《大连理工大学21秋《创新思维与创新管理》在线作业一答案参考19》由会员分享，可在线阅读，更多相关《大连理工大学21秋《创新思维与创新管理》在线作业一答案参考19（14页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、大连理工大学21秋创新思维与创新管理在线作业一答案参考1. 新产品开发的进攻策略不包括( )。新产品开发的进攻策略不包括( )。A.独创式B.超前式C.改进式D.独辟蹊径式参考答案：C2. 企业中的正式组织与非正式组织相互抵触、互不相容。( )A.错误B.正确参考答案：A3. 明茨伯格提出了“五阶段”组织发展模型。( )A.错误B.正确参考答案：A4. 创新过程有的阶段有( )。创新过程有的阶段有( )。A.寻找机会B.提出构想C.快速行动D.坚持不懈参考答案：ABCD5. 随着科技进步的加快，为把当今更先进的技术转为一定的产品而在研究与开发方面花费的费用在递减。( )A.错误B.正确参考答案
2、：A6. “知识改变命运，知识是一生产力”，这句话说明企业想要市场创新，则应该重视( )。A.质量为先B.组织学习C.团队合作D.人本管理参考答案：B7. 对企业来说，创新是获得竞争优势的决定性因素。( )A.错误B.正确参考答案：B8. 下列被称为科学管理之父的是( )。A.泰罗B.法约尔C.亚当斯密D.韦伯参考答案：A9. 市场创新的理念革新包括( )。A.质量为先B.人本管理C.团队合作D.组织学习参考答案：ABCD10. 创新是发现、发明的充分条件，有了创新就会有所发现、发明;发现、发明是创新的必要条件，没有发现、发明就谈不上创新。( )A.错误B.正确参考答案：B11. 如果产品的创
3、新过程起源于某种技术变革，那么这种创新就属于消费者驱动模式。( )如果产品的创新过程起源于某种技术变革，那么这种创新就属于消费者驱动模式。( )A.正确B.错误参考答案：B12. 企业竞争力是企业运作过程中一系列能力的综合体现。( )A.错误B.正确参考答案：B13. 阻碍企业产品创新的因素主要包括( )。阻碍企业产品创新的因素主要包括( )。A.进行产品创新获得的收益递减B.缺乏企业家精神C.产品创新所需费用递增D.进行产品创新的难度和不确定性增大参考答案：ACD14. 企业制度创新的路径选择有( )。A.企业市场制度创新B.企业内部制度创新C.“智力”资本运作的制度创新D.企业人才机制创新
4、参考答案：ABC15. 企业创新活动的核心是技术创新。( )A.错误B.正确参考答案：A16. 正在成长的企业组织要经过( )个清晰可辨的发展阶段，每一阶段包括一个比较平静的成长时期这个时期又以一次管理危机而结束。A.三B.四C.五D.六参考答案：C17. 根据边际收益递减规律，企业获得的潜在利润不断减少，从而新产品开发中的收益在递减。( )A.错误B.正确参考答案：B18. 根据技术创新动力源的不同，可以分为自主创新模式、模仿创新模式和合作创新模式。( )A.错误B.正确参考答案：A19. ( )是企业技术创新能力的综合反映。A.技术创新B.组织创新C.产品创新D.品牌创新参考答案：D20.
5、 ( )是群体或团队中根深蒂固的、互相弥补的一系列技能和知识的组合，借助该能力，能够按世界一流水平实施到多项核心梳程。( )是群体或团队中根深蒂固的、互相弥补的一系列技能和知识的组合，借助该能力，能够按世界一流水平实施到多项核心梳程。A.生产能力B.营销能力C.核心竞争力D.财务能力参考答案：C21. 企业文化就是企业在一定制度体系指导下所选择的那些普遍的、稳定的、一贯的行为方式的总和。( )A.错误B.正确参考答案：A22. 市场创新动机是指创新主体内在的激发市场创新的因素，这些因素与市场创新刺激的因素是相同的。( )A.错误B.正确参考答案：A23. 具有破坏性的创新，会提高企业的现有能力
6、、技能的价值和应用性。( )具有破坏性的创新，会提高企业的现有能力、技能的价值和应用性。( )A.正确B.错误参考答案：B24. 任何创新都具有不确定性，创新的程度越高，不确定性就越低。( )A.错误B.正确参考答案：A25. 行政组织理论的代表人物是( )。行政组织理论的代表人物是( )。A.泰勒B.法约尔C.韦伯D.亚当斯密参考答案：C26. 企业文化创新的主要内容包括( )。A.企业理念B.企业制度C.企业行为D.企业形象参考答案：ABCD27. 高科技产品的生命周期比一般产品生命周期更长。( )A.错误B.正确参考答案：A28. 诱致性制度创新是由政府命令和法律引入和实行，必须由某种在
7、原有制度下无法得到的获利机会引起。( )A.错误B.正确参考答案：A29. 大多数人从幼年起就在家庭的环境中感受其父母的职业活动,随着年龄的增长,逐步形成自己对职业价大多数人从幼年起就在家庭的环境中感受其父母的职业活动,随着年龄的增长,逐步形成自己对职业价值的认识,使得个在选择职业时,不可避免地带有家庭教育的印迹。这说明兴趣会受到( )的影响。A个人需要和个性B社会因素C家庭因素D受教育程度参考答案：C30. 资本和成本是推动管理创新的内部首要要素。( )资本和成本是推动管理创新的内部首要要素。( )A.正确B.错误参考答案：A31. 任何创新都具有不确定性，创新的程度越高，则不确定性越低。(
8、 )A.错误B.正确参考答案：A32. 新产品的生产开发阶段是指企业把新思想、新构思转变为新的产品原型或样品的过程。( )A.错误B.正确参考答案：A33. 获取核心技术、掌握知识产权是自主创新的关键。( )A.错误B.正确参考答案：B34. 企业产品创新的具体过程包括哪些阶段?( )A.产品调研阶段B.产品开发阶段C.生产开发阶段D.市场开发阶段参考答案：BCD35. ( )是指在企业做出创新决策之后，负责将所选创意进行具体实施并加以协调控制的人。A.创意主体B.决策主体C.执行主体D.销售主体参考答案：C36. 传统的绩效评价方法虽然只包括财务方面的指标，但是也能全面地反映出企业的实力。(
9、 )A.错误B.正确参考答案：A37. 下列哪一项是制度创新的原动力( )。下列哪一项是制度创新的原动力( )。A.制度B.管理C.利润D.文化参考答案：C38. 创新的不确定性主要体现在( )。A.市场不确定性B.技术不确定性C.投资不确定性D.制度不确定性参考答案：ABCD39. 创新管理能力是指企业从整体上、战略上安排技术创新的能力。这一能力主要由三方面反映：创新战略、创新机制和创新速度。( )A.错误B.正确参考答案：B40. 市场创新目标是企业的核心目标，这一核心作用表现在，它是在利润目标、社会责任目标的激发与约束下设立的。( )A.错误B.正确参考答案：B41. 下面选项中哪些是熊
10、比特定义的创新情况( )。下面选项中哪些是熊比特定义的创新情况( )。A.引入一种新产品B.采用一种新的生产方法C.开辟一个新的市场D.获得一种新的原材料或半成品的供应来源参考答案：ABCD42. 市场创新不会引发市场结构的新变化。( )A.错误B.正确参考答案：A43. ( )的最大特点在于团队更加强调团队中个人的创造性发挥和团队整体的协同工作。A.质量为先B.人本管理C.团队合作D.组织学习参考答案：C44. 现代产品创新是在顾客需求的推动下，将产品生产要素合理结合，研究、制造出尚未被消费者知道的或者比过去产品有新的质的不同的新产品，并实现市场销售的活动过程。( )A.错误B.正确参考答案
11、：A45. 现代产品创新是在顾客需求的推动下，将产品生产要素合理结合，研究、制造出尚未为消费者知道的或者比过去产品有新的质的不同的新产品，并实现市场销售的活动过程。( )A.错误B.正确参考答案：A46. 制度创新的特点有( )。A.确定性B.先导性C.系统性D.动态性参考答案：BCD47. 企业产品开发的具体过程有( )。A.产品开发阶段B.生产开发阶段C.市场开发阶段D.售后服务阶段参考答案：ABC48. 企业理念创新指的是企业员工在生产、经营、学习、娱乐过程中产生的活动创新。( )企业理念创新指的是企业员工在生产、经营、学习、娱乐过程中产生的活动创新。( )A.正确B.错误参考答案：B4
12、9. 合资扩散模式是指创新企业通过向外转让的方式来扩散技术。( )A.错误B.正确参考答案：A50. 技术创新是指在人们现有的生产和生活环境条件下，通过创设新的、更能有效激励人们行为的制度、规范体系来实现社会的持续发展和变革的创新。( )技术创新是指在人们现有的生产和生活环境条件下，通过创设新的、更能有效激励人们行为的制度、规范体系来实现社会的持续发展和变革的创新。( )A.正确B.错误参考答案：B51. 产品创新的类型主要包括( )。产品创新的类型主要包括( )。A.模仿型B.改进型C.换代型D.全新型参考答案：ABCD52. 下列哪一项是企业文化创新的核心?( )A.重构企业文化中的精神文
13、化B.重构企业文化中的文化理念C.重构企业文化中的文化行为D.重构企业文化中的文化制度参考答案：A53. 下列不属于企业技术创新的内部动力的是( )。A.对经济利益最大化的追求B.对创新成功概率的预期C.企业创新主体的创新意识D.政府政策的制定参考答案：D54. 产品创新的市场开发阶段要求企业把新产品转变为市场上所需要的新商品。( )产品创新的市场开发阶段要求企业把新产品转变为市场上所需要的新商品。( )A.正确B.错误参考答案：A55. ( )是指顾客或企业组织外部的其他人对其产品和服务的评价，它是产品和服务的精髓。A.外部质量B.内部质量C.质量改进程序D.产品质量参考答案：A56. 市场创新有可能会引发市场结构的新变化。( )市场创新有可能会引发市场结构的新变化。( )A.正确B.错误参考答案：A57. “正在成长的企业组织要经过五个清晰可辨的发展阶段”，是由( )提出的。A.明兹伯格
