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1、公司年会领导讲话稿(15篇)在社会发展不断提速的今日，我们用到讲话稿的地方越来越多，讲话稿是个人或个人以集体的名义，在重大的会议中，或在较隆重的场合，或各种群众性的集会上发表全部讲话内容的文稿。你知道讲话稿怎样写才规范吗？以下是我为大家整理的公司年会领导讲话稿，仅供参考，欢迎大家阅读。公司年会领导讲话稿1各位挚友们、同事们：辛苦一年了，向您和您的家人问好，并给你们拜年了!在过去的一年中，SOHO中国公司取得了历史上从来没有过的好成果，超额完成了年初预料的各项任务。我们为北京又建设出了一批具有时代感的、美丽的建筑，它们已经成了城市的亮点，吸引着多数酷爱生活、崇尚美感的人们的目光，得到了大家的赞许
2、，又给一批公司和个人供应了工作场所。我和大家一样为这些成果感到骄傲和傲慢。我和大家一样为这些成果感到骄傲和傲慢这些销售成果和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力的结果，是用自己的心、用自己的汗水浇灌出来的果实。在这个过程中，大家克服了多数困难，也经受了很多考验，甚至是特别艰难的考验。但这些困难和考验让我们每个人、每个部门的精神品质都在成长，让我们更加诚恳、更有责任心、更有服务意识、更加团结，让我们懂得付出和收获之间的奇妙。走进我们的办公室，走进我们的每一个工地，看到每位同事的笑脸，专注、专业的工作看法和精神，都不会简洁地认为这只是为了利润指标的完成，只是一座座大楼的建成，而这背后肯定有精神、灵
3、魂的成长和进步。20xx年的销售成果和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力的结果：这一年来，我们公司和每位同事的进步，离不开客户对我们的支持，离不开几百家合作单位的支持和协作，更离不开近万名工人辛勤的劳动和努力，我们只是这宏大项目和工程中的一个部分、一个环节。团结合作是这个时代最重要的特征，是我们必需熬炼和提高的美德之一，也是最重要的美德。在此向与我们合作的全部单位、敬重的挚友们，以及近万名工人致以节日的问候，给大家拜年了!SOHO中国基金会其中一个重要项目“美德在行动”今年将要覆盖300所学校，超过10万名学生受益，他们与我们一起进步! 当我们追问人的本质是什么，答案是精神的，是灵魂的。当我
4、们追问我们企业的基础是什么，答案是诚恳、团结、创新的美德。这是我们不变的追求，是我们建立楼房、创建物质财宝的基础，是指导我们每一个决策、每一句话、每一个行动的标准。“诚恳、团结、创新”更是我们的企业文化，在此与大家共勉!最终，祝20xx年各位同事成长、进步、欢乐!公司年会领导讲话稿2敬重的各位嘉宾，女士们，先生们，大家晚上好!今晚，我们在这里聚首，满怀壮志和豪情，满心喜悦和期盼，值此新春来临之际，我谨代表x公司全体员工，给许久以来对x赐予大力支持的各位嘉宾、挚友拜个早年，祝大家在新的一年里身体健康、阖家华蜜!感谢大家光临我们的答谢晚宴，感谢各位始终以来对x的关注与厚爱，携手同行，共创事业。在过
5、去的一年，我们涌现了一批优秀的经销商、服务商，我感谢他们为x所付出的艰辛努力。祝福我们全部的合作伙伴在新的一年再接再厉，取得更大的成果!还要感谢战斗在全国各地、异地他乡的销售人员，是他们的努力使我们x的产品走进了千家万户，在这里，我要对大家说声：你们辛苦了。x的将来是特别美妙的，公司会全方位给经销商、服务商供应最专业的培训，最优质的服务，最有效地支持。让我们志存高远、精诚合作，打造出一个蒸蒸而上的现代汽车企业!有语云：无酒，何以逢知己;无酒，何以壮行色。让我们举起杯，为了我们相聚的岁月，为了我们陕汽微车美妙绚丽的明天，干杯!公司年会领导讲话稿3各位同事：随着春晚的不断推动，xx年即将和我们恒久
6、的告辞。今年的春节好像最不像春节，我选择了更加安静的方式，思索去年的阅历和教训，希望通过反思收获企业运营的规律。愿大家都能度过一个很“像春节”的春节。我们的团队在20xx年能达成既定的目标，恰当的工作方法必不行少。今日我想和大家谈一谈xx年，我们应当用什么样的心态去工作。xxxx年公司定位为“服务年、学习年、优化年”，“足够虚心、足够灵敏、足够专心”是我们xx年开展运营工作的根本指导方针。我们必需为客户供应令人赞许的服务，通过学习凝合团队，发觉优秀人才，通过优化提升运营效率，提升运营质量。我们还是一家小公司，我们没有大公司迷人的品牌和福利，但我们可以把xx教化打造成一个好玩的工作地点。xx年，
7、通过资源整合，我们在业界已经具备肯定的知名度和影响力。客户和各界挚友都赐予我们团队极大的确定，我想这是团队全体成员坚守我们的使命感和价值观的结果，追求卓越的信念我们坚决不移。人最大的危机是取得一点小成果的时候飘飘然，忘了自己是谁。我们没有资格高傲，我们必需保持足够的虚心，像牧师一样的去倾听客户和伙伴的心声，关注每个人的发言权和尊严。人们总希望有机会说出自己的思想，拥有自己的观点和看法，获得“被倾听”的感受，这与地位、职位、背景无关。学会倾听，学会分析客户和他人的需求，是每位xx人必备的基本功。每位员工在xx教化的工作、努力和特性都将得到敬重。面对质疑和不同的声音，请耐性的倾听，让人家把话说完，
8、无论对错，我们不须要做任何说明，把他们的看法作为我们决策时的重要参考。理解我们的人不须要我们的说明，不理解我们的人说明也没用。激励人家把话说完，我们坚持听完却是须要志气和宽容的。我们倾听并不是要被人牵着鼻子走，而是我们必需激励他把话说完，挖掘真知灼见来修正我们的思想和方法。误会源于沟通的不畅，只有充分的沟通才能高效的达成目标，只有团队成员的高度参加，我们的工作才能变得特别好玩。我们通过打造透亮的管理机制和公允有效绩效考核体系来保持团队的灵敏性，面对困难的竞争和困难的形式保持高度团队战斗力。有了明确的目标，假如不解决方法的问题，目标只不过是空中楼阁。许多时间，我们都会固执的从自己的角度去思索问题
9、，我们须要对外界的改变表现出有特有的敏感，抑或是直觉。我们的学生版本的课程虽然经验了一些小的改版，但缺乏大刀阔斧的提升，希望你能敏感的觉察到市场的改变并保持警醒。许多人每天都会花掉大量的时间奢侈在闲逛目的的信息阅读，根本不具备处理信息和筛选信息的实力，因此这些信息除了让我们的心态更加浮躁之外，好像没有任何的帮助。xxxx年，我们静下心来，远离无聊的网络，有目的的去利用网络吧；我们每天利用片刻的时间进行肃穆的反思，并仔细的读几页书吧，把这些反思得来的才智用于为客户供应更加满足的服务吧。干部和员工的良好互动是高质量开展工作的前提，学会带队伍是我们每个干部义不容辞的责任和义务。xxxx年我们将重启对
10、干部更加严格的绩效考核，干部应当担当更多的责任，履行更多义务，并呈现更高质量的结果。干部应当经得起考评，受得了委屈，我们没有资格去奢侈公司有限的资源。我们的干部须要不断提升自身的格局和胸怀，在一次又一次的搏击和考验中不断的走向成熟。xxxx年，干部考核的准则之一就是是否能找到一群比自己更加精明，更加精明的人。一位卓越的领导者就应当有这样的志气，敢于把最优秀的人集中到自己的团队里，不怕把自己变成会议室里看上去最傻的人！我们的事业注定无法一帆风顺，我们的干部须要经验一两次挫折，因此明年的干部提拔我们考察他过去是否经验过挫折，没有经验过挫折的人不能走上领导岗位。面对挫折，保持革命乐观主义精神，不断找
11、寻新的方法和出口，走出逆境。我们都怀揣幻想，我们必需保持足够的灵敏，去拥抱幻想，实践幻想。没有对幻想的执着与坚持，幻想即刻变为空想，一不当心还会陷入埋怨的危机。一个职业人必需知道怎样把确定付诸行动，并接着从前推动，最终实现目标，其中还要经验阻力和混乱或者意外的干扰。我们必需明白，“赢”才是结果。每个人都应当学会保持主动向上的活力，做一个酷爱生活的人，满怀热忱的起先一天的工作，同样充溢热忱的结束一天的工作。乐于与人沟通，结交挚友。我们的工作不是比谁更受欢迎，我们要竞赛的是谁能最优质的达成目标。因此我们要有用志气去处理一些麻烦的问题，敢于做出不受欢迎的确定。假如你是一个正义且有为的人，必定是好人说
12、你好，坏人说你坏。假如一个人得到的全是好评，那么这个人肯定是平凡的人。在奋斗的路上，有人加油，也有人加水；有人伸手，也有人伸腿。xxxx年，我们要学会把每件事情做踏实，真正做到事前打算，事中纠偏，事后总结，脚踏实地的去追求事情的结果，每个人必需具备落实工作任务的实力。足够虚心，我们将在社会资源体系里赢得挚友，赢得信任，团队运营水平赢得提升；足够灵敏，我们将在竞争中赢得客户，赢得口碑，公司赢得发展；足够专心，我们将在运营中赢得品质，赢得效率，最终赢得利润；各位伙伴，春节好好的陪家人，好好的享受生活。春节后，我们好好的工作，好好的享受成就！公司年会领导讲话稿4敬重的各位同仁，女士们、先生们：新年伊
13、始，万象更新，又一个朝气勃发的春天向我们走来。凭借着大家的热心、爱惜和培育，走到今日，我们的集团已初具规模。今日，我们团聚一堂，共庆丰收的喜悦!首先我一直参与年会的各位嘉宾表示诚心的感谢与热情的欢迎!其次向忠于职守、辛勤工作的全体同仁、及长期在幕后静默奉献的全部家属致以崇高的敬意和由衷的感谢，祝大家在新的一年里身体健康、合家华蜜、事业有成、大展宏图!在过去的一年里，人不畏艰辛，勇于拼搏，在欧美债务危机和我国政府加强对房地产调控的经济背景下，感慨很深，我们饱受着出口订单的削减，欧元的贬值，人民币升值的压力，又经验着国内房地产调控后给木材业所带来的压力以及货币政策紧缩给我们所带来的种种压力，但是人
14、没有被各种压力所击退，而是紧紧抓住市场发展机遇，在强大压力的基础上，加强企业管理，杜绝奢侈并在巩固和发展原有产业的基础上，不断开拓新的领域，新的创新。如置业公司的胜利收购和国际灯饰精品馆的火热招商，以及有限公司与股份有限公司紧密合作的战略定位，这些都给我们集团将来发展增加了强劲的动力，同时也提升了的市场竞争力。全部这此成果和荣誉的获得是全体同仁们爱岗敬业、辛勤付出和在座来宾挚友们始终以来支持和关切的结果。俗话说：饮水思源，知恩图报。在这里，我不仅要感谢辛勤工作的员工挚友们;还要感谢长期以来支持和关切发展的好挚友们、兄弟们、领导们以及静默无闻在我们背后付出艰辛的家属们，也要感谢木业界的各位精彩的
15、老总们，是因为有了你们的支持和关切，才能取得现在辉煌的成就。感谢，感谢你们!今日的业绩是明天的起点。当前，公司正处在快速发展的关键时期，形势虽然喜人，但是也颇具挑战性。今年的中小企业融资难、贷款难、资金回笼难，三大难题，也给我们带来了许多新的挑战。所以，当前我严格要求经营层的高管们，你们每人必需保持特别醒悟的头脑，并深深意识到今年新的环境对我们公司经营业绩所带来的影响。我希望的经营高层们、财务大臣们更要有忧患意识、危机意识、成本意识、风险意识，创新意识。在此，我更要要求人人都要有紧迫感，人人都要有节俭开支、杜绝奢侈，发扬吃苦耐劳与公司同舟共济的精神，同时也要求公司高层们要不断提高自身的管理实力、创新实力以及如何提升公司竞争的核心力，这样我们公司才能够在激烈的市场竞争中，立于不败的地位，并度过各种难关，从而在不确定的经济形势中稳健地发展。“雄关漫漫真如铁，而今迈步从头越”面对20年的巨大挑战，我们要一如既往、信念倍增，激情满怀。“金戈铁马闻征鼓，只争朝夕启新程”，我深信在将来的征程中，我们必将所向无敌，满载而归。20年的众诚易达惊喜多数，20年的众诚易达必将多数惊喜。将来的燕郊属于众诚易达，我们必将在燕郊开拓出一条具有特色的胜利创业之路!最终，请允许我再一次祝福到场的各位新春开心、华蜜安康，祝福众诚易达蒸蒸日
