职工劳动合同书

《职工劳动合同书》由会员分享，可在线阅读，更多相关《职工劳动合同书（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、Word文档仅供参考职工劳动合同书职工劳动合同书职工劳动合同书甲方（用人单位）名称： 地址：性质：法定代表人（托付代理人）：乙方（劳动者）姓名：性不：年龄：家庭住址：依照 省劳动厅、人事厅、财政厅企业试行全员劳动合同制暂行方法（以上简称方法）和其他有关文件规定，甲、乙双方通过平等协商，自愿签订本劳动合同。第一条 合同期限：t用期自 年 月 日起，至 年月 日止，期限为 个月。工种。第二条甲方的工作环境和生产条件差不多符合 省厂矿企业劳动安全 卫生条例（试行）。第三条 甲方的权利和义务：乙方在甲方工作期间，甲方有制定规章制度和治理方法、分配工作和下达生产、工作任务并按有关规定进行奖惩和辞退，检查

2、乙方的生产、工作、 学习和技术状况等权利；有为乙方支付劳动酬劳、各项福利待遇，缴纳待业保险和养老保险金，改善劳动、工作、学习条件 ，参加民主治理和关怀职工生活的义务。甲方必须正确行使权 利,履行义务。第四条 乙方的权利和义务：乙方作为企业的主人，享有劳动、工作、学习、参加民主治理、获得劳动酬劳和保险福利待遇，获得政治荣誉和物质奖励等权利。有同意甲方治理，遵守甲方纪律和规章制度完成甲方规定的生产和工作任务的义务。乙方必须正确行使权 利,履行义务。第五条 乙方经甲方批准，脱产学习、长期病休、请长假或停薪留职等，需要签订专项合同，明确甲、乙双方在此期间的权利、责任、义务和其他有关事项。第六条劳动合同

3、期限届满，即终止执行。由于甲方生产、工作需要，乙方又要求工 作的，经双方协商同意,能够续订劳动合同。劳动合同期限届满，甲方应在三十日内办完续订或终止劳动合同手续。逾期未办理有关手续，乙方要求续订的，应补办续订劳动合同手续，合同内容及期限按原合 同不变。第七条 甲、乙双方在合同期内，一般不予变更劳动合同。甲主经上级主管部门批准转产、调整生产任务；或者由于情况变化，经甲乙双方协商同意，能够变更劳动合同。第八条 甲、乙双方按照方法解除对方劳动合同的，必须提早一个月书面通知对方，方可办理解除合同手续。乙方被辞退、除名、开除、劳动教养以及判刑，其劳动合同自行解除，不用提早通知对方。一方违反劳动合同，给对

4、方造成经济损失的，应当依照后果和责任 大小，予以赔偿。赔偿标准和方法，由甲、乙双方协商确定，并遵照执行。第九条乙方患病或非因工负伤，从领取病假工资的次月起，按其工龄长短，给予3- 18个月的医疗期。医疗期满，因病治疗需要延长医疗期的，由乙方提出申请，甲方审核批准，可 适当延长。乙方医疗期满后，因不能坚持正常工作而被解除劳动合同的 ，发给乙方标准工资 3 6个月的医疗补助费。第十条按照方法正常解除劳动合同时，甲方须按乙方工作年限，每满一年发给 本人一个月标准工资的生活补助费，最多不超过十二个月。其他情况不予发放。第十一条 乙方在合同期内一般不得调动 （转移）工作单位。由于工作需要和其他 特别情况

5、需要调动（转移）工作单位的 ，甲方负责按原身份介绍，并解除劳动合同，不发放生活 补助费。第十二条 甲方按照国家规定为乙方向有关部门待业保险基金、养老保险基金，提供劳动酬劳、工资性补贴和口粮补助等；乙方在甲方期间享受国家规定的劳动保险福利待遇； 退休或待业后，也要享受相应的待遇。第十三条 乙方也要向有关部门缴纳差不多养老保险和国家规定的各种费用。第十四条 甲方制定的厂规厂纪、店规店纪为本合同附加条款。第十五条 本合同一式 份，甲方、乙方和劳动部门各存 份。第十六条本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格遵守执行。如在履行劳 动合同过程中，发生劳动争议，任何一方均有权向劳动争议仲裁机构提请仲裁；仲裁不服时 ， 可依照法律程序，向当地人法院起诉。第十七条其他甲方（盖章）：法定代表人（签字）： 年 月 日签订地点：乙方（签字）：年 月 日签订地点：职工劳动合同书职工劳动合同书