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1、 小干部的培养心得 董来英 作为小学的班主任，班级日常管理工作繁杂而琐碎，要想班级管理工作井然有序，取得优秀成绩，除了班主任要全身心投入之外，培养一支精干的班干部队伍显得尤为重要。一支精干的班干部队伍是班主任的得力助手，他们往往在班务管理中发挥着重要作用，是优秀班集体形成的重要条件之一。挑选培养好“小干部”是集体组织建设的主要内容，小干部是否得力，对集体的巩固和能否充分发挥教育功能具有极其重要的意义。班主任既要认真选拔小干部，同时也要精心培养小干部。 在班主任工作中，我不断寻求良好的小干部培养方法，小干部在日常管理中为老师分担了不少工作，为班级的常规管理起到了举足轻重的作用。 一、建立良好的群
2、众基础。在一个班集体中，要想发挥班干部的领导、管理才能，首当其冲的是有良好的群众基础。只有大家服从班干部的管理，管理才有实效。那么如何建立良好的群众基础呢？ 首先、班干部要以身作则。 在日常班级生活中，要求所有的班干部努力学习、团结同学、以身作则，鼓励他们既要大胆工作，又要严格要求自己，注意工作方法，平等对待每一个同学，不打骂同学，在群众中树立良好的形象。 其次、树立班干部的威信。 在平时尽量给班干部工作创造机会，给他们展示自己能力的机会，给他们为班级贡献的机会，及时地肯定班干部的工作。只要是班干部反映的情况，教师一定认真对待、协助解决，绝不敷衍；只要是班干部评选出的在某方面表现优秀同学，教师
3、一定在全班同学面前表扬。 第三、给全体同学平等的竞争机会。 班干部实行轮换制，让近班干部评选的优秀同学轮换当班干部，让每位同学的努力都有所回报，让他们时刻铭记：今天自己是被管理者，明天自己将有可能成为管理者，只有今天的服从管理，才有明天的管理别人。良好的群众基础是班干部帮助班主任管理班级的前提！ 二、设立完整细致的小干部队伍。 小学生的工作能力有限，因此我们在日常管理中只依靠班长、学习委员这样个别的班干部是远远不够的。我们要根据不同阶段班级管理的需要，设立一支完整细致的小干部队伍。 在我们班不仅有主管班队活动的中队长、中队委，有主管学习的学习班长，有主管纪律的纪律班长，有主管卫生的值日班长，也有主管 开关灯的节能委员等等。 只有我们根据班级需要设立一支完整的班干部队伍，才能保证班级管理工作有针对性，让班干部真正成为班主任的得力助手！
