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1、重庆巴南经济园区建设实业有限公司重庆贝思特人力资源开发有限公司2018年公开招聘工会社会工作者简章按照区总工会关于配备工会社会工作者的方案，以及市总工会关于对巴南区总工会报送配备工会社会工作者实施方案请示的批复，结合园区工会工作实际，经经济园区公司研究决定面向社会公开招聘一名工会社会工作者。并将此次公开招聘工会社会工作者考试的报名、笔试、面试及体检工作委托重庆贝思特人力资源开发有限公司组织。一、招聘原则按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取考试与考核相结合的方式，公开考试，择优聘用。二、招聘名额及职位工会社会化工作者：1名（具体岗位条件要求见附表）三、招聘范围和对象凡符
2、合以下条件的人员均可报名：（一）热爱祖国，拥护中国共产党领导，坚持党的基本路线，具备较高的政治素质。（二）遵纪守法，品行端正，作风正派。（三）具有较强的组织管理能力和责任意识，能独立完成工作和任务。（四）年龄在45周岁及以下（报考人员的年龄计算截止时间为2018年5月30日）。（五）具有大专及以上文化程度。（六）有一定的文字表达及计算机操作能力，有较强的文艺功底和沟通能力。（七）身体健康，能胜任工会工作。（八）下列人员不属于招聘范围：三年以内受过党纪、政纪处分的人员；正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；曾因犯罪受过刑事处罚的人员；曾被开除公职、党籍或劳动教养
3、的人员；近五年来有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员；在接受高等教育时，受到开除学籍处分人员；处于妊娠期间的；法律规定不得聘用的其他情形的人员。四、报名及资格审查（一）报名时间：2018年5月31日上午9：00-12：00；下午14：00-18：00、2018年6月1日上午9：00-12：00。（二）报名地点：重庆贝思特人力资源开发有限公司（重庆市巴南区鱼洞新市街79号）。报名电话：66291677、66291675。（三）报名要求：本次考试采取现场报名方式。报名者须持本人毕业证或学历证明，身份证、居民户口薄；近期一寸同底免冠登记照片3张（彩色）。报名时，报考人员需提供以上相关证件的原件及
4、复印件1份（A4纸）。有工作单位的须持所在单位同意报考证明。（四）资格审查：由贝思特公司会同经济园区公司对报名人员进行资格审查。经资格审查合格者，填写报名登记表。（五）开考比例：招聘职位人数与资格审查合格人数的比例应达1:3以上。资格审查合格人数达不到比例要求时，由重庆贝思特人力资源开发有限公司征得经济园区公司同意后，可保留该指标或相应减少、取消招聘职位名额。（六）其他1.报考人员报名时，同时提交本人符合加分条件的证明材料；2.报考人员毕业证书遗失或损坏的，需要由原毕业学校出具相关证明材料（需加盖公章）；报考人员已经修完相应学历全部科目且成绩合格，毕业证正在办理中的，需要由其学校出具学历证明（
5、需加盖公章）。（七）准考证的领取：考生凭身份证、缴费依据于2018年 6月1日下午16：00-17：00到重庆贝思特人力资源开发有限公司领取。五、考试考核考试考核分为笔试和面试（一）笔试时间及地点：笔试时间初定为2018年6月3日，具体时间和地点详见准考证。笔试科目及分值：综合知识满分为100分。笔试采取闭卷的方式进行。考试内容：综合知识。考试的参考范围：重庆市事业单位公招考试用书综合基础知识中第四编“公文写作”、计算机应用基础知识相关内容的理论知识。（二）加分条件有工会工作经历者每一年加一分，以此类推（加分最高加不超过5分）。（三）面试面试由重庆贝思特人力资源开发有限公司会同经济园区公司共同
6、组织。面试时间及地点：具体时间和地点另行通知。面试比例：按拟招聘职位人数1:3的比例，按笔试总成绩从高分到低分依次确定参加面试的人员，若最后一名面试人选笔试成绩出现并列的情况，则均进入面试；达不到规定比例的，由重庆贝思特人力资源开发有限公司征得经济园区公司同意后，可保留该指标或相应减少、取消招聘职位名额。面试方式及分值：面试满分为100分，面试成绩当场公布。笔试成绩的计算方法：笔试成绩=综合知识成绩50%+加分总成绩的计算方法：考试考核总成绩=笔试成绩+面试成绩50%笔试成绩、面试人员名单、笔试面试总成绩和体检人员名单分别在巴南人才网和重庆贝思特人力资源开发有限公司公示。六、体检、考察和公示（
7、一）体检根据笔试和面试成绩总分从高到低等额确定体检人员。在确定最后一名体检人选时，若考试考核总成绩出现并列时，则以学历高者优先；如学历层次也相同时，则以面试成绩高者优先。体检参照国家人事部颁布的公务员录用体检通用标准（试行）以及人事部办公厅、卫生部办公厅关于印发公务员录用体检操作手册（试行）的通知的有关体检项目和标准，结合本岗位（行业）的实际需求执行。体检中，切实维护乙肝表面抗原携带者的就业权利，认真执行人力资源和社会保障部、卫生部关于修订公务员录用体检通用标准（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）的通知（人社部发201119号）的有关规定。体检由重庆贝思特人力资源开发有限公司负责组织。体检
8、在区级以上综合性医疗卫生机构进行。受检人对体检结论有疑议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面向重庆贝思特人力资源开发有限公司提出复检申请，由重庆贝思特人力资源开发有限公司征得经济园区公司同意后到指定医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准。（二）考察体检合格者，由经济园区公司组织考察，主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。（三）公示考察合格的拟聘人员，在经济园区公司公示栏内进行公示，公示时间为5个工作日。凡因体检、考察、公示不合格以及在公示前考生确认自动放弃资格所出现的缺额，在应聘参考人员中按考试考核总成绩从高分到低分（面试成绩不得低于60分）依次递补。七、聘用经公示无
9、异议或经核实不影响聘用的工会社会化工作者、由重庆贝思特人力资源开发有限公司签订派遣员工劳动合同书，派遣至重庆巴南经济园区建设实业有限公司工作，纳入园区公司统一管理。一个月试用期，试用期满，经考核合格的，正式录用服务期不得少于1年；试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员和不能办理“五险”的人员，予以辞退。八、工资福利待遇（一）年工资收入4.7万元及以上，含五险一金、通讯补贴、生活补贴和未休年休假补助等。（二）具体收入待遇原则按巴南区总工会社会化工作者实施方案办理。九、纪律要求公开招聘工会社会化工作者是充实园区工作力量及加强园区工会管理，完善工会服务功能，推进
10、园区建设的一项重要措施，是提高园区工会工作人员素质的重要手段，是一项十分严肃的工作。参与考试、考察及聘用工作的有关单位和工作人员，一定要自觉遵守人事工作纪律，自觉接受纪检、监察部门的监督，严禁弄虚作假、徇私舞弊。若有违反规定或弄虚作假者，一经查实取消其聘用资格，并追究当事人及相关责任人的责任。本简章由重庆巴南经济园区建设实业有限公司负责解释。 2018年5月29日 / 附件：重庆巴南经济园区建设实业有限公司公开招聘工会社会化工作者岗位一览表序号招聘单位招聘岗位岗位数量相关要求考试科目学历要求专业要求年龄要求其他要求1重庆巴南经济园区建设实业有限公司工会社会化工作者1大专及以上学历不限45周岁及以下（年龄截止时间为2018年5月30 日）具有一定的文字表达及计算机操作能力，有较强的文艺功底和沟通能力。综合知识
