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1、岗位说明书岗位编码：岗位信息：岗位名称：常务副总经理岗位所在部门：直接上级岗位：总经理直接下属岗位：总工程师更新日期：2011-06-20岗位主要职责：负责对工程管理部、预算材料部、设计部、开发部日常工作的总体指导，协助总经理完成公司的年度经营管理目标。岗位具体工作职责描述：1、 监督指导工程管理部、预算材料部、设计部、开发部拟定相关工作制度、流程，并监督检查制度、流程的执行情况。2、 协助总经理进行公司战略规划和年度经营计划的拟定及组织实施，确保公司年度经营目标的实现。3、 协助总经理召开公司经营管理会议，并对重要工作事项进行监督检查。4、 组织协调公司工程管理部、预算材料部、设计部、开发部
2、的工作，保证公司各项目的高效运行。5、 组织开展对各项目的工程质量、进度、安全文明施工的监督检查工作，指导项目完成管理目标。6、 审核公司各工程项目的施工组织设计及技术方案。7、 对项目立项、前期规划设计方案进行审核。8、 审核工程变更、设计变更等重要变更事项。9、 审核公司各项目滚动开发的月度、季度工作计划及预算。10、 审核公司各项目的计划、预算及工作完成质量评估工作。11、 协助总经理不断完善公司的各项管理制度，建立科学化、正规化的管理机制。12、 协助解决工程施工过程中遇到的突发性事件。13、 协助总工程师进行技术人员的引进和培养工作，建设稳定的高素质的技术队伍。14、 按照公司绩效考
3、核制度要求，按时完成对下属员工的绩效考核工作。15、 负责与国家政府部门建立并保持良好的合作关系。16、 指导工程管理部、预算材料部、设计部、开发部员工进行公司相关业务知识库体系建设。17、 配合其他部门工作，完成上级领导临时交办的相关工作事项。内外联系内部公司内部各部门政府相关部门集团总部各部门工程咨询公司、房地产经纪公司岗位任职资格教育水平本科或以上学历，广告、新闻、经济管理或其他相关专业相关工作经验及年限10年以上房地产公司副总级工作经验，对项目立项、工程管理、预算、设计等房地产专业有丰富的工作经验专业知识具备相应的管理知识、经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识，具备基础的财务预算知识专业资格岗位要求的素质和能力优秀的计划和控制能力，良好的综合协调能力和控制能力；有较高的判断决策能力，能及时决断，灵活应变，能处理各种矛盾、纠纷；为人正直，责任心强计算机/外语/其他技能熟练运用Excel、Word、PPT等办公软件特殊要求
