大学生职场模拟挑战赛策划书.doc

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1、202X大学生职场模拟挑战赛筹划书 活动名称:“娃哈哈”杯职场模拟挑战赛 一、活动主办单位:共青团湖南城市学院委员会 二、承办单位:湖南城市学院校学生会 团委会 科技创业部 三、协办单位:湖南城市学院各二级院系 四、比赛时间:xx年x月x日x月x日 五、比赛地点:田径场 六、参赛单位:湖南城市学院在校注册学生 七、参赛形式:以个人报名形式参加比赛 八、比赛内容: 让学生接触真实的社会现实。时间是一个舞台,职场是一个战场。社会竞争愈来愈剧烈,社会各界也开始纷纷关注职场动态,就业无可防止地成为全社会的焦点。当代就业市场对学生的综合素质有了越来越高的要求,面对剧烈的职场竞争,让大学生职业能力的培养路

2、在何方?为了给同学们一个展示自我、挑战自我、进而完善自我的时机,湖南城市学院倾情为莘莘学子奉献第二届职场模拟挑战赛。它旨在通过模拟职场的形式切实促进广阔学子对职场的直观感受,培养职场意识,进行职场规划,为未来的就业打好根底。 九、比赛背景: 面对着社会中不断增多的应届毕业生和大量堆积的往届毕业生,今年的职场竞争将更加剧烈。在日趋剧烈的竞争中,只有突破自己、团结他人,才能使团体利益最大化,从而到达个人目标。比赛形式多样,将通过英语技能,面试技巧,市场推广等多方面能力的比拼,打造校园职场明星,为校园“职场能力”培养指引方向。相信此次比赛能为即将走向社会,面对职场的大学生提供一次难得的锻炼时机。 十

3、、 奖项设置: 职场模拟挑战赛团队一等奖: 1000+证书+综合测评+娃哈哈省级优秀实习证书 职场模拟挑战赛团队二等奖: 800+证书+综合测评+娃哈哈省级优秀实习证书 职场模拟挑战赛团队三等奖: 600+证书+综合测评+娃哈哈省级优秀实习证书 职场模拟挑战赛优秀简历:三份 50 证书+综合测评 职场模拟挑战赛优秀个人:三名 证书+综合测评 职场模拟挑战赛最正确实践队长:1名 200证书+综合测评 职场模拟挑战赛优秀实践团队:3名 200 证书+综合测评 十一、前期筹划宣传阶段: 前期宣传: 张贴海报,悬挂横幅 职业规划步骤展板拜访 职业生涯系列海报教学楼、寝室楼、食堂、田径场周围 职场礼仪宣

4、传 食堂播送宣传 政治学习主题 下班宣传 物质购置 前期宣传所用物资 初、复、决赛奖品等会场布置所需材料。 邀请和联系工作 制作邀请函,邀请重要嘉宾、评委、媒体 活动开始前3天确实认工作 工作人员接待工作安排 报名工作: 由各二级院系统一组织报名参赛 每二级院系不得少于50人 报名表附后面 招聘职位: 教育机构: 公司现状:逐步开展当中,处于扩张上升期 中学各科目老师(语数外、政史地、理化生),高校、中学市场调研专员,副校长 房地产建筑: 公司现状:刚成立不久的公司,处于新生时期。 房地产营销经理、商业地产招商总监、园林设计师、工程技术负责人、智能弱电工程师 国有企业: 公司现状:濒临破产,急

5、需市场改革和更新产品。 副总经理、市场销售经理、人力资源主管、会计、投资理财师。 娱乐公司: 业务经理、活动筹划经理、宣传主任、市场拓展专员、软件制作开发、 政府单位: 公司现状: 公务员 各院系初赛 一、时间:四月25日前 二、地点:教室 三、要求: 1、各院系统一做初赛,并推荐2份优秀简历至办公室评选优秀简历3份。 2、选出前21名选手组成3个团队参加院级初赛。 3、比赛形式为面试加简历。 4、团队需男女搭配。 5、每个团队选出一名队长,统筹团队。 四、四月二十二日-四月二十八日 每个参赛团队将制作团队参加初赛的销售筹划(销售方案,人员分工,具步骤等)。并参加由娃哈哈公司举办的职业销售培训

6、课。 五、四月二十九日 每个参赛团队将团队参加初赛的销售筹划(销售方案,人员分工,具体步骤等)交至学生会办公室。 六、四月三十日 公布参选 第六届职场模拟挑战赛初赛阶段 比赛时间:五月十号下午两点-下午六点 比赛地点:田径场 比赛形式:实践营销 比赛要求: 1、各院系派出人数为50的方阵,参加初赛启动仪式。 2、每个团队的营销任务量为20件哇哈哈营养快线。单价:4元。 3、比赛地点为益阳市。 比赛时间为:五月十号下午两点-下午六点。 4、比赛结束时,须将销售情况,销售金额,和所剩物品交至办公室。 5、如货物和金额不对数,团队将赔偿货款。 6、比赛最后13名团队将遭淘汰。 比赛奖励: 第二名团队

7、获得优秀实践团队称号并奖励300元资金,和娃哈哈省级优秀实习证书并获得总决赛总分加12分待遇。 第三名团队获得优秀实践团队称号并奖励200元资金,和娃哈哈省级优秀实习证书并获得总决赛总分加8分待遇 第四名团队获得优秀实践团队称号并奖励100元资金,和娃哈哈省级优秀实习证书并获得总决赛总分加6分待遇。 初赛具体步骤 一、参赛选手入场 二、主持宣布开幕仪式正是开始 三、团委老师至开幕词 四、科创团代表讲话 五、职场模拟挑战赛细节宣讲 六、营销实践开始 七、现场宣讲团队销售情况 八、娃哈哈现场公布最正确实践团队和优秀实践团队获得者。 九、活动结束 5月11日: 资料,确认选手进入复赛。 复赛第一场:

8、占复赛整体百分比的30%。 时间:5月12号 晚七点 地点:教室 内容:职场礼仪、职场社交、职场定位、职业生涯规划 要求: 1、 所有选手须准时到场,未能准时到场按弃权处理。 2、 选手需在90分钟内答题完毕。 3、 卷面要求干净整洁,字迹潦草者给予直接淘汰。 4、 选手须统一着装西服参参加职考试,未能着装西服的选手直接淘汰。 评分标准: 1、直接以卷面分数为准,着装占20%。 2、团队成员平均分为团队得分。 考试得分最后5个团队淘汰。 复赛第二场 时间:5月16号 晚上7点 地点:教室 形式:团队演讲 内容:根据招聘职位所在公司的现状,拟定公司开展规划,以ppt形式上台演讲,时间为4分钟以内

9、,演讲完毕后,评委提问。 要求: 1、 所有选手须准时到场,未能准时到场按弃权处理。 2、 团队选手须统一着装西服参加团队演讲,未能着装西服的选手直接淘汰。 3、 必须要有ppt展示。 评分标准:以演讲得分为根本得分,问答环节适当加分。 团队得分最低的5个团队直接淘汰。 评分标准: 演讲内容:30% 表达能力:20% 团队形象:10% 演讲技巧:20% ppt制作:20% 注:整个复赛环节得分最低的5个团队直接淘汰。 第六届职场模拟挑战赛总决赛 一、时间:5月二十日晚七点 二、地点:音乐厅 三、形式:团队职业生涯演讲、现场急智问答、模拟情景剧、终级面试、营销实践25%(在初赛举行) 人数:5个

10、团队 第一轮:团队职业生涯演讲。20% 内容:根据公司现状为根本情况,对公司未来短期、中期、长期的一个开展方案。 评分标准: 演讲内容:40% 表达能力:20% 团队形象:20% 演讲技巧:20% 第二轮:现场急智问答15% 形式:每个组合依次坐在舞台上,由老师现场提问答复。先举手先答复,一个问题最多不超过3各组合答复。 评分标准: 现场表现:40% 答题内容:20% 表达状况:10% 心里素质:30% 第三轮:模拟情景剧20% 形式:由主办方出题,参赛选手抽签,根据题目不同,表演组合不同,最多不超过3个组合同时上场。 评分标准: 团队形象:30% 问题处理方式:30% 处理结果:40% 第四

11、轮:终级面试20% 形式:每个组合派出一名选手参加面试(现场开放式),面试官助公司代表。 评分标准:由娃哈哈面试官直接给分。 第五轮:营销实践25%(在5月10日的初赛中举行) 形式:初赛当中营销实践环节得分。 评分标准:在初赛营销实践环节中,有赞助商当场给分。 前期宣传方案 展板:6块展板分布食堂前坪。 内容为:职场礼仪宣传、职场规划步骤、比赛简介、实践环节简介、奖项设置及评选方法、优秀简历展示。 横幅20条: 各院系初赛一条,田径场周围三条,复赛2条,初赛2条决赛3条。 宣传资料: 食堂播送:20天 宣传大赛简介及活动进程。 第六届职场模拟挑战赛经费预算 前期宣传阶段 工程 费用 合计 海

12、报 40(张)*20(元) 800元 展板 10(块)*100(元) 1000元 资料打印 300元 300元 横幅 8(条)*80(元) 640元 食堂播送 15(天)*20(天) 300元 宣传单 1000(份)*0.5(元) 500元 宣传合计 3840元 初赛阶段 工程 费用 合计 田径场租借 300元/天 300元 横幅 4(条)*80(元) 320元 工作人员餐费 80(人)*10(元) 800元 音响租借 1(天)*300(元) 300元 主席台布置 200元 200元 物品搬运租车费 50元 50元 科创团文化衫 100(人)*50(元) 5000元 初赛合计 6970元 复赛

13、阶段 场地租借 2*50(元) 100元 资料打印 200(元) 100元 横幅 4(条)*80(元) 320元 音响租借 2(天)*150(元) 300元 选手实践车费 6(队)*100(元) 600元 复赛合计 1420元 决赛阶段 音乐厅租借 3000(元)/场 3000元 场地布置 500元 500元 开场节目邀请费 500元/个 500元 主持人 4(个)*100(元) 工作人员餐费 80(人)*10(元) 800元 奖金 1800元 1800元 证书 20(个)*30(元) 600元 决赛合计 7600元 整体合计19830元 赞助商 一、目的:为配合湖南城市学院学院第六届职场模拟大赛,积极参与其中

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