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1、公司劳动用工合同2023书公司劳动用工合同2023书。甲方：重庆市 有限责任公司乙方：性别：出生日期：年月 日户籍所在地：如今住址： 联络 ：身份证号码：根据中华人民共和国劳动法和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的根底上签订本劳动合同。一、 合同期限第一条 合同期限年月 日至年月日为乙方在甲方的劳动合同期限，同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。二、 工作任务第三条 乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工种工作。乙方按照甲方规章制度及要求，按时完成规定的工作任务。第四条 根据甲方日常管理及业务拓展等需要，经双方协商同意，甲方可随时调整乙方的工种和岗位、薪资。三、 劳动纪律第五条 甲
2、方根据劳动法和有关规定，制定本公司各项详细规章制度。.f132.第六条 乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度；严格遵守劳动平安，操作规程和工作标准；保护甲方财产，遵守职业道德；服从甲方的管理和教育。第七条 乙方违犯劳动纪律，甲方可根据国家法律、法规和本公司相关规章制度，给予纪律处分、经济处分，直至解除劳动合同。四、 劳动保护和劳动条件第八条 甲方应根据国家的有关消费平安、劳动保护、卫生保健等规定为乙方提供必要的消费、工作条件和劳动保护措施等，详细内容如下：一提供必要的劳动场所和设备；二发放规定的劳动保护用品；三对女职工和特殊职工按规定实行特殊劳动保护。五、 工作时间和休息休假第
3、九条 根据行业特点，由甲乙双方协商详细的工作日和休息日。在国家法定节日期间，甲方应按规定安排乙方休假或调休。六、 劳动报酬第十条 乙方应认真学习业务知识，积极工作，努力完成甲方分配的工作任务。第十一条 甲方支付乙方劳动报酬包括以下内容：一根本工资元/月。二职务工资元/月。三午餐补贴元/月。四交通费补贴元/月。五全勤奖元/月。六社保元/月。七提成或奖金(按甲方相关规定执行)第十二条 甲方不得无故克扣、拖欠乙方工资，否那么甲方除支付乙方应得的工资外，并加发相当于工资报酬10%的经济补偿金。甲方因工作需要须乙方在特定节假日加班或值班的，应按照国家标准发放乙方加班费或值班费。七、 职业培训第十二条 甲方负责对乙方进展职业培训，培训费由甲方单方或协商共同承担。第十三条 乙方从事普通工种的，上岗前须经过教育和培训，从事特种行业作业的，必须经过专门培训，获得特种行业资格后持证上岗。第十四条 在本合同期限内，假设甲方出资培训，乙方提出解除劳动合同，经甲方同意，乙方应当按照未满合同的效劳年限，在分开前一次性向甲方付清补偿培训费。第 页 共 页
