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1、县党建工作创新工作经验交流汇报材料 多年来，县立足县域实际，紧紧围绕科学发展这个专题，以改革创新精神主动探索党建工作的新思绪、新举措，全方面推进党的优秀性建设，增强了党员干部全方面落实科学发展观的自觉性和坚定性，凝聚起了推进经济社会协调发展的强大力量。立足县情，超前筹划，扎实党建工作基础县是国家扶贫开发关键县，县委立足县情，坚持科学发展观，主动探寻富民强县之路，确立了“一五五六”率先突破发展思绪。多年来，为了实现率先突破发展、构建友好目标，不停开拓各项事业的新局面，我县高瞻远瞩、深谋远虑，坚持不懈地把党的建设摆在主要位置，着力统一各级党组织和党员的思想，强化“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的
2、意识，克服党建工作是软指标的片面认识，深入提升和深化对党建工作主要性的认识，真正把党的建设看成真正的硬件工程来抓，将党建工作放在县域经济社会各项事业统筹协调、又好又快发展的大局中筹划。一是把深化“三级联创”活动、“旗帜工程”和“标兵工程”建设列入党建工作的重中之重，不停提升基层党建工作总体水平，使全县基层党组织建设成为落实“三个代表”主要思想和科学发展观的组织者、推进者和实践者，实现基层领导班子有新形象、党员素质有新提升、工作机制有新改变、工作业绩有新作为、党群关系有新进展的目标。二是健全完善党建考评体系和工作目标管理体制，和关键工作、关键项目同布署、同检验、同考评；建立党委书记推行党建直接责
3、任人述职评议制度，扎实党建工作责任；坚持和完善县级、科级党员领导干部党建联络点制度，强化对基层党建工作的指导，破解党建工作中的重大疑难问题。并将党建联络点、扶贫联络点、新农村建设联络点进行整合，使全县267个村的党建工作在领导、指导上不留空白点。三是对每个村党组织落实不少于1000元的党建工作经费，确保党组织、党员正常开展各项活动。四是着眼于发展和党建工作全局，建立完善村干部激励保障机制。根据“真正重视、真情关心、真心爱惜”的标准，采取多个方法提升在职村干部待遇，切实处理好离任村干部退有所养、老有所为和生活困难的问题，每十二个月拿出近30万元，认真落实好县“关爱行动”实施措施要求的各项保障方法
4、，对835名离任村“两委”关键责任人根据任职年限每个月发放1050元的定额生活补助，对在职干部建立健全村干部养老保险制度、医疗保险制度、离职补助制度，逐步普遍实施县级养老统筹。全县各级党组织和广大党员高举党要管党、党要爱党的光辉旗帜，务实高效的抓好党建各项工作落实，深入凝聚了广大党员干部坚持科学发展的共识，不停完善科学发展的思绪，提升领导科学发展的能力。大胆创新，狠抓关键，搭建服务发展平台首先，加强领导班子建设，切实增强能力武装。一是加强领导班子思想政治和作风建设。在XX年，乡镇党委、人大、政府换届后，着力增强领导班子的团结和活力，着力增强落实实施党的路线方针政策的自觉性和坚定性，坚持领导干部
5、深入基层、联络群众、落实方法，在一线为群众办实事、解难事。二是努力提升领导水平和执政能力。强化领导班子和领导干部科学执政、民主执政、依法执政“三个执政理念”和继续解放思想、坚持改革开放、推进科学发展、促进社会友好“四个领导水平”和驾驭社会主义市场经济、发展社会主义民主政治、建设社会主义优秀文化、构建社会主义友好社会、加强和改善党的建设“五个执政能力”建设，大幅度地提升领导水平，高标准地增强执政能力。三是格外关注长久在条件艰苦、工作困难地方努力工作的干部。换届工作中，共交流、提拔这类干部28人。四是突出领导班子制度建设。关键加强集体领导，落实分工负责，搞好沟通协调，强化监督制约，健全领导班子工作
6、运行机制，建设“学习型、创新型、发展型、务实型、廉政型”领导班子已成为各级领导干部的一致目标。推行村干部集中办公和轮番坐班制度，在乡镇、村全方面推行为民服务全程代理制，群众事办得快，路跑得少，实施力得到稳步提升。其次，突出制度武装，铸造强有力的干部队伍。一是抓好干部人事制度改革各项方法的落实。认真落实领导干部职务任期制和交流等要求，完善党委全委会决定干部任用方法，合适扩大票决范围，XX以来，对缺额的科级干部和部门中层，推行公开选拔和竞争上岗。并根据民主推荐、公开考试、组织考察的程序，建立一支数量充分、结构合理、素质优良，分类别、分层次、分阶段的270人的后备干部队伍。二是主动推进干部选拔任用工
7、作创新。根据十七大提出的“提升选人用人的公信度”要求，充足表现德才兼备、重视实绩、群众公认的标准，树立正确的用人导向，着眼班子长远建设，年纪上重视老、中、青结合，性格上重视刚柔相济，知识结构上重视学历层次和专业专长搭配，能力上重视强弱互补，多年来，共调整干部277人，无一例信访、上访。今年，我县还在干部选拔任用工作中开展“由基层组织推荐、干部群众推荐、县委委员及在职县级领导推荐，组织考察、工作考评、素质考试，组织部部务会、县委全委会票决”为关键内容的“三推三考两票决”干部选拔任用工作新机制的探索，着力营造风清气正的干部成长环境。三是严格考评工作，真正起到导向作用。在考评目标设置、考评过程、考评
8、导向、考评内容、考评方法、考评结果利用上表现全方面性、针对性、群众性和科学性，重实干、办实事、求实效，建立科学的考评考评体系，利用绩效考评这个“指挥棒”，真正把党员干部的精力引导到科学发展上来。四是主动探索“开放式”干部教育培训模式。县上成立干部培训工作领导机构，筹措资金45万元，改造县委党校基础设施，整合农广校、职教中心、乡镇干部培训中心、电教站等培训资源，县乡两级、部门干部培训网络基础形成。同时，经过创办“子午讲坛”请进来 “讲”，到大专院校“听”，去发达地域“炼”，同博士生导师跟班“研”，到境外“看”，举行学历培训班“提”，到培训基地“学”等多个渠道，提升培训质量，锻炼干部发觉问题、分析
9、问题和处理问题的实际能力。现在，有5名科级干部到西交大跟随硕士导师进行为期2个月的专题项目研究学习，县乡564名机关干部参与上派下挂、双向交流锻炼，1100余名干部聆听西交大教授的讲座，120余名学历未达标人员报名参与了函授和自学。再次，着力提升党员素质，全方面加强党员队伍建设。着眼于“党员受教育，群众得实惠”优秀性长期有效机制的巩固，充足利用党校、党员电教、农村党员干部当代远程教育网络等培训资源，以十七大精神、新农村建设和实用技术培训为关键，把干部群众在建设社会主义新农村进程中发明的好经验、好做法作为培训的生动教材，尤其是利用受到省委表彰的“党员致富带头人”、全县首个建设万头规模生猪养殖场的
10、汉中军鑫农业发展有限企业董事长但启军，现身讲解、传授技术，丰富培训内容，增强培训的针对性和实效性。深入总结农村党员承诺制、无职党员设岗定责的做法和经验，延伸领域，构建覆盖城镇的党员联络和服务群众网络。加强党员示范户活动和党员示范基地建设工作，全县建成党员示范基地159个，示范户2631户。巩固全省党员电教示范县创立结果，认真扎实做好农村党员干部当代远程教育工作，加大教育培训力度。推进“五三0工程”，重视在知识分子、学生、“两新”组织、生产一线和外出务工人员中发展党职员作，优异青年党员和女党员数量稳步增加，党员队伍结构得到改进，整体素质得到提升。构建流动党员协作共管和双向共管机制，在流动党员集中
11、的地方，建立流动党支部2个。科学发展，彰显优秀，担当友好建设重担各级党组织和党员勇做科学发展观的实践者，把组织资源转化为发展资源，把组织优势转化为发展优势，形成了党建工作的亮点。一是村级活动场所建设有新突破。XX年8月以来，经过争取上级支持和各级投入各类资金1200余万元，根据“经济标准型、改造升级型、实用示范型、适度超前型”四种模式，新建了126个村级组织活动场所，更新了办公设备，为20个村配置了电脑、投影仪，开通了电信宽带网络，峡口镇康宁村被市委领导赞誉为“陕南第一村”。各乡镇党委和村级党组织切实加强资产管理，提升综合使用效益，使村级活动场所真正成为党员干部学习、工作和村民开展文化、教育、
12、娱乐活动和为群众服务的中心和阵地，改变了以往村级组织在党员群众中的形象。二是健全党员教育活动长期有效机制，彰显优秀。县委组织部制订下发了有关深入完善基层党组织党员活动日制度的意见，全县各党支部利用每个月18日的党员活动日，经过上党课和开展农村劳动力培训、农业实用技术培训、村干部学历培训等，已成为农村党员教育培训的长期有效机制。全方面推行党员承诺制，全县267个村党支部、5693名党员累计承诺兑现办理事项9265件，实施基础建设项目328个，发展茶园8450亩，培养乡土人才1469名，带动劳务输出11500人，帮助1365户、5842名群众找到致富项目，12万余名群众直接收益，充足调动了党员发挥
13、先锋模范作用的主动性，增强了党员宗旨意识，提升了党员自我约束、自我教育、自我提升的觉悟。在汶川大地震发生后的关键时刻，全县共组建各类支援抗震救灾队伍126支，5210名党员率先投入到抗震救灾和恢复重建工作一线，大力开展思想帮扶、生活帮扶、生产帮扶、爱心帮扶，捐款捐物、交纳“特殊党费”，真正成为率领群众抗震救灾的主心骨，展现了各级党组织推进发展、凝聚人心的坚强堡垒作用，发挥了先锋模范作用，彰显了优秀性，积累了一笔不可多得的宝贵财富。三是“党代表进选区”，构建友好党群干群关系。我县从探索党代表任期制入手，推行以上一堂党课、帮扶一户贫困党员、联络一名“留守儿童“、办一件实事等“十个一”为关键内容的县
14、级“党代表进选区”工作，处理农民群众生产生活上的部分实际困难，表现党和群众同甘共苦的意志和品格。四是“星火工程”挺直了贫困党员的腰杆。县委组织部牵头，协调资金15万元，联合县农业局、汉中军鑫农业发展有限企业等单位，在杨河镇蒿坝台村，根据“组织引导、部门参加、党员带头、大户带动、企业帮扶、建立基金、滚动发展”的工作思绪，以发展生猪产业为关键，以养殖能繁母猪为突破，无偿赠予、有偿服务，探索“企业+基地+农户”的农业产业化经营模式，提升农业整体效益，带动群众增收致富，现在，含有条件的30户党员，已经全部覆盖，还覆盖一般群众29户，个户年收入有的高达3万元，党员的致富能力、帮富能力和共富能力得到增强，
15、探索出了一条实现党建和经济建设共赢目标的有效路径。五是“五送一建”，促进社会友好。各级党组织、各部门，对困难党员做到在政策宣传、技能培训、项目资金安排、就医、儿女就学等方面实施优惠倾斜，重大节日、生产生活碰到困难立即走访慰问。同时，县委组织部主动动员各级党组织、社会各界，伸出援助之手，筹集困难党员帮扶基金94万余元，各级党组织给党员无偿体检465人，走访慰问1152人，帮扶基金发放9000元，帮助3名特困党员儿女上了大学。同时，主动牵头实施县上确定的关键项目北环路、将军路拓宽改造、火车站站前广场建设工程，坚持维护群众利益、友好拆迁、文明施工的标准，不但提前完成工程任务，还受到群众称道，联名赠予两面锦旗。抓党建、促经济，经济党建相得益彰。现在，全县发展生态茶园22.4万亩，分别占全省的1/4和全市的1/3，覆盖了96的乡镇和75的农户，生猪喂养85.7万头，是汉中市第一养猪大县。伴随主导产业发展、新农村建设步伐的不停加紧，城镇面貌焕然一新。
