骨干教师帮扶青年教师工作协议

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1、骨干教师帮扶青年教师工作协议为加快我校年轻教师的成长, 早日建立起我校教师雄厚的后备力量, 促进教师整体水平的提高,经学校研究决定:特制定骨干教师与新老教 师进行结对子,互帮互学共同提高协议。 一、实施意见: 1、骨干教师带领青年教师结成对子,互帮互学,共同提高。定期进行听课活动及教学经验交流。 2、结对子教师在工作中要携手并肩。共同进步。 (1)努力学习现代化教育理论,开阔视野,用现代化教育理论武装自 己,提高教育理论素质。 (2)恪守教师职业道德, 学高为师, 身正为范。 必须忠诚的教育事业, 热爱学生,以高尚的品德、豁达的胸襟在社会、在学校为人师表。 (3)躬身教育实践,投身“3361”

2、教育改革。必须全身心教书育人,不断提高教育教学技能,在教学实践中,锐意改革,探索规律,努力提高教学质量。 (4)善于总结经验, 潜心教育研究, 教育是一门科学, 也是一门艺术, 必须认真积累经验,善于总结经验,积极开展教育研究,向教学要质量 3、教学骨干教师要以对党,对人民对青年教师高度负责的态度,对自己所带的青年教师精心指导,细心示范把自己的教学经验无私地传授给青年教师,使青年教师早日成才。 4.青年教师在工作中要认真刻苦, 积极进取, 谦虚认真, 虚心好学, 主动向老同志学习,讨教。主动请老教师指导不但要学习老教师的教 学经验;教学方法;教学基本功;更重要的是要学习老教师无私奉献的 品格,

3、精益求精的作风和为人处事的原则早日使自己成为一名业务水 平高;教学能力强;学生欢迎的合格教师 三、具体措施: 具体措施: 1、与青年教师一同学习课标,熟悉课标,指导分析教材,分散难点、突出重点,有详有略;教师要认真钻研教材,分析教材,了解学生,研究学生,备好每节课,为学生上好每一节课。 2、帮助青年教师根据课标要求和教材内容制定好教学计划,并具体实施。 3、指导青年教师撰写教案、备课。 4、指导青年教师参与教学研究。积极探究灵活、多样的教学方法。 5、指导教师随时为青年教师上示范课,青年教师要认真听课,做好 记录,逐步掌握上课的环节。 6、 青年教师经过一段时间的教学实践后, 指导老师要进行随堂听课,下课后帮助小结,分析得失,青年教师在帮扶下要上公开课。 7、 指导教师指导青年教师进行命题出卷, 使青年教师对命题的原则、 容量、难度等做到心中有数。8、经过学习,指导教师对每一位结对对象要总结,恰如其分地对青 年教师在教育教学方面进行评价。 以上协议内容要求指导教师与青年教师共同遵守: 指导教师: 青年教师:

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