企业门卫管理规章制度精选三篇

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1、企业门卫管理规章制度 精选三篇 企业门卫管理规章制度在当今社会生活中,制度的使用频率逐步增多,制度含有合理性和正当性分配功效。我们该怎么确定制度呢?下面是xx为大家搜集的企业门卫管理规章制度,欢迎阅读和收藏。为了加强企业安全保卫工作,明确门卫值班人员的责任,切实保障院内的正常生产经营和工作秩序,营造友好优美的工作环境,特制订本制度。一、门卫值班人员要严格遵守实施企业门卫安保制度,恪尽职守、文明执勤。二、门卫值班人员要做到二十四小时值勤。发生治安事件和灾难事故,应采取主动有效的应变方法,立即向企业主管领导汇报,并作好统计。三、凡进入本院内人员均须验明身份,对外来人员凭介绍信或有效证件本人登记后才

2、许可入内。若有特殊情况,应联络被访人同意后,方可进入。禁止无关人员进入院内。四、门卫人员应保持院内清洁、卫生、平静;禁止在门卫值班室内饮酒、打牌、逗留无关人员、闲聊、打闹;值勤人员要讲文明礼貌,不得态度粗暴刁难来客来访。五、严格实施物资管理要求,任何物资出入院内均需办理相关登记手续。凡协作单位、施工单位的非本院内物资进入院内时,需在门卫值班室登记,末经登记的物资不得放行;凡购置、加工、借用的材料、半成品、工具等物资运出须持有效证实,经查对无误后方可放行。六、门卫负责调动、管理和维持企业的上下班车辆停放秩序。外来车辆进入院内,应先检验问询并作好登记,不得乱停乱放。七、门卫保安人员负责做好邮件的登

3、记、签收、分发工作;院坝卫生打扫和花草修枝浇水,督促垃圾按时清运;职员下班后,关好大门并常常巡查,不得离岗。八、以上制度,必需严格实施。若有违规,一经发觉,一次企业进行批评教育;二次处罚金100元;三次处罚金500元;若屡教不改,作离岗处理。九、本制度的.解释权属集团综合办。十、本制度自公布之日起实施。为了加强保卫工作,特制订本制度,望各施工班组遵照实施。1、门卫值班人员应认真负责、坚守岗位、严格门卫制度,对现场实施封闭管理,值班时不得擅离岗位,不得下棋、打牌等活动。2、值班人员必需立即处理各类突发事件。如遇重大事件,难以处理的,应立即汇报单位导领,并请求相关部门帮助处理。3、非作业人员、未戴

4、工作卡的不得进入施工现场,确因工作需要进入现场内的,必需按企业要求办理对应手续后方能进入作业场所。4、准许进入现场的,必需戴好安全帽,并要遵守现场安全管理规章制度,服从现场管理人员的指挥。5、严格实施工地制订的人员进出制度,外来人员进入工地,必需实施来访人员登记手续,到工地推销产品的人员必需到工地办公区内办理相关事宜,若进入施工现场必需经工程部同意后,正确佩戴安全帽,方可进入。6、各班组退场或移至其它工地的材料、工具等,必需报工程部同意,同时列出物品清单,清单必需有材料部相关人员确定后门卫方可放行。7、非送货车辆一律不得进入工地。进厂私人车辆须有相关通行证。8、送货车辆应由工程部或材料采购部相

5、关人员引导,门卫一律登记车牌,离开时检验。9、厂区大门处不得停放任何车辆或堆放物品,对于外来车辆必需指导到指定位置停放。10、晚上进入工地的材料由门卫工作人员负责清点、验收并立即报工程部办公室。11、应熟记厂区内各处水、电、燃料、开关、门锁及消防器材放置地点,以免临急慌乱,对主要路口电灯、门窗、篱墙等有缺损时,应立刻提议厂务单位处理。12、做好防火防盗工作,遇无法处理的意外,应立即报警。门卫管理是企业管理的一个缩影,是表现管理水平的标准之一,为强化门卫管理,特制订本制度。本制度适合用于本企业职员和保安人员。保安人员要严格遵守实施保安工作条例、保安服务协议书等规章制度,恪尽职守、文明执勤、礼貌待

6、客。保安人员要做到二十四小时轮留值勤,每两小时巡视巡查全企业一次。发觉违纪、偷窃等行为,要立即阻止和向上级汇报并作好统计。发生治安事件和灾难事故,应采取主动有效的应变方法,并立即向公安机关报案。发觉职员违纪违规行为,要立即向主管部门汇报,帮助处理。保安人员必需出门站岗值勤。警卫室要保持洁净和平静,物品放置应定位规范,不能在警卫室内吸烟。无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。违者,视情节轻重,严厉处理。值勤人员态度粗暴,不文明不礼貌,有意刁难职员或外来人员,一经发觉,将根据双方协议书相关要求严厉处理。严格实施职员出入制度。当班职员标准上不得离开企业,确需外出,应如实

7、填写职员出入证或凭出车单出入。部门经理以下职员外出,须由所在部门经理审批;部门经理以上职员外出,须经总经理室审批;不符合上述手续者,保安不准放行。强行外出者,应立刻上报人事行政部。外来人员因公务需进企业,经被访人同意,凭有效证件,正确填写会客单后,佩戴贵宾证方可进企业;会客结束后,凭被访人签字的会客单,归还贵宾证后,方能离开企业。外来人员一时没有联络上被访人,可在警卫室内的会客室或指定地方等候。禁止闲杂或和企业工作无关人员进入企业。企业职员上班时间不得进行私人会客,特殊情况须经所属部门领导同意,但只能在警卫室内的会客进行。衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者,不得进入企业内。严格实施物资管理要求,

8、任何物资出入企业均需办理相关手续。凡协作单位、施工单位的非本企业物资,进入企业时,需在警卫室登记,末经登记的物资不得放行;凡购置、加工、借用的材料、半成品、工具等物资运出企业须持有财务部出具的出门证,经查对无误后方可放行;凡节假日、上班前、下班后,因工作急需外出加工的物资,须经部门经理以上领导签字同意后方可放行。严格实施车辆出入制度,外来车辆进企业需严格检验,作好登记。摩托车、自行车,一律不得入企业。本企业车辆外出须凭出车单,如无出车单,保安有权拒绝放行。副总经理以上领导除外。车内人员一律凭出门证,不然不予放行。禁止代人打卡或仿造考勤或打完卡又借故离开企业。保安要作好违纪违规人员的登记,并立即向人事行政部上报。对违反本制度又不服从保安管理者,执勤人员有权强制实施,由此造成的一切后果由当事人负责。本制度的解释权属人事行政部。 企业门卫管理规章制度

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