《2022年新时代廉洁文化建设方案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年新时代廉洁文化建设方案（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2022年新时代廉洁文化建设方案为切实加强新时代廉洁文化建设，强化和完善拒腐防变教育的长效机制，扎实推进“本质廉洁型集团公司”创建工作，不断提升集团公司反腐倡廉建设水平，根据党风廉政建设工作要求，结合企业惩治和预防腐败体系建设实际，特制定本方案。一、充分认识推进新时代廉洁文化的重要性1、推进新时代廉洁文化是落实内在要求。新时代廉洁文化是以廉政为思想内涵，以文化为表现形式的一种文化形态。以先进文化启智润心，以高尚道德砥砺品格，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，有助于推动廉洁文化建设实起来、强起来，具有十分重要的作用。2、推进廉洁文化建设是“本质廉洁型企业”建设的迫切需要。不断加强廉洁文化建设
2、，是贯彻落实工作规划实施办法，构建具有集团公司特色惩防体系的基础性工作。3、推进廉洁文化建设是增强企业文化软实力的应有之义。不断加强廉洁文化建设，既是增强企业文化软实力的重要内容和举措，又是建设和谐企业的有力保障。二、正确把握新时代廉洁文化建设的基本原则4、必须坚持科学性和服务性统一的原则。5、必须坚持先进性与大众性统一的原则。6、必须坚持继承性和创新性统一的原则。7、必须坚持理论性和实效性统一的原则。8、必须坚持外在性与内在性统一的原则。三、推进廉洁文化建设的总体要求和具体任务9、当前和今后一段时期廉洁文化建设的总体要求：坚持思想建党和制度治党同向发力，以理想信念强基固本，以惩治震慑、制度约
3、束、提高觉悟一体发力，推动廉洁文化建设实起来、强起来，不断实现干部清正、政府清廉、政治清明、社会清朗。具体任务如下：10、廉洁文化进班子。11、廉洁文化进机关。12、廉洁文化进车间。13、廉洁文化进岗位。14、廉洁文化进家庭。四、彰显公司廉洁文化的新时代特色15、廉洁从业理念形象化，增强感召力。16、廉洁制度建设人本化，增强约束力。17、监督制约机制互动化，增强亲和力。18、廉洁文化阵地新颖化，增强吸引力。19、廉洁文化成果产品化，增强渗透力。20、廉洁创建活动群众化，增强鲜活力。五、加强廉洁文化建设的组织领导21、发挥反腐倡廉教育大格局作用。22、强化廉洁文化建设总指导效果。23、加强廉洁文化探索深层次研究。
