老年体协工作运行机制日趋走向成熟。 （二）健全规章制度，强化规范管理 俄体办事处老年体协成立以来，始终把建立健全体协的各项规章制度作为夯实工作基础的一件大事来抓。一是制定了老年体协章程。明确了体协的工作范围、组织管理、工作职责等事项。二是建立了工作例会和学习制度。每年召开两次体协会员会议，每个季度集中进行一次学习。三是建立了走访慰
8、问制度。每年重阳节、春节期间都协作办事处党工委深化老干部、老党员、老老师、老军人和军烈属家中慰问，对特困老人进行救助；四是老年体协工作达到“四有五个一”标准，“四有”即：由组织机构、有场地设施、有活动资金、有活动项目，“五个一”即：一个老年体协办公室、一个老年活动室、一个门球场、一个晨练点、一支骨干队伍；五是建立了老年体协工作基础资料。实现工作活动有安排、有简报、有记录、有总结材料；协会章程、组织机构、工作制度和工作职责张贴上墙，从而使老年体协工作走上了规范户、制度化轨道。 （三）落实活动场所、建立老年人“依据地” 为了使老年人活动有去处，办事处党工委特别支持老年体协工作，主动筹措12万元资金
9、修建了230平方米的老年人文化体育活动中心，添置了电视机、功放机、dvd机、音响、图书、报纸、中国象棋、国际象棋、麻将、纸牌、台球、乒乓球、羽毛球等老年人消遣设施，投入资金4000元修建了老年人门球场，购置了门球竞赛器材和竞赛服装，设置了老年人晨练点，“老年人文化体育活动中心”每天都能吸引众多老年人来此看书、看报、参与文体消遣活动，现已成为名副其实的老年人活动之家。 二、老年体协的作用 俄体办事处老年体协作为基层群众自治组织，工作开展的如何干脆影响其自身存在的价值。为此，俄体老年体协成立以来，主动创建条件，根据“常规活动每天有、特色创新活动年年有”的工作方针，较好地发挥了老年人在新农村建设中的
10、作用。一是在勤劳致富奔小康上发挥作用。面对农村经济和文化体育事业发展出现的新形势，老年体协广泛发动老党员、老干部、老老师为办事处经济发展献计献策，而且依据很大一部分老年人有劳动实力的实际，主动发动他们老有所为，为新农村建设发挥余热，做出新的贡献； 二是在维护社会稳定上发挥作用。老年协会充分利用平均每一个大家庭有一个老年人，每个老年人可以教化三代人的优势，常常组织老年人协作相关部门对违法违纪村民进行教化感化工作，热心参加民事纠纷的调解，充当各类工作信息员，从而有力地促进了良好“乡风村貌”的形成；三是在维护老年人合法权益上发挥作用。老年体协常常协作司法、共青团、妇联部门进行家庭赡养纠纷调处、尊老爱
11、幼典型评比和精神文明创建等 活动，全力维护老年人的合法权益，进一步弘扬尊老、爱老、敬老的风尚；四是在关切教化下一代上发挥作用。老年体协利用老年人德高望重、阅历丰富等优势，对一些劣迹青年晓之以理、动之以情，教化他们改邪归正，引导未成年人健康成长。 三、老年体协工作开展存在的问题 1、局部地区和部门存在重经济发展，轻文化体育建设现象。 2、由于城乡差别，农村老年人参加文化体育活动的意识还不是很强。 3、缺少建设资金投入，农村文化体育活动场所匮乏，部分老年人想要进行文化体育活动无处可去。 4、由于体制缘由，财权上移，基层无更多的活动经费用于老年体协活动的开展，老年体协工作开展受到很大制约。 5、基层
12、从事老年体育工作的人员变动频繁，人员素养有待提高。 6、参加老年文化体育工作的部门少，只靠老年体育一个部门形不成合力。 四、老年体协建设和工作开展的建议 1、建议加大老年文化体育工作宣扬力度，增加老年人参加文化体育活动的意识。 2、建议加大资金投入力度，使基层老年人文化体育活动基础设施建设得到加强。 3、加大活动经费投入，多部门参加，形成合力，常常开展丰富多彩的老年人文化体育活动。 4、建议设立老年体协专职工作人员，人员保持相对不变，使老年体协工作开展保持连续性。 5、加大工作人员培训力度，提高工作人员业务水平，使老年体协工作开展有质有量。 县人大“农夫健康行”活动开展状况调研报告 依据主任会
13、议支配，xx县人大教科文卫工委于7月中下旬对以中医药事业发展为主题的“xx农夫健康行”xx活动开展状况进行了调查，听取了县卫生局状况汇报，抽查了县合管办相关档案，召开了中医药从业人员座谈会，先后深化到县中医院、xxx卫生院、xx卫生院、xx中心卫生院等医疗单位实地查看了农村中医工作开展状况。现将调查状况汇报如下： 一、主要工作成果 （一）突出政策扶持，中医药发展环境逐步优化。 县政府根据省市相关文件要求，把中医药工作列入“xx农夫健康行”活动主题，成立了“xx农夫健康行”xx活动领导小组。制定出台了中医药事业“十一五”发展规划等政策文件。同时根据湖南省中医管理条例的要求，制定了扶持中医药事业发
14、展的实惠政策，将中医院纳入新农合、城镇职工医保、城镇居民医保定点医疗机构和突发公共卫生事务紧急救援网络体系；提高了中医药在新型农村合作医疗中的地位。将中医院整体搬迁工作纳入了县城建设整体规划并提到议事日程，中医院经费实行了财政预算，今年预算支配45万元。2023年，我县被国家中医药管理局评为“全国农村中医工作先进县”。 （二）突出网络建设，中医药服务领域不断扩大。 （三）突出专科建设，中医药特色优势逐年显现。 （四）突出人才培育，中医药人员素养逐步提高。 一是培育临床技术骨干和学科带头人。实行师承教化、外出进修等形式，培育12名县级中医药技术骨干。二是培育基层中医药人员。以集中脱产培训，接着教
15、化等形式，共培训乡镇卫生院中医临床技术骨干17人。三是加高校历教化力度。共选送110人参与了中医药大中专学历教化，已有68人获得毕业证。乡镇卫生院从事中医药工作的都具有中专以上学历。四是实行学术讲座、专题报告等形式开展学术活动，邀请省市知名专家来xx传授学术阅历。并选派48人到市中医院参与了“冬病夏治”技术培训活动。 二、困难和问题 （一）中医扶持政策难以到位。近几年，国家虽然加大了对中医药事业的投入，但没有像发展公共卫生事业一样发展中医事业，即使有一些扶持的政策，也很难落到实处。一是中医院预算经费没有增加。我县中医院预算基数为45万元，且去年和今年没有改变，而医院各项费用逐年增多，根据同步增长要求，预算严峻不足。二是中医专项经费没有列入常年预算支配。中医药服务设施设备配置和建设、中医专科建设、人才培育等经费得不到保障。三是提中学医药在新农合报销比例的政策得不到落实
