副教授岗位说明书

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1、副教授岗位说明书 副教授，专业技术职务之一，高等学校老师的学衔或职务名称之一。通常来说，能够衡量老师专业水平的高低，多为大学老师，仅次于教授。副教授岗位职责1、讲授、教导高等学校的基础课、专业基础课、专业课的课程;2、答疑、批改作业，和组织课堂讨论;对销售人员的考评关键包含工作绩效、工作能力、工作态度三部分，其权重设置分别为：工作绩效70%，工作能力20%，工作态度10%。落实实施党和国家的教育方针、政策：推行教育法中要求的老师义务;依据课程标准和学校的教学计划要求制订本岗位教学计划。3、进行学生学习成绩的考试考评;4、指导或参加教育教学改革、专业建设、课程建设或试验室建设;5、组织、指导生产

2、实习和社会实践;6、指导实习、社会调查和毕业设计;7、负责学生思想政治工作，甚至于担任班导师;负担各类教学任务。编制学期讲课计划、备课、讲课、课外教导和答疑、作业部署和批改、组织学生参与学业评价(阶段测验、期中、期末考试、学期补考、校内外统考、技能判定等)并做好教学分析，立即报送各类教学资料。8、参加科研项目，每十二个月公开发表一定数量的学术论文;9、主编或参加编写教材及教学参考书;10、依据实际需要完成学校要求的其它教学、科研、公益服务工作。副教授岗位要求1、热爱教育事业，教学经验丰富;2、含有较广博的文化基础知识和业务水平，能胜任本专业一门或一门以上学科的教学工作,质量较高,成绩优良;3、

3、具有较强的科研能力;4、语言规范、正确、发音标准，吐字清楚，说话生动、有逻辑性;5、爱岗敬业，有良好的师德;6、较熟练操作办公软件，能制作PPT教案等;7、含有老师资格证书;8、最好能熟练掌握一门外语;老师是学校教育工作的关键负担者，在教务处安排下，负责落实、实施学校的教育计划，经过老师富有个性的发明性劳动，把学生培养成为合格的企业预备人才。为了更加好地规范老师教学行为，特制订以下老师岗位职责：9、拥有5年讲师工作经历，35岁以下的要求硕士学历，同时需要发表cn期刊四篇、关键期刊两篇，最好开展过省级科研项目和编著著作等。副教授关键技能专业能力论文撰写教育教学科研外语个人能力严厉认真责任心创新探

4、索副教授升职空间老师的岗位说明书该怎么写呢，下面为大家搜集的一篇“老师岗位说明书范文”，供大家参考借鉴，期望能够帮助到有需要的好友!副教授 教授副教授薪情概况1年经验￥有较强的教学科研能力，成为学科教学带头人。能够认真开展教学研究，主动负担公开课、教学示范课或专题讲座，同时每学年听课35节以上。2年经验￥3年经验￥5年经验￥副教授工作内容1、帮助制订学科发展计划，帮助制订本科专业发展计划和培养计划，负责本科专业试验室或部级关键试验室或研究室建设及管理;2、独立讲授理论课;3、在公开出版的期刊上发表本专业研究或教学论文;4、主动参与学院、部门和教研室所开展的学术和教研活动;5、负担本专业理论课及实践带教工作，并负责对理论讲课及教学实践带教进行改革。要求提供竞争对手产品。这时，你应该直接告诉她，这是绝对不能够的。因为你是企业的员工，用户不会所以拒绝和你合作，相反，她会认为你老实，并含有职业精神。