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1、平面设计师职位说明书岗位名称平面设计师岗位编号所在部门企业发展部岗位等级工资等级岗位定员直接上级品牌管理部长直接下级无下级人数无职业发展资深设计师拟制人审核人批准人拟制日期审核日期批准日期工作概述：负责根据公司要求设计各类宣传资料，并力求美好的视觉冲击效果。工作具体内容：1、 负责平面项目的规划和提案。2、 负责产品画册、宣传、海报、期刊、展会等的平面设计与制作工作。3、 协助策划广告方案；联系广告公司制作广告用品；并对广告用品进行有效管理。 4、 负责与广告公司、平面媒体业务联络，协助广告公司完成平面设计制作。5、 后期跟踪，检查并签认菲林、打样、后期制作样品的质量。6、 策划与设计公司产品
2、包装、广告宣传品及企业刊物。7、 负责平面设计稿件的校对。8、 参与公司相关活动的现场布置工作。9、 节约使用并妥善保管美工工具和美工材料。10、视觉创意、美术要求进行平面设计。11、协助调查、评估公司投放广告的效果。12、参与相关展销会，搜集外部公司宣传资料，激发创作灵感。13、完成上级交给的其它任务。权限：1、 构思和创意的建议权。2、 样品效果和质量的监督权。工作协作关系：内部协调关系各部门外部协调关系广告公司任职资格：文化程度大专或以上专 业平面设计、工艺美术等相关专业培训经历工业产品平面设计、工艺美术、色彩艺术经 验3年平面设计工作经验，如有广告设计制作、品牌传播工作经验更佳知 识平面设计、工艺美术、各类流行设计元素技能技巧扎实的平面设计基础；娴熟的平面设计技巧，有绘画功底；了解出片、打样等印刷制作流程。熟练应用Photoshop、freehand、CorelDraw。熟练使用办公软件、办公自动化设备。综合素质优秀的审美能力、视觉表现能力和个性原创的设计能力；富的创意思维；优秀的创新能力、沟通表达能力、敏锐洞察能力。团队精神，良好的职业道德。工作条件：工作场所办公室使用工具/设备计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、网络）、扫描仪、图库、照相机、光盘、刻录机工作环境良好工作时间特征正常工作时间所需保存文档设计文档记录考核指标：备注：
