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炼钢厂劳保用品发放管理制度一、职工在生产或工作中，必须穿戴齐全质量合格的劳保用品，以保护职工的安全与健康。二、劳保员要尽职尽责， 严格按规定发放劳动保护用品，对玩忽职守、弄虚作假者一经查出要严肃处理。三、职工为了抢救国家财产或完成上级下达的特殊紧急任务而造成劳保用品损坏，确实不能使用的，经分厂主管领导批准，可以以旧换新，因厂内被盗防护用品丢失者，持保卫部证明，经厂领导批准后可补发。四、因本人不慎遗失劳动保护用品，经有关领导批准后，可按使用限期折价，方可补发劳动保护用品。五、调离公司的职工个人劳保用品，按使用年限折价交款后，方可办理调离手续。六、发放给职工的劳动保护用品，严禁转变或换其它物品，一经查出，除将其卖出的劳动保护用品或现金收回外，还将视情节轻重给与行政处理。
