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1、拓特机械制造厂标准化委员会 发布-实施-发布技术部副经理工作标准Q/11.3.04.06Q/拓特机械制造厂企业标准ICS技术部副经理工作标准1 范围本标准规定了技术部副经理的岗位使命与考核目标、职责与权限、岗位能力要求、工作内容与要求。本标准适用于技术部副经理岗位。2 岗位使命与考核目标2.1 岗位使命2.1.1 负责新产品开发和工艺开发的具体实施，承担技术服务和管理的具体工作。2.2 考核目标2.2.1 每年新产品开发和工艺开发项目的数量和效益。2.2.2 输出技术资料的合理性和准确率。2.2.3 技术服务中用户和生产现场的满意程度。3 职责与权限3.1 职责3.1.1 组织、主持、参与新产
2、品开发和工艺开发项目，审核技术资料文件。3.1.2 组织、参与生产现场的技术服务和产品售后的技术服务。3.1.3 参与、组织工艺管理、标准化文件的制定和执行，负责技术进步项目管理。3.1.4 参与、组织、配合相关部门推广应用新设备、新工艺和新技术。3.1.5 配合技术开发部经理和其他岗位的工作。3.2 权限3.2.1 有权制止不执行技术管理制度的行为。3.2.2 有权按经济责任制有关条款对其它单位的工作提出考核意见。3.2.3 有权对本科人员的工作分歧作出裁决。4 岗位能力要求4.1 大学本科，机械制造等相关专业。4.2 管理工作三年以上，或有从事相关副职工作经历，中级职称。4.3 熟悉机械行
3、业、电气专业、计算机专业和网络工程等的知识、标准。4.4 熟练操作机械设计软件、办公软件、程序开发软件、网络工程软件。4.5 很强的创新能力、空间思维能力、判断能力、独立工作能力、综合研究能力、组织协调能力。4.6 每年每专业不少于1周的专业技术培训和交流。5 工作内容与要求5.1 生产技术准备与生产技术服务5.1.1 根据厂近期生产规划，年度生产计划、月度生产计划及产品类型，制订技术准备计划，并参与组织实施。5.1.2 对生产过程中存在的技术问题，要及时参与组织有关工程技术人员进行处理。5.1.3 参与组织实施产品图样及技术文件的指令性修改(如:标准、条例、规程变更带来的修改)。5.1.4
4、合理组织临时性缺口生产计划的技术准备工作。5.1.5 根据生产任务的需要参与协调、分配本科人员,确保圆满完成生产任务。5.2 产品工艺的编制与贯彻实施5.2.1 根据厂年度生产计划、月度生产计划及产品类型,参与组织工艺人员制定工艺编制计划，并组织实施。5.2.2 对生产中存在的工艺问题，要及时组织有关工艺人员进行处理。5.2.3 参与制订、修订生产技术文件工艺发展规划、计划，承担有关部门的工作内容，并认真实施。5.3 技术进步5.3.1 参与组织实施厂年度技术进步计划。5.3.2 参与组织技术进步方案的讨论及审查工作。5.3.3 参与组织新技术的推广与应用工作。5.3.4 参与组织技术进步的年
5、度总结与表彰工作。5.4 工时定额与材料消耗5.4.1 参与组织产品工时定额编制、执行、修订工作，不断扩大产品定额面。5.4.2 参与组织产品材料消耗的预算工作。5.4.3 参与审查产品工时定额与产品材料消耗预算。5.5 标准化工作5.5.1 参与组织技术标准的论证及审定工作。5.5.2 参与组织新技术、新标准的宣传贯彻工作。5.5.3 按厂标准化体系工作要求，按时保质保量完成任务。5.6 科技情报5.6.1 参与组织实施科技信息的收集利用工作；5.6.2 参与组织科技图书，科技刊物的订购工作；5.6.3 参与组织科技资料的复制工作；6 需要执行的标准6.1 中层干部通用工作标准6.2 技术科科长岗位责任制6.3 技术科科长安全生产责任制6.4 技术部内部管理办法6.5 质量管理体系工作手册6.6 工艺开发管理 6.7 生产技术准备和服务管理标准6.8 新产品开发管理7 形成的证据、记录7.1 技术部内部会议记录7.2 月度技术服务总结附加说明：本标准由技术部负责起草。本标准年月首次发布。
