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1、撰写人:_日期:_关于护士长的个人述职报告汇编7篇 护士长的个人述职报告篇1 在过去的一年里,本人能够踏实工作,锐意进取,认真钻研工作方法，总结工作经验,立足本职岗位，带领全科室所有护理人员，积极参加单位建设，在取得成绩的同时,也充分认识到了自身的不足。说句实话,护士长这一职位带给我的压力还是比较大的,首先是因为我感觉作为一项工作的带头人,必须拥有过硬的本领,才能服众;第二是因为我感到自己在如何带领所有护理人员建强建好科室的方法点子还不够多。有句话说的好路是人走出来的,我在院领导及护理部领导的帮助下化压力为动力，一心投入到工作当中去，以高度的敬业精神回报组织对我的信任。 下面,我就将本人今年以
2、来的履职情况做如下表述，恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。一、加强思想政治学习,提高自身素质。 本人在思想上,能够认真贯彻党的基本路线、方针和政策,主动通过报纸、杂志、书籍等方式积极学习廉政准则等政治理论,严格按照廉政准则中的2个 不准要求自己，并认真撰写心得体会和学习笔记,使自身思想政治素质有了很大提高，为自己开展各项工作提供了强大的思想武器。在加强理论学习的同时，重点加强了工作业务知识和法律法规的学习，为完成做好本职工作打下了坚实的基础。 二、恪尽职守，认真作好本职工作。、科学合理的排班，培养护理人员的全面素质 本科室护理人员基本长期从事固定岗位工作，都能很好地完成自己的本职工作
3、，但是如因工作人员病假、事假等原因出现岗位空缺时，很难有比较合适人员进行填充，在22X年8月科室工作人员配备充足的情况下,有针对性在一部分工作人员中进行轮岗，熟悉其他岗位的工作,为个科室医疗护理工作的顺利开展做好了铺垫，同时,也全面提高了护理人员的整体素质。 2、夯实基础护理，提供优质服务。积极响应优质护理服务示范工程创建活动，积极组织科室护理人员学习、落实卫生部下发的住院患者基础护理服务项目、基础护理服务工作规范等有关文件,牢固树立服务意识,由被动式服务转变为主动服务、在护理工作中创造性开展工作，始终以病人为中心，落实基础护理，为病区患者提供安全、优质、满意的护理服务 、建立检查考核制度,强
4、化质量控制。 在科室成立了以我为组长的护理质量控制小组，每周有针对性对护理工作开展护理质量自查,建立健全了各项管理制度和考核制度,细化了护理人员的考核细则，每月进行一次汇总并在科室排名，对于排名在前两名和后两名的人员根据管理细则给予相应的奖励和处罚，各项检查考核制度的建立,进一步的调动了护理人员在工作中相互追赶、比拼的积极性，除此之外，护理质量也得到了进一步的提高。 4、积极开展康复活动，落实全程康复理念。根据科室患者的实际情况,在科室内开展丰富多彩的康复工娱疗活动,主动深入患者听取患者意见，与患者一起制定康复活动计划,定期在患者中开展康复技能竞赛、生活自理能力训练等活动。02年3月外出学习回
5、来后，与工作人员一起商讨学习心得，在科内顺利开展了对精神发育迟滞、老年痴呆等患者的模型、数字、字母等康复训练项目,这些项目的开展对患者的治疗、康复起到了积极的作用,缩短了患者住院时间，改善了患者的治疗效果。改变了参加工娱治疗需去康复科的现状,为病区承担工娱治疗做出了初步的尝试，同时,也全面落实了患者自入院到出院的全程康复治疗理念。 护士长的个人述职报告 篇2 时光飞逝，转眼又到了一年的年底，回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨;现将22X年以来各项的述职报告如下： 一、严格管理，有效协调一年来，在护理部和科室主任的领导下,从各方面严格要求自我,在科室室工作尤其是护理工作中身
6、先士卒,大胆管理，认真落实医院和科室室的各项工作制度,保证了科室室工作稳步进行。用心配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通；及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室室凝聚力,使中医科室成为一个温暖的大家庭；让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。 二、狠抓护理业务培训作为一个中西医结合内科室综合科室室,我们科室面临病种杂，疑难杂症多,护理专科室性不强的难题。而与之对应的是：中医科室的1名护士,仅有一名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简单的中医基础知识；在西医“专科室护士”培训不断深入发展,专科室护士特点和优势越来越明显
7、的这天，中医科室护士没有特定的专业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作用心性和队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响。 针对这一现实,我果断决定:从我做起,全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式，发动科室主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科室疾病知识进行培训,对中医基础知识和常用技能系统培训,甚至对一些普外科室和骨科室疾病的保守治疗、护理知识，也进行了培训。一年的系统培训下来,考核结果证明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解,这不仅仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室室发展的信心。此后，我又采取日常强化的方式
8、,不断结合病房现有病例强化培训过的知识,最后打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。 三、尝试文化管理，力求做出特色 多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想,升华其内心世界，要让“护士长管理”这个外因,透过护士“个人素质”的内因起作用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报；利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，我们中医科室的护士,人文素质有了很大提高。我最后打造出了“我用人文知识改变护士护士有效管理自我护理工作质量提高”的良性链
9、条。近几年,不仅仅中医科室的护理文化建设搞得风生水起，而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中，我们中医科室以收费规范著称,每次都迎接收费检查，没有给医院丢过一分。在行风评议检查中,中医科室的健康教育和护理服务,更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。 四、注重服务细节,提高病人满意度比如说，在对病人的健康教育方面,多数科室室的做法是,单纯依靠护士口头宣教,但我透过长期以来的观察，发现了一个弊端：护士说得少了，资料涵盖不全,说得多了,因为时光有限，就会说得快而没有重点,这样,病人根本记不住。为此,我把入院宣教的资料列了一个提纲，作为护士口头宣教的资料,而把详细资料输入电脑,护士在做提纲挈领的宣教
10、后,把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等。这种口头和书面相结合的宣教方法，不仅仅有助于病人掌握，也节省了护士超多时光,因此深受大家欢迎。 五、不断学习总结,提高自身素质 俗话说，打铁还需自身硬,在认真做好科室室护理管理工作的同时,我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综合素质。于20X年5月参加了心理咨询师考试,望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来,先后在国家级、省级杂志上发表学术论文3篇，在我院院刊上发表诗歌1篇，散文两篇。 六、不足之处和努力方向 应对我的病人我的科室室,我能够坦然的说
11、,为了你们，我一向在努力！但是，应对自我,我深知工作中还有很多的缺憾,比如，科室研是护理工作前进和发展的重要动力,但我们中医科室的护理科室研项目至今还是空白；再比如，有时候，过于严厉的要求,我甚至看到过护士的眼泪和无奈。因此，展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心,作为护士长我的努力方向是： 1、力争在护理科室研方面有所突破;2、宽严结合，让自我的管理方式更加成熟。 护士长的个人述职报告 篇 尊敬的领导、亲爱的同志们: 20X年已悄然走过，回首一年,在各位领导和同事的指导关怀下，我在思想、工作、学习上又有了一定的进步。 自从选择了“护士”这个职业，从某种意义上来讲，就是选择了“奉献”。医
12、务工作者从事的是治病救人的职业,曾被誉“白衣天使”和“生命的守护神”,可只有医务工作者才知道实际工作中的艰辛。我是输液室的一名护士长,患者活动量大，再加上患者家属的对护士的要求高，所以我们时刻不能放松精神,要用我们的爱心,耐心,仔细和责任心消除病人的病痛。 1、我觉得护理工作没有震天动地的伟业,但我们却可以以自己的实际行动践行了一位护士的天职。在这一年多的工作中,我始终坚持“一切以病人为中心”原则,实行“六心”服务，真正做到了一切为病人,为了病人的一切。在工作中认认真真，对本职工作都能够出色地完成,对领导部署的指令性任务也能够完成，并能够主动协助护士长弄好病房的管理工作。在工作中碰到困难,会及
13、时与同事沟通,确保工作的顺利进行。平时能尊重老同道，主动向她们请教,学习她们的优点、优点。、工作中的我也是一个有“心”的护士，我以为当护士首先要具有和病人沟通的技能,一个简单的微笑，一句简单的问候,看我们看了可能没有甚么，但在医护职员和患者之间,这将是一把打开他们心门的钥匙!那就是“微笑”服务，微笑了,病人材能感受你的态度、你的亲近，否则，护患之间就会构成隔阂,很难和谐起来。工作中的我面带笑脸,不管进病房，也不论是医治时,还是平日闲暇，只要面对病人，我都是以笑相迎,认真询问，耐心解答,并且做到百问不厌，百答不烦。 3、俗语说“活到老,学到老”,这句话用在医务职员身上再恰当不过。面对新知识,新技
14、术不断的出现，我们要不段的学习,进步自己的知识水平这样才能进步应对危急抢救的能力,今年顺利完成了南京医科大学自学本科的学业，并顺利通过了中级职称的考试，平时也会多看书，多了解本科室相干专业的新技术的发展。 4、固然我也还有些不足，例如工作中还不够仔细,脸部表情不够，不能完全做到全心全意为病人服务。 针对以上存在的不足,在以后的工作主要从以下几个方面努力: 、一如既往的抓好政治理论学习,始终保持政治上纯洁性、坚定性。 b、重视加强专业技术理论学习与写作能力的进步，切实写出有较高质量的文章。 c、进一步增强主人翁思想，把医院当家来建,把患者当亲人来待，把信誉当生命来看，把握工作的规律与方法,努力进
15、步工作中预感性。 此致敬礼！ 述职人：xxx20X年x月x日 护士长的个人述职报告 篇4 在过去的一年里,我能够踏实工作，锐意进取,认真钻研工作方法，总结工作经验,立足本职岗位,带领全科室所有护理人员,积极参加单位建设,在取得成绩的同时,也充分认识到了自身的不足。说句实话，护士长这一职位带给我的压力还是比较大的,首先是因为我感觉作为一项工作的带头人,必须拥有过硬的本领,才能服众;第二是因为我感到自己在如何带领所有护理人员建强建好科室的方法点子还不够多。有句话说的好“路是人走出来的”,我在院领导及护理部领导的帮助下化压力为动力，一心投入到工作当中去，以高度的敬业精神回报组织对我的信任。下面,我就将我今年以来的履职情况做如下表述，恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。 一、主要工作 (一)根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排，将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点，汇总成表,标示明确,要求人人熟悉并按之执行，并进行不定期考核，做到奖罚分明,公平对待; (二)对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善。对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理; (三)针对我科的特点和现有条件对病号房管理作出了合理的改进和规范;对环境卫生实行包干区责任制，落实到工友个人; （四）不断深化安全管理，强化安全意
