某某电子公司员工手册

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1、深圳市同步飞扬电子有限公司 公司制度Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET. 目 录欢迎词。 第 页公司简介。第 页总则。第 页聘用制度。 第 页行为、工作作规范。 第 页考勤制度、离离职管理理。第 页会议管理制制度。第 页安全管理制制度。第 页借物管理制制度。第 页薪资报酬。第 页激励机制。第 页福利待遇。第 页奖惩制度。第 页账务管理制制度。第 页宿舍管理制制度。第 页附言。第 页策划。第 页客服。第 页售后。第 页文员与仓库库。第 页欢 迎 词词 亲爱的的的朋友友: 欢迎您您加入深深圳同步步

2、电讯的的大家庭庭! 这里就就是我们们的家,我我们要珍珍惜爱护护它。规规矩是靠靠我们一一起遵循循,和谐谐靠我们们一起营营造,只只要是家家的一份份子,就就应该自自尊自觉觉,诚实实守信,互互爱互助助,勤劳劳进取,待待同事如如兄弟姐姐妹般亲亲切,待待客户爱爱胜似自自己的亲亲人。并并且充满满激情的的投入工工作,感感召身边边的同仁仁,做好好“帮、带带、传”的工作作,有一一句话曰曰:“积极的的人像太太阳,照照到哪里里哪里亮亮”,只要要把激情情长时间间的保持持在自己己的周围围,坚持持、专注注、创新新的方向向前进,我我们就一一定能赢赢在明天天。希望这本小小册子能能规范我我们工作作中的言言行,以以三勤“心勤、口口

3、勤、脚脚勤”的指导导思想,以以没有最最好,只只有更好好“的不懈懈追求,以以客户的的满意是是我们的的追求,超超客户所所想的服服务宗旨旨,我相相信,凝凝聚全公公司的人人才精英英的全部部力量各各智慧,一一点一滴滴,尽心心尽力,这这样才会会有极其其强劲的的爆发力力。以百百年专注注做好一一件事,坚坚持全面面推动中中小企业业电子商商务、信信息化的的发展方方向,树树立优质质服务品品牌;一心一一意齐努努力,创创建员工工之家,客客户之道道,一个个真真切切切的祥祥和安宁宁的同步步大家庭庭。 本本员工手手册帮助助您了解解新的工工作环境境,从而而使您更更快的与与公司融融为一体体。 本本手册只只是指南南,如对对手册中中

4、所描述述的方针针政策与与任何规规章制度度存在疑疑问,请请与人事事部门联联系。 祝祝愿您在在深圳同同步电讯讯工作愉愉快!事事业有成成! 董事长长: 前言1、本员员工手册册(以以下简称称“手册”)根据据公司章章程及公公司人事事、行政政、财务务、业务务等规章章制度制制定,就就公司管管理的基基本事项项为员工工提供有有关权利利、责任任和义务务的详尽尽说明。2、手册中中所称的的“公司”均为深深圳市同同步飞扬扬电子有有限公司司。3、手册经经公司董董事会审审批通过过,并经经总经理理批准及及公示后后实施。4、手册未未尽事宜宜,按公公司规章章有关规规定执行行。5、公司聘聘用员工工以及员员工接受受聘用都都以本手手册

5、中规规定的条条款为准准则。各各公司有有特殊情情况的,可可按照手手册的基基本原则则及实际际情况向向公司人人力资源源部提出出调整意意见,人人力资源源部审核核后报董董事会审审批通过过,并经经总经理理批准及及公示后后实施。6、手册将将视公司司发展与与经营变变化及实实施情况况做出相相应修订订,届时时公司将将以适当当方式公公示。7、手册的的解释权权归属于于公司人人力资源源部,您您若对该该手册有有不明事事项,可可向人力力资源部部咨询。8、手册适适用于上上述第二二项所列列明之公公司及其其所有工工作人员员。9、手册的的版权属属公司所所有,未未经本公公司书面面许可,其其他任何何组织、团团体、个个人均不不得以非非法

6、或不不正当方方式使用用该手册册。该手手册的版版权、出出版权有有关的权权益不受受任何非非法侵害害。10、手册册所涉及及的公司司商业秘秘密,全全体员工工必须严严格保密密,如有有违反,将将按照有有关法律律、法规规及公司司规章制制度追究究其相关关责任,包包括刑事事、行政政及民事事责任。11、本手手册的解解释权归归深圳同同步电讯讯人力资资源部所所有,本本公司有有权在必必要时随随时修改改以及调调整手册册内容,并并在企业业内宣布布生效。生生效日期期以公布布日期为为准。深圳市同步步飞扬电电子有限限公司二零一三年年七月 公公 司 介 绍 同步电电讯简介介 深圳市市同步飞飞扬电子子有限公公司是一一家专业业从事互互

7、联网产产品销售售及服务务的公司司。立足足深圳长长达100年之久久,公司成立立于20003年,我们倡倡导为兴兴趣而工工作。主主要经营营通讯设设备及相相配件。经经过多年年的发展展,同步步电讯已经经积累了了一定的的口碑和和知名度度,同步步电讯以以公道的的价格和和良好的的售后服服务立足足于深圳圳。管理理团队由由优秀的的互联网网技术、运运营人员员和有多多年传统统行业成成功商务务经验的的人员组组成。公公司致力力于将先先进的搜搜索、数数据挖掘掘技术和和传统的的地面渠渠道相结结合,为为消费者者提供时时尚、便便捷的购购物平台台。公司司初期将将专注于于数码、时时尚、健健康类电电子产品品的信息息查询,相相关软件件内

8、容资资源下载载,并以以此为基基础提供供时尚便便捷的购购物体验验。公司司将持续续投入,专专注于这这一领域域,努力力成为消消费者购购买数码码和时尚尚健康电电子类产产品的首首选渠道道; 公司发展状状况:拥拥有国内内多家知知名品牌牌代理权权(联想想KA、华为KA、中兴TP ) 公公司LOGGO 企业业文化价价值观1、企业精精神:团团结、诚诚信、创创新、进进步2、公司使使命:为为消费者者提供贴贴心的服服务,搭搭建最值值得消费费者信赖赖的,时时尚便捷捷的购物物平台。为为供应商商提供公公平畅通通的渠道道,建立立产品和和消费者者的双向向连接。为为每一位位员工提提供可持持续的职职业发展展途径,让让员工愉愉快地工

9、工作并受受到尊重重。为投投资者提提供健康康、长久久的回报报. 成为为电子商商务专业业领域的的著名品品牌公司精神:团结、诚诚信、创创新、进进步3、公司文文化:脚脚踏实地地,攀天天下诸峰峰;公司以以实力力源于专专业为为核心价价值。公司战略:以稳壮壮大,以以快制胜胜;协同共共进,共共创辉煌煌;4、经营理理念:学学习、创创新、变变革,保保持快速速、健康康、协调调、可持持续发展展趋势5、管理理理念:三三利共存存,以人人为本;用人不不疑,疑疑人不用用; 政策明明确,执执行有力力;管理价价值;严格管管理; 目标责责任,赏赏罚分明明;公私分分明,择择优汰劣劣; 以大为为重,论论功行赏赏;爱而守守则,令令而有理

10、理;6、行为理理念:三三勤:心心勤 口勤 脚勤 三多:多学 多问 多做 迅速、准准确、高高效、到到位; 尊重信信任,协协作竞争争,精诚诚合作 为为搞好企企业现代代化管理理、健全全公司各各项规章章制度、完完善公司司经营机机制、提提高企业业效益,特特制定本本公司员员工手册册。 本本手册所所称公司司员工,指指本公司司正式录录用员工工及试用用期员工工、实习习期间员员工。同步电讯组组织架入职基本指指导公司基本信信息公司名称:深圳市市同步飞飞扬电子子有限公公司公司地址:总库:深圳市市龙华新新区民治治大道梅梅花山庄庄欣梅园园A19栋 群星实实体店:深圳市市福田区区华强北北群星广广场A座720号公司x0775

11、5-2900073390 40006 0075 0855公司网址:xxccntbb.neet公司店铺:深港通通信专卖卖 、同步电电讯、国国货平价价网、 同步小小书生、国货联联盟分销销、同步步飞扬天天猫店、朵朵唯鑫垣垣专卖店店、QQ网购店店 第一章章:聘用制制度1、 基本政策公司员工在在被聘用用及晋升升方面享享有均等等的机会会。职位或补空空缺职位位时,本本公司将将在可能能情况下下首先考考虑已聘聘用员工工,然后后再向外外招聘。员工的积极极性各绩绩效表现现是本公公司晋升升员工的的主要依依据。2、 入职手续应聘者通过过公司面面试、背背景审查查,并经经确认合合格后,可可被聘为为公司试试用期员员工。新入职员工工必须填填写公公司员工工登记表表员工的个人人资料包包括身份

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