《2023年福建省泉州市永春县一都镇社区工作人员考试模拟题含答案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年福建省泉州市永春县一都镇社区工作人员考试模拟题含答案（22页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2023年福建省泉州市永春县一都镇社区工作人员考试模拟题含答案答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共50题题型单选题多选题填空题判断题简答题合计统分人得分一.单选题(共20题)1.（）调解协议书自起生效。()A.各方当事人签名、盖章或按指印之日；B.各方当事人签名、盖章或按指印,人民调解员签名之日C.各方当事人签名、盖章或按指印,人民调解员签名并加盖人民调解委员会印章之日。正确答案：C2.（）下列关于劳动合同履行的表述，错误的是()。A.用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳 动合同的履行。B.劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视
2、为违反劳动 合同。C.用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同失效，需与继承原单位权利 义务的用人单位重新签订劳动合同。D.用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。正确答案：B3.（）当女儿、女婿发生矛盾时，岳父应（）才能使问题圆满解决。A.站在女婿立场B.与自己老伴立场一致C.公正中立的立场D.站在女儿立 场正确答案：C4.（）县级以上人民政府负责残疾人工作的机构，负责()有关部门做好残疾人事业的工作。A.组织、协调、指导、督促B.组织、配合、督促、服务C.组织、支持、帮助、服务正确答案：A5.（）高奶奶的老伴五年前去世，由于行动不便元人照顾，她只能搬来与儿子同住
3、。但是这五年来，儿子和媳妇总把高奶奶锁在屋里，不允许她出门半步。在老年社会工作中，高奶奶儿子和媳妇的这种行为属于()行为。A.虐待老人B.疏于照顾老人C.歧视老人D.忽视老人正确答案：A6.（）劳动标准是指对劳动领域内的()事物、概念和行为进行规范，以定性形式或者以定量形式所做出的统一规定。A.标准性B.重复性C.自然性D.常见性正确答案：B7.（）筹备成立的社会团体，应当自登记管理机关批准筹备之日起()内召开会员大会或者会员代表大会，通过章程，产生执行机构、负责人和法定代表人，并向登记管理机关申请成立登记。A.3个月B.6个月C.9个月D.12个月正确答案：B8.（）经济体制改革仍然是全面深
4、化改革的重点，核心问题是处理好()。A.公平与效率的关系B.国家.社会与市场的关系C.国家与社会的关系D.政府和市场的关系正确答案：D9.（）标准地名标志不包括：A.楼名B.商店名C.门牌D.巷牌正确答案：B10.（）语言宣传咨询服务主要形式有：设立政策咨询服务台或窗口、()、开通咨询服务热线电话和自动语音查询服务电话等。 A.举办报告会B.举办社区论坛C.口头宣传和解答有关政策D.举办专题文艺汇演正确答案：C11.（）下列人员属于救助站救助的人员。 A.自身无力解决食宿， 无亲友投靠，又不享受城市最低生活保障或者农村五保供养， 正在城市流浪乞讨度日的人员；B.跑站、要站人员；C.恶意骗取救助
5、人员；D.精神病人。正确答案：A12.（）住房公积金结息日为每年的()。A.12月31日B.1月1日C.7月1日D.6月30日正确答案：D13.（）依据劳动合同法的规定，用人单位与劳动者不可以约定（）。A.专项培训协议违约金B.竞业限制违约金C.保密协议违约金D.保密协议赔偿计算办法正确答案：C14.（）团员在()人以上的单位，可以建立团支部。 A.10B.3C.30D.2正确答案：B15.（）在处理劳动规章制度与劳动合同、集体合同发生冲突的问题时，我国理论界及实务界普遍认同()的原则：当用人单位劳动规章制度规定的劳动者利益低于劳动合同和集体合同的约定时，应该以()的约定为准；而当用人单位劳动
6、规章制度规定的劳动者利益高于劳动合同和集体合同的约定时，应该以()的规定为准。A.“就高不就低”；劳动规章制度；劳动合同和集体合同B.“就低不就高”；劳动规章制度；劳动合同和集体合同C.“就高不就低”；劳动合同和集体合同；劳动规章制度D.“就低不就高”；劳动合同和集体合同；劳动规章制度正确答案：C16.（）用人单位招用人员简章应当包括用人单位基本情况、招用人数、工作内容、招录条件、()、福利待遇、社会保险等。A.劳动报酬B.社区情况C.规章制度D.家庭收入正确答案：A17.（）行政处罚、行政检查属于(B)。A.抽象行政行为B.具体行政行为C.一般行政行为D.非常行政行为正确答案：B18.（）计
7、发个人账户养老金时，计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、（）、利息等因素确定。A.本人缴费年限B.本人工作年限C.本人退休年龄D.本 人视同缴费年限正确答案：A19.（）指导纳入社区管理的企业退休人员建立()是社会化管理服务四 项基础工作之一。 A.社区党组织B.兴趣爱好组织C.自我管理和互助服务组织D.帮扶互助组织正确答案：C20.（）结构的承重部分为梁柱体系，墙体只起围护和分隔作用，此种建筑结构称为()。 A.砌体结构B.框架结构C.板墙结构D.空间结构正确答案：B二.多选题(共10题)1.（）企业事业单位和其他生产经营者，为改善环境，依照有关规定的，人民政府应当予以支持。A.转产
8、B.搬迁C.关闭D.停产正确答案：ABC2.（）新环境保护法第十六条中规定，监测机构应当使用符合国家标准的监测设备，遵守监测规范。监测机构及其负责人对监测数据的和（）负责。 A.科学性B.真实性C.准确性D.及时性正确答案：BC3.（）全面从严治党，关键在严。“严”就是（）。A.抓住“关键少数”B.敢管敢严C.真管真严D.长管长严正确答案：BCD4.（）下列哪些情形的，原单位或者清算组织等可以将职工住房公积金账户转移至公积金中心设立的集中封存户管理：() A.单位撤销B.单位撤销C.破产D.合并正确答案：ABC5.（）人民调解协议无效的情形有_。 A.损害国家、集体或者第三人利益B.以合法的形
9、式掩盖非法的目的C.损害社会公共利益D.人民调解委员会强迫调解的调解协议无效正确答案：ABCD6.（）（ ），泄露后可能损害国家在政治、经济、国防、外交等领域的安全和利益的，应当确定为国家秘密A.国家事务重大决策中的秘密事项B.国防建设和武装力量活动中的秘密事项C.外交和外事活动中的秘密事项D.科学技术中的秘密事项正确答案：ABCD7.（）省、自治区、直辖市人民政府对国家污染物排放标准中未作规定的项目，（）地方污染物排放标准；对国家污染物排放标准中已作规定的项目，可以制定（）国家污染物排放标准的地方污染物排放标准。A.不允许制定B.可以制定C.低于D.严于正确答案：BD8.（）建设项目中防治污
10、染的设施，应当与主体工程()A.同时设计B.同时施工C.同时监督D.同时投产使用正确答案：ABD9.（）职业培训的主要形式不包括：()。A.就业前培训B.在职培训C.艺术培训D.创业培训E.核心能力培训正确答案：CE10.（）人民调解委员会不得受理调解下列纠纷：_其他机关已经受理的纠纷。A.民事纠纷B.行政纠纷C.刑事案件D.治安案件正确答案：BCD三.填空题(共10题)1.（）计划生育协会组织群众开展“三自活动”是指（）()。正确答案： 自我教育、自我管理、自我服务 2.（）建(构)筑物业主或者使用人应当确保建(构)筑物外立面完好、整洁。临街的阳台、窗台、观景台、外走廊应当保持整洁，不得_影
11、响市容的物品。正确答案： 堆放、吊挂 3.（）公民享有（）的知情选择权。正确答案： 避孕方法 4.（）商家企业要开展宣传、店外经营活动必须_。正确答案： 到街办审批备案 5.（）设置户外广告和招牌应当与功能相适应，_与建(构)筑物风格和周边环境相协调。正确答案： 区域规划 6.（）临街单位的隔离设施，应当选用_或者绿篱、花坛、花池、栅栏作为分界，并保持整洁。正确答案： 透景围墙 7.（）流动人口计生管理的重点对象是（）。正确答案： 流动人口中已婚育龄妇女 8.（）对已生育子女的夫妻，提倡选择（）避孕措施。正确答案： 长效 9.（）城市生活垃圾经营性收运、处理服务许可通过_的方式授予。正确答案：
12、 特许经营权出让 10.（）在城市道路及其他公共场所设置的检查井盖、沟盖板应当保持平整完好。出现破损、移位、响动或者丢失的，产权单位应当及时更换、正位或者补缺;不能立即修复的，应当按规定_。正确答案： 警示标志 四.判断题(共5题)1.（）被人民法院确认的调解协议内容部分或全部无效，当事人不能通过人民调解的方式变更原调解协议。()正确答案： 错误 2.（）行政复议机关收到行政复议申请后，应当在15日内进行审查。正确答案： 错误 3.（）目标管理非常重视上下级之间的协商、共同讨论和意见交流。正确答案： 正确 4.（）党的十六大报告提出尊重劳动、尊重知识、尊重财富、尊重创造正确答案： 正确 5.（
13、）住房公积金支持除个人住房以外的消费类贷款正确答案： 错误 五.问答题(共5题)1.（）家庭可支配收入是指什么？ 正确答案： 指扣除缴纳的个人所得税及个人按照规定缴纳的社会保障性支出后的收入。 2.（）职业道德内涵的概念正确答案： 职业道德是从事一定职业的人们在职业活动中应该遵循的，依靠社会舆论，传统习惯和内心信念来维持的行为规范的总和 3.（）简述工伤保险条例规定职工应当认定为工伤或者视同工伤、不得认定为工伤或者视同工伤的情形。正确答案： 答：依据工伤保险条例第三章工伤认定：第十四条规定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主
