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1、竞聘上岗演讲稿合集六篇 演讲稿特殊注意结构清晰，层次简明。在现在的社会生活中，演讲稿的运用越来越广泛,你知道演讲稿怎样才能写的好吗？下面是我细心整理的竞聘上岗演讲稿6篇，仅供参考，欢迎大家阅读。竞聘上岗演讲稿 篇1大家好：我校在创建融合中西方教化优势、具有中国特色的试验性、示范性、国际化世界名校的道路上坚持创新,持续发展，取得了突出办学成果。作为在育才这个大家庭里生活、成长了十年,始终得到大家无私的帮助、共享着大家的关爱和宽容的年轻人，我亲眼目睹了学校在校领导、全体老师共同努力下历经风雨，百折不挠地创业的奋斗历程,深受鼓舞，感同身受。我希望有机会在教化教学管理岗位上尽己所能，有一份热发一份光，
2、领先垂范,身体力行,和同志们一道为育才的发展贡献自己的一份力气。这是我自我谛视后的慎重选择。 一个好校长就是一所好学校,一所好学校必需有优秀的教化教学管理体制和第一流的教化教学质量。这并非易事,它须要管理者付出更多的时间、精力和辛苦，承受更多的压力、挫折和责任,能始终站在教化的前沿把握先机，以人为本探究培育高素养创新型尖子人才的新思路。在教化教学工作中,十年的潜心探究,岁月使我经受了磨练,工作使我坚决了信念，我相继担当了班主任、学年组长、教研组长、校长助理等工作,多次带出省、市优秀班级，获得数学奥林匹克竞赛全国优秀辅导老师称号。当我站在沈阳市优秀老师、沈阳市十大杰出青年学问分子的颁奖台上,我感
3、受到了育才的光荣;当我破格晋升为高级老师、踏上沈阳市学科带头人的行列时,我感受到育才人的使命。校长助理的工作使我对此感受颇深;对教化教学管理工作有了更深刻的相识和剧烈的责任感，对自己提出了更高的要求我有信念担起这副担子，以育才的事业为重，发挥自己的实力和同志们同心协力努力工作，不负学校的培育和厚望。学校的教化教学管理目前已踏上健康发展的轨道，面临新形势如何更好地发挥其潜能并有所创新发展，这是我们每一个人都应当思索的问题。教学是学校的灵魂,质量是学校的生命,科学管理是前提。因此： 第一、要抓好制度建设，从管理求质量。在继承的基础上进一步完善包括教学管理制度，质量评价体系在内的各项制度。将来社会的
4、竞争，本质上是少数高素养创新型尖子人才的竞争，优才教化作为一种特别的教化模式，在教化改革中应保持其特性化倾向，在调研基础上,充分敬重学生特性、人格和创建精神,注意主动的情感与意志的培育,特殊制定一些适合学生充分发展特性、培育创新精神和实践实力、彰显创建力的制度。其次、要抓好队伍建设，从课堂求质量。名校的三要素:硬件、师资、管理。老师队伍建设是核心因素,名校必需出名师。随着学校发展规模的稳定，老师队伍的数量也将相对稳定下来，师资力气的培育与成熟日益紧迫地成为学校发展的重要任务。第斯多惠说:一个人一贫如洗,对别人决不行能慷慨解囊,凡是不能自我发展、自我培育、自我教化的人，同样也不能发展、培育和教化
5、别人。我校年轻老师占绝大多数,均是各院校的优秀毕业生，他们充溢活力与激情，是学校发展的不竭源泉。在向老老师虚心求教、拜师学艺的同时，如何使他们不断提高自身素养、教学水平，树立现代教化理念，须要从解放老师特性和确立老师的人的主体地位入手,供应更多展示才华、实现自我价值的机会,激发创新热忱,更好地因材施教。建立新高校毕业生实习基地，举办青年骨干老师培训班，开展各种教学竞赛和教学实践探讨，走出去请进来等方式都不啻为好的形式，这样,形成尊老重教的良好氛围，我们就能逐步建立起一支新老结合,富有团队精神，团结协作,创新进取的高素养老师队伍,促使骨干老师、名师脱颖而出。课堂教学中学生的“主体地位”和“主动发
6、展”是两个深层次核心问题，着力点在于“激发爱好教给方法养成习惯培育实力形成品行”，要给学生足够的思维空间，仔细贯彻教学整体改革，创建有利于学生素养提高的多种教化模式,实现“八化”和我校的培育目标,全面推动素养教化。竞聘上岗演讲稿 篇各位领导、同事们:你们好。首先感谢行领导和各位同仁的信任和支持！ 我叫,今日，我参加竞聘的岗位是营业部会计主管，意向是检查辅导工作。参与工作XX年来,我第一次因为竞争工作岗位而站在演讲台上，身上感到从没有过的压力,但面对这么多评委和这么多真诚的目光，我也体会到了行领导班子以人为本、与时俱进、锐意进取的创业精神,也感到了舜井工行明天无限的朝气与活力。 我XX年毕业于X
7、XXX，后来参与XXXX本科自学并顺当毕业,XX年考取经济师资格。参与工作以来,先后从事过储蓄、事后监督、银行卡、出纳和会计等工作,并多次被评为工作先进个人,在屡次民主测评中成果始终名列前茅。我结合工作实际撰写的业务论文XX也在X刊发。这点成果的取得，当然与我对工作丝毫不敢懈怠、任劳任怨分不开的，但更多的是工行这片沃土培育和熬炼了我。 目前,工行面临着谋求更大发展的良好的机遇。市场经济的大潮已把我们推向了潮头,物竟天择,流水不腐,工行这艘航船已处在了一个更高的起点上，打算扬帆起航。所以，我参与这次竞聘对我来说同样是一个难得的机遇,不论胜利与否都将对我的人生产生深刻的影响。 营业部会计主管是一个
8、业务性强、责任心强、原则性强的“三强”岗位，这必定要求从事该岗位的人员具有良好的业务素养和优秀的人格修养。我参与工作以来始终处于业务一线,无论是从事事后监督、银行卡、储蓄、出纳还是会计等业务,岗位的变换使我积累了较为丰富的工作阅历,也符合我行业务向综合化发展的须要。特殊是从事的事后监督工作，使我对该项工作有了更深的相识和娴熟的技能。目前,我从事会计综合岗位，负责辖区内资金调拨、资金清算、往来帐务,使我对辖区内的业务较为清晰；负责我行借贷的发放、归还、收息、贴现、银承、委收、托收、查询等系列工作，虽然这些业务烦琐,加之人手惊慌，即使再苦再累。我对这些工作也要如履薄冰，丝毫不能有一点马虎和私心杂念
9、,丝毫不能出现一点纰漏，更不能给我行带来任何损失。 工行兴盛，我们有责。今日,我英勇的站到了演讲台上,恳请领导和同事们给我投下信任的一票。给我一点阳光,我将折射更多光线。假如我有幸被行领导和同事们认可而被聘任,我将做以下几点准备:一、主动为X工行的发展做贡献。踏踏实实做人,兢兢业业工作,以优质高效的工作业绩来回报我行; 二、仔细履行会计主管岗位职责。坚持检查与辅导相结合的原则,保证工作质量以及工作效率; 三、擅长学习，勤于思索。除学习政治理论外,还要学习科技学问、经济学问、现代管理学问和企业文化学问等等; 四、听从领导，听从支配,团结同事。 五、接着发扬严谨、细致、肯于吃苦奉献的品行,维护单位
10、的利益。 市场竞争，时不我待,百舸争流。让我们携起手来，共同为XX工行的发展腾飞贡献自己的青春和才智,祝福在座的每一位必将有一个更加美妙绚丽的明天。 我的演讲到此结束。感谢大家竞聘上岗演讲稿篇3敬重的评委、各位领导、各位同志: 您们好！我叫,现年岁,199年7月毕业于四川广播电视高校，大专文化,1999年1月至今，在县交通局路政管理大队工作。、先后被路政大队、县交通局评为先进个人。我这次竞聘的职位是路政大队中队长。假如能竞聘胜利,我将不折不扣贯彻路法律法规,落实上级指示精神，以一流的精神面貌、出- 一流的工作业绩、创一流的路政中队。 详细地说，我将实行以下措施履行好岗位职责，完成各项工作。1、
11、仔细贯彻上级各部门的指示精神。作为路政中队，它的职责主要是按上级的有关要求抓好路障的解除、红线的限制、路审案件的查处等，我信任,假如我担当了中队长，县委、县府、县交通局及路政大队的有关要求,在我所负责的中队能够得到第一个响应,并刚好贯彻。 2、组织好中队职工抓好落实。作为中队长，其中一个重要职责就是要带领中队一班人,抓好辖区内的路政管理，我信任,通过建立健全相关制度,明确岗位职责，落实目标任务等措施，肯定能够圆满地完成大队交给我们的任务。在详细工作中，我将做好三件事:一是带头示范,身先士卒。哪里有困难,我首先就出现在哪里；二是搞好组织和协调，刚好向辖区内的乡镇党委、政府汇报,争取得到他们的关切
12、和支持；三是搞好督查,每安排一项任务，落实到详细的人头，我都将时刻了解工作进展状况,并刚好向大队领导汇报。 、抓好自身建设。作为中队长，抓好中队职工的自身建设是义不容辞的职责。一是抓好职工的学习，充分利用各种条件,实行走出去，请进来等方式，组织职工学习党的方针政策和路政法律法规，提高职工的素养；二是通过政治思想工作，常常与同事谈心交心，沟通思想，沟通感情,强化情感管理;三是通过向上级领导汇报、到相关单位协调等方式，通过自己的努力,在力所能及的范围内,尽量解决好职工的后顾之忧，让他们工作安心、生活舒心、领导放心。 各位评委、各位领导、同志们，请信任我，假如这个机会给了我,回报给你们的将是“你们满
13、足、群众满足、社会满足”的“三满足”效果。 感谢大家!竞聘上岗演讲稿篇各位领导、同事: 大家上午好!首先,我特别感谢各位领导、同事给我这次竞聘演讲的机会！我能在此竞聘移动营业厅经理一职而深感荣幸!希望各位能够多多赐予我激励和支持,感谢大家！ “沟通从心起先”,这是中国移动通信集团的企业服务理念,这也正是我今日演讲的主题之一。那么就让我们今日的沟通从心起先!今日我演讲的主题主要包括两方面:我竞聘此职位的优势，以及我对如何担当好这一职务的一些想法。 首先，做一下自我介绍。我的名字叫做方娜,19年生人。现为中国移动通信赤峰分公司松山区营业厅营业员，截止目前,我已经在此岗位任职。在此之前，我曾在 公司
14、任职务。这些珍贵的工作经验使我较好地熬炼了自身的意志,开阔了视野，增长了见识！如今，我成为中国移动通信公司的一员并深深以此为荣！中国移动通信集团公司是国内最大的专注于移动通信业务的运营公司，注册资本518亿元，资产规模超过00亿元。自20x年成立以来,始终在国内的移动通信业务发展中发挥着主导作用,在国际移动通信领域占据着重要地位，以世界前00强的身份和地位傲视移动通信市场！无愧于“移动通信专家”的称号！ 一个不了解自己公司的员工不是一名合格的员工。两年来在此岗位的工作经验使我真正理解、懂得了中国移动的事业。在领导与同事的关爱中,我深深地被中国移动优秀的企业文化所感染,始终在这个平凡的岗位上坚持
15、着自己的信仰和追求。我爱我的岗位,而爱是建立在了解和理解的基础上的。 记得刚走入移动营业厅这一领域时,我就感受到了这种蓬勃向上、主动进取的工作氛围,在这种朝气蓬勃的气氛感染下,我起先努力学习业务学问,训练驾驭业务技能，工作实力扎扎实实地稳步提高，多次在单位的考核评比中取得优异成果，业务学问、实力均名列前茅！ 在工作中，我始终坚持贯彻“沟通从心起先”这一服务理念。当前,移动通信市场竞争日益激烈，中国移动正全力提高服务水平，增加企业的竞争力。而身为一名营业员的我，服务工作的好坏干脆影响着企业的形象。在我的岗位上,我始终坚持这样的原则：要为用户解决实际问题，急用户之所急，想用户之所想,时刻为用户考虑
16、。这样,才能真正做到“沟通从心起先”。作为一名营业员,得到用户的理解和认可是最珍贵的!为此,在工作中,我始终坚持运用文明用语、微笑服务,主动、主动、热忱地接待每一们用户。我们面对的用户群特别的浩大和困难,为了满意用户的需求,我们要专心去分析不同的用户心理,这样才能有理有据地帮助用户解决实际问题。在工作中，我也曾多次遭到个别用户的不理解甚至责骂，面对这些,我始终保持平和冷静的心态，用自身的涵养实现着“沟通从心起先”,用实际的工作实践着“沟通从心起先”！ 我想“沟通从心起先”不仅是我们对用户的承诺，在我们的集体内部,同样须要坦诚相对的沟通。对于竞聘营业厅经理一职，我想我的优势就在于我有较强的对内对外的沟通实力。两年时间与领导、同事的朝夕相处，使我得到领导的信任,同事的支持。做事先做人,我为人
