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1、物业保安队半年总结 真是光阴似箭日如梭，转眼间半年已经过去。回顾我们 保安队半年来的工作，我发现自已有所收获 - 在工作中渐 渐地改变了自已 , 完善了自已 .为了不断地总结经验 , 吸取都 训, 提高自我 ,同时也为了能更好地做好今后的各项工作, 现对半年来保安队工作做出如下总结 :一、主要工作业绩1、保安队在各级领导的英明指导下，遵循公司的规章 制度，出色地完成公司领导交给我们各项任务。2、保安队在上半年继续脚踏实地落实日常安全治理工 作，加强日常安全巡检，做好经常性的安全大检查，确保了 上半年无偷、盗、消防等安全治理事故，保障了办公区正常 的工作秩序。3、在车场管理方面，保安队协助处理了
2、三起车辆擦撞 事故 , 由于我们能及时发现并通知业主，使事故的经济损失 降到最低，我们受到了业主多次表扬。4、保安队对季节性和阶段性工作提前做好充分预备， 对元旦、春节、清明、五一、及雨季期间出具具体治理方案 和计划，严抓具体工作的落实，使各季节和阶段性工作得到 安全有序的开展。5、六月份保安队还协助处理了四楼天花上面的下水道 破裂事件 , 由于我们发现及时并处理得当，给业主减少了不 必要的经济损失。6、在清洁工作方面，我们在半年的时间里对办公区地 面进行三次清洗，为了不影响办公区白天正常的工作，我们 都是安排在星期天来洗地面 , 我们在做好自身管理点的清洁 工作同时还能协助别的管理点做好清洁
3、工作。7、在保安队内部人员管理上，我们与队员建立良好的 沟通渠道，提高治理能力，加强与队员的沟通，把握队员动 态，及时采取措。二、工作方面 一是抓队伍建设。一支过硬的队伍是做好工作的重要保 证 . 在队员引进方面，高度重视队员的综合素质。凡是新进 来的队员，我们都要组织保安业务素质培训，在岗位上还要 以老带新，加强培训消防方面的知识和技能，使队员都能尽 快掌握各项基本本领，达到岗位要求。二是抓制度方面。工作的规范有序需要一个好的规范制 度做保证，“没有规矩不成方圆” 。在制度建设上，我们给每 个队员灌入团队思想，对队伍实行军事化管理，特别是在夜 间值班、交接班制度上严格要求，通过对队员的岗前教
4、育、 培训来保证制度的实施。用制度来规范大家的行为，用制度 来保证工作任务的完成。三是抓思想，由于我们的队员来自不同的地方，不同的岗位，各人的综合素质、性格、爱好都不相同。更重要的是 他们都刚 20 出头，血气方刚，这既是我们保安工作的需要， 同时也是我们在日常工作、生活中需要注意的。我们要在队 员中树立典型，在队务会上对工作出色的同志给予表扬。对 工作中出现的问题和差错， 我们要求： 不得隐瞒，及时上报， 有错必纠，有错必改，惩前治后，引以为鉴，改进工作。三、存在的不足 回顾半年的来工作，在取得成绩的同时，我们也清楚的 看到自身存在的差距和不足。突出表现在：一是由于队员来 自四面八方，综合素
5、质参差不齐。二是我们的工作方法还有 待进一步创新和改进，三是工作上还存在一些不如人意的地 方，四是工作经验和相关管理知识仍需进一步学习、提高。 五是清洁工作方面存在检查不到位 , 清理不及时等问题。四、下半年工作计划1、将安全治理工作列为第一重点，了解办公区和周边 安全动态，抓好日常安全治理工作的落实、检查与监督，确 保办公区的安全与秩序。2、与队员建立良好的沟通渠道，提高治理能力，加强 与队员的沟通，把握队员动态，及时采取措施，以促进保安 队伍的进一步稳定。3、积极配合公司行政治理工作，实行绩效治理制度， 使奖惩得到有效落实，以此提高员工的工作积极性与竞争力。4、加强对员工的培训力度，有计划地开展培训工作， 以解决员工的形象、礼节、工作与服务态度及处理岗位问题 的主动性和灵活性为主，从而提高部门的整体素质，使保安 部在整体上有所突破。5、要对清洁工作要细化 ,明确分工 , 也要加强清洁方面 的培训 , 对办公区的卫生情况不定时抽查 .以上是在近半年中工作上的总结, 对于好的地方 , 我会继续保持 , 对于存在的问题 , 我也会在下一步的工作中积极 的改正 , 并希望领导给予监督 ,提出批评指正 , 相信在下步的 工作中 , 我能更好的完成各项任务。
