建筑业劳动合同范文模板.doc

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1、建筑业劳动合同范文模板建筑业劳动合同范文模板。建筑业劳动合同中华人民共和国劳动和社会保障部制签约须知1用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动合同期限内。3用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。本地区最低工资标准为 元/月小时。 年度4用人单位依法安排劳动者延长工作时间的,支付劳动者不低于工资的150的工资报酬;安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,支付劳动者不低于工资的200的工资报酬;安排劳动者在法

2、定休假日工作的,支付劳动者不低于工资的300的工资报酬。5当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违背劳动保障法律、法规或者规章的行为,进犯劳动者合法权益的,劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部门劳动保障监察机构投诉。投诉 :_。6用人单位应当按照有关法律、法规和国家及地方相关规定参加社会保险。7双方应当仔细阅读合同条款,以明确其权利和义务。甲方用人单位名称:_法定代表人:_地 址:_联络 :_乙方劳动者姓名:_家庭住址:_居民身份证号码:_联络 :_根据中华人民共和国劳动法和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原那么订立本劳动合同。一、劳动合同期限甲、乙双方选择以下第_

3、种形式确定劳动合同期限:一有固定期限:自_年_月_日起至_年_月_日止。二无固定期限:自_年_月_日起至_止。三以完成一定的工作任务为期限:自_年_月_日起至_时止。其中,试用期自_年_月_日至_年_月_日。二、工作内容和工作时间四根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在_岗位上工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。五乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,到达规定的质量标准。六乙方每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时。甲方应当保证乙方每周至少休息1日。甲方因消费特点不能按照前款执行时,经劳动保障行政部门批准,可以实行

4、综合计算工时或者不定时工作制。三、劳动报酬和社会保险七甲方根据本单位的工资制度,确定乙方正常工作时间工资执行以下第_种方式:1甲乙双方实行月周、日、小时工资制。乙方月周、日、小时工资为_元。试用期的工资为_元/月周、日、小时2甲乙双方实行计件工资制,计件单价为_元。甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资。八甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月_日前支付工资,并由乙方签字确认。九甲乙双方实行周、日、小时工资制的,甲方应按双方约定的时间,以货币形式支付乙方工资,并由乙方签字确认。四、劳动保护和劳动条件十甲方为乙方提供符合有关劳动法律、法规和国家有关规定的劳动平安保护设施、劳动

5、防护用品和其他劳动条件。甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。十一甲方在乙方上岗前对乙方进展平安消费教育。在施工现场,甲方必须按照国家建筑施工平安消费的规定,采取必要的平安措施。十二甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等根本生活条件必须到达平安、卫生要求,其中建筑施工现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准。十三用人单位应当将依法参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当预防工伤事故发生,防止和减少职业病危害。 职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。五、劳动纪律十四甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动

6、合同时告知乙方。十五乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守平安操作规程,服从管理,按时完成工作任务。乙方对甲方违章、强令冒险作业有权回绝;对危害生命平安和身体安康的劳动条件,有权提出批评、检举和控告。六、劳动合同的解除和终止十六甲乙双方单方面解除本合同,应符合劳动法第25条、第26条、第27条、第31条和第32条的规定。乙方有劳动法第29条规定情形的,甲方不得随意解除本合同。十七劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同。十八解除、终止劳动合同时,甲方应当根据有关法律法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明

7、书或者相关文件。七、经济补偿与赔偿十九甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿金的,按照劳动法及有关规定执行。乙方根据劳动法第32条第二、三项规定解除本合同,甲方也应按照劳动法及有关规定执行。二十甲方支付乙方的工资报酬低于施工地行政区域内最低工资标准的,要在补足低于标准局部的同时,依法支付赔偿金。八、劳动争议处理二十一甲、乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可先协商解决;不愿协商或者协商不成的,可在争议发生之日起60日内向当地用人单位工商注册地或者施工地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以在15日内向当地人民法院提起诉讼。九、其他约定二十二甲、乙双方约定的其他内容如下:二十

8、三本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违犯的,按照国家法律法规及有关规定执行。本劳动合同一式2份,甲乙双方各执1份。本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。甲方公章_ 乙方签字_法定代表人或者委托代理人签字_签字日期: 年 月 日签字日期: 年 月 日甲方:乙方代表:甲、乙双方本着自愿、平等的原那么,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。一、合同期限从年月日起至建筑业劳动合同约定工程完成日期年月日止。合同期限如需变动,需及时办理合同变更手续。二、工作岗位甲方安排乙方在班组从事 工作。乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。三、工作条件和劳动保护甲方需为乙方提供符合国家规定的平安卫

9、生的工作环境,保证乙方人身平安及人体不受危害的环境条件下从事工作。甲方根据乙方岗位实际情况,按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。四、工作时间甲方确因工作原因需要乙方加班的,按有关规定处理。五、劳动报酬乙方工资按以下第种方式,按工期进度结算:按时计酬,日薪 元或月薪 元;按建筑面积计酬,每平方米 元;其它:假设按工期进度结算工资超一个月的,在正常工作情况下,甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费元,待工程实际完成结算工资时扣减。六、社会保险甲、乙双方按规定参加社会保险。七、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及施工标准、平安等各项规章制度。乙方违背劳动纪律和有关的规章制度,甲方可

10、给予批评、教育、处分,直至解除劳动合同。八、劳动合同的解除与不得解除的规定经甲、乙双方协商一致,劳动合同可以解除。乙方有以下情形之一的,甲方可以解除合同:在试用期间,发现不符合录用条件的;严重违背劳动纪律或者甲方的规章制度的;严重渎职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;被依法追究刑事责任或劳动教养的。在以下情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提早 日以书面形式通知乙方本人:乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排适当工作的;乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;劳动合同订立时所根据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,

11、经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;甲方濒临破产进展法定整顿期间或者消费经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。有以下情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同:在试用期内的;甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;乙方因其它情况需要辞职,需在 日前以书面形式通知甲方。乙方有以下情形之一的,甲方不得随意解除劳动合同:因工负伤,在规定的医疗期内的;女职工在符合方案生育法律法规规定的孕期、产期、哺乳期内的;法律、法规、规章、规定的其他情形。九、违背劳动合同的责任甲、乙双方任何一方违背劳动合同,应支付违约金元,给对方造成经济损失的,应根据

12、损失情况和责任大小,按法律规定承当赔偿责任。非因双方原因造成违约除外。十、劳动争议甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时,可由甲、乙双方协商解决或向当地劳动争议调解委员会申请调解, 劳动争议调解委员会联同建立行政主管部门进展调解。假设双方不能协商解决的,当事人应向中山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服仲裁裁决的,可在收到仲裁裁决书之日起十五天内,向中山市人民法院提起诉讼。十一、其它约定合同附件是本合同的组成局部,合同连附件一式三份,经甲、乙双方签字盖章后生效。甲方、乙方各存一份,甲方公示一份。本合同未尽事宜,按照劳动法和有关规定执行。本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时,以国家法律、法规和政策为准。甲方盖章:乙方代表签名:年月日 来年月日建筑业劳动合同附件本附件是 甲方与乙方代表在 年月日所签建筑业劳动合同的组成局部。等人作为乙方班组,共人的委托代表,代表乙方在建筑业劳动合同上签名,与甲方共同遵守该合同。乙方签名本人亲笔签名如下,表示成认:班组:乙方代表: :姓名身份证号备注姓名身份证号备注班组:乙方代表: :姓名身份证号备注姓名身份证号备注合同变更情况班组:乙方代表: :合同变更详细情况人员增减、工资、岗位等签名劳动者甲方负责人建筑业简易劳动合同模板 第 页 共 页

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