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1、“三治三提”谈话8月25日9月10日，在我厂广泛开展谈心交流活动。 单位同事之间要互相提醒，互相帮助，力求做到上下谈、左 右谈，领导班子成员之间达到全面谈。领导与基层工作人员、 基层工作人员之间谈心交流面不低于60%，提倡谈者诚心， 听者虚心，双方交心。谈话要求有实效，有记录。（模式如 下） 谈话记录 时间： 地点： 谈话人：李某 谈话对象： 谈话内容：李某：根据公司“三治三提”活动办公室统一安排部署，今 天我们在一起谈谈对开展“三治三提”专项活动的认识，相互之间开 展批评与自我批评。Xxx:我感到开展这次活动，为加强党员干部作风建设，提升 工作效能打下了良好基础。李某：你说得对，通过第一阶段
2、的学习，我们厂的所有党员 干部职工在工作纪律上都有了很大进步，思想觉悟都有了不同程度的 提高。Xxx:现在看来，这种活动太有必要了。李某：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经 常开展。我们俩一起工作，您对我的缺点看得很清楚，想请你帮我提 些意见， xxx:我感觉党员的先进性在你身上表现的还不错，工作标准很高，责 任心、很强，也有奉献精神。但感到你的学习抓的不紧。你作为* 的领导，平时和科室的人员谈心较少，思想教育工作做得不够。你也 对我提出批评意见吧。李某：我认为你在我们厂的表现是优秀的，工作肯干，认真负 责，业务能力很强，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有 一点需要注意，就是平时说话要注意场合和方式。Xxx：好，我一定注意。 各单位请注意，谈心活动安排如下：全厂所有党员干部及 机关全体人员，在8月25日-9月10日的谈心活动里，务必 做到上下谈，左右谈，全面谈，要求在学习笔记上最少撰 写6篇谈心记录，副科以上干部与上级谈话1篇，与左右谈2 篇，与下级谈3篇，机关人员与上级谈2篇，与左右谈4篇。 其它谈话情况可不用撰写。要求：两个谈话人撰写记录前要沟通，撰写的谈心记录上 的谈话时间与内容必须保持一致。
