《幼儿园园务计划2022年第二学期园务工作计划幼儿园第二学期园务总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《幼儿园园务计划2022年第二学期园务工作计划幼儿园第二学期园务总结（5页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、幼儿园园务方案 2022年第二学期园务工作方案 幼儿园第二学期园务总结20_年第二学期园务工作方案一、情况分析p 上一学期我园在上级部门的领导下，在全园教职工的努力配合下，根据教育局的相关精神和幼儿园的方案，实在开展了多方工作，也获得了一定的成效。如园务管理上我们加强幼儿园班子的建立，通过学习活动，中层交流自己管理工作中的一得，有效进步了管理程度和工作才能；加强幼儿园民主管理，开展了幼儿园合理化建议的提议活动，完善教代会制度；注重细节，开展了老师节聚餐活动、中秋节庆贺活动、等等。队伍建立上我们不断加强师德建立，为了加强师德、师风建立，进步老师的政治思想素质和工作责任感，我园组织老师认真学习了新
2、老师法、闵行区老师行为准那么、魅力老师的修养。为了更新老师的教育理念，进步老师的教育程度，我园组织了多种多样的培训活动，开阔老师视野，进步老师修养，组织老师积极开展园内评比方：自然角、游戏活动、教案设计等活动。让每位老师都有外出观摩学习的时机，通过学习参观，对我园老师今后区角环境创设、游戏活动创设起到了借鉴作用。挖掘园本资，建立优秀的梯队老师队伍，发挥园内骨干老师的专业辐射作用。采取“抓骨干，带一片”的工作策略，最大限度地发挥园内骨干老师的优秀资，重视新生力量的专业培养。开展保育员师徒结对活动，营养员点心制作展示活动等，促进三大员队伍的进步在保教管理上我们从常规工作着手，如帮助老师修改教案，加
3、强理论学习，深化开展教科研活动，在卫生保健及家教社区工作上以上级部门的各项要求为精神引领结合幼儿园实际认真做好各项工作，如肥胖儿的干预矫治工作，三大员专业程度的进步，家委会工作的深化推进、志愿者队伍的壮大等。虽然开展了许多的工作，也获得了一定的成绩，但是仍然有许多缺乏的地方，以下几方面需要在这学期予以改良：1、进一步探究有效的园本培训方法，形成较为适切的自培机制，促进老师队伍、保育员队伍专业化程度的进步，满足日益开展的幼儿园保教工作的需求。2、进一步加强课题研究，注重过程性经历的积累，形成办园特色。二、指导思想本学期，我们将紧紧围绕上级教育部门的工作精神，遵循区学前教育工作思路，以创优质为开展
4、方向，标准、有序、高效、高质地开展各项工作，促进每个幼儿的开展落在实处，加快推进老师的专业化成长，使我园各项工作不断上新程度，创新成果。三、详细工作和措施一园务管理目的：继续以三年规划的制定为抓手，进一步加强管理者素养的提升，坚持以人为本的人性化管理思想，继续以校园文化为主线，形成标准、有序、民主的管理体系，积极争创_市一级幼儿园。幼儿园园务方案措施：1、加强幼儿园党政班子建立，进步园务管理程度1组织领导班子成员参照“_市一级幼儿园”评价指标进展自我检测，确立问题“重点攻破”。2通过系列座谈、访谈等，对照指标全面梳理幼儿园整体工作，规划研定争创“_市一级幼儿园”方案。3研读幼儿园三年开展规划，
5、各条线总结这一轮开展过程中去的的成绩和存在的问题与困惑，为制定新一轮的三年开展规划打下坚实的根底。2、健全以老师开展为本的管理机制1幼儿园管理层深化第一线，理解并掌握老师的个性、爱好特长和才能程度等，充分挖掘老师的潜能，尊重与鼓励人，以开展的目光对待教职员工的每一点进步。2积极搭建平台，为全体教职员工提供各种成长与开展时机。3通过人际沟通、合作管理、奉献管理等阶段管理，有效地提升教职员工的工作潜能和工作效率，提升园长与管理团队的管理才能。4进一步丰富校园文化生活，通过幼儿园节日庆贺活动等打造温馨的教工之家，为深化幼儿园校园文化打下坚实的根底。3、根据相关要求进一步加强幼儿园信息化建立，完善相关制度和日常操作要求，各条线责任到人并及时完成各项工作的网上操作，如家长学校、党务公开、和谐校园等鼓励电脑老师加强专业知识的培训，要求老师利用好信息资加强与家长的网上沟通与联络，更好的促进保教工作的开展。二队伍建立目的：不断推进师德建立，全面进步老师的师德素养，立足园本培训，形成一支师德高尚，具备专业技能的、有团队精神的老师队伍，进一步加强后勤管理和培训，进步三大员的素质。第 页 共 页
