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1、创新驱动发展心得体会 前些时间，我在县大剧院聆听了创新驱动发展专题讲座，经过学习后，感受较深，结合自己的本职员作，有以下几点体会：一要要讲究创新的方法。实现创新，需要具有追求卓越的意识、开拓创先的精神和独具卓识的方法。要学会掌握和利用逆向思维、发散思维和联想思维等方法，克服思维的单一性、孤立性，善于多角度、多层次、全方位地处理学习、实践中的多种问题，努力争取达成独创性、系统性。“创新是民族进步的灵魂，创新是国家兴旺发达不竭的动力”创新就在于发明，发明就在于人脑的训练。创新思维是发散思维和集中思维的结合，发散思维是组成发明性思维的主导成份。发散思维是在思维过程中经过重组所给的和记忆中的信息，得到
2、众多可能的答案、设想或处理方案。它的特点为是以一个问题为中心，充足发挥人的联想力和想象力，突破原有的知识圈，从一点向四面八方想开去，从各个不一样的角度或侧面进行思索，让思维多向流动，方便取得处理问题的全部可能。这种思索无一定方向、无一定范围、不墨守成规、不拘于传统方法，能够标新立异、异想天开，从已知的领域去探求未知的境界。二要加强知识的积累。要勤于学习多种知识，不停开阔视野。知识和经验是创新思维的基础。有丰富的阅历，广博的知识，就有足够的闪光点用来进行“想象”、“整合”和“类比”。阅历和知识越多样化，头脑中能够产生的关联就会越多。所以，要培养自己对各类事物的观察、学习爱好，主动参加多种理论和实
3、践活动，努力争取对各个行业、多种事物全部有所了解。同时，要养成善于学习和思索的习惯，能将各个不一样领域内看似毫无内在关联的问题、想法、事物成功地联络在一起，找出全部事物共同点、共通点，为“整合”、“发明”打好扎实的基础。 最终，要锤炼坚持不懈的品格。创新的道路上，没有平坦的大道可走，挫折和失败在所难免。不但需要超常的智力，更需要非凡的勇气和精神支撑。面对创新过程中可能碰到的多种困难，要努力克服畏难情绪和懒惰习气，把追求创新、努力创新作为学习、工作的要求和标准。重视锤炼自信、坚毅、独创、不迷信权威等品格，用锲而不舍、百折不挠。三要勇于实践。就是要牢靠树立“重在行动，贵在落实”的理念，要将学习和行
4、动结合起来，目标是要促进发展。现在国家各项政策也在不停改变，企业的人员也展现多样化，作为工作者，在工作中要努力做到以下多个方面：一是要以严谨细致的态度对待工作。在工作中要严格要求自已做到一丝不苟。对我来说是一项细致的工作，它的要求很严格,它要求我必需认真、细致。无误的数据便于以后的查账，因此，必需要认真,仔细无差错。这就要求我们在做其它工作时也是必需用严谨细致的态度对待工作。二是要有责任心。一定要尽心尽责的去完成每一项工作任务,因此工作的好坏,也取决于你对工作的责任心。三是工作的高效率。提升工作的效率就是要多学习，从学习中汲取好的能够提升效率的知识，再就是，将问题细化，在短时间内决定，对任何事情全部要当机立断，设定详细时间安排工作。五是保密性。含有很大的保密性，保密性就是对数据的保密。只有转变工作作风，提升自己的职业道德和职业素养。同时，在工作中要能够放下身段，破除旧观念，全心全意的搞好工作，为领导决议提供更多更加好的建设性分析。创新驱动发展 心得体会
