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1、专题会议纪要样本 会议纪要格式及样本专题会议纪要样本 会议纪要格式及样本【 话题作文】专题会议纪要是很重要的，下面整理了专题会议纪要样本! 专题会议纪要样本一 20年3月11日上午，党委委员、副局长在市建立工程质量监视站会议室召开建筑业管理专题会议。会议认真研究了当前建筑业重点工作，并明确提出了有关要求，对下步工作进展了安排部署。现纪要如下： 会议要求，各单位及科室要迅速走出节日气氛，尽快进入工作状态。要结合当前的新形势新要求，理清工作思路，做好建章立制，及时分解任务，认真抓好工作落实，努力夺取一季度开门红。特别是要围绕上年度工作缺乏以及今年的工作思路、工作重点和任务目的等向广阔干群求计问策，
2、激发广阔干群参与管理的主观能动性，为全面完成今年各项任务夯实根底。会议就有关问题形成决定: 一、增强法制意识，认真履行工作职责 各单位务必实在增强依法行政的法制意识，认真履行职责，从每个人做起，从每个环节做起，严格监管到位，热忱效劳到位，狠抓落实到位。一是搞好行业治理整顿，认真履行职责。整治方案初稿已经印发，各单位要认真研究，集思广益，进一步充实完善工作方案，形成一个比拟系统全面的整治工作框架和标准，确保整治工作收到应有成效，建筑市场秩序出现明显好转。二是注重程序和细节，躲避履职风险。在日常监管和行政审批中，要坚持依法行政，严格按章办事。一要擅长用制度管人管事，明确各自责任。科学周密安排各项工
3、作，做到重点工作突出，一般工作不漏，实在把任务和责任分解落实到每个岗位每个人。二要及时发现、制止和纠正违法违规行为。要加强日常巡查，及时各类发现违法违规或存在平安质量隐患的建立行为。特别是要强化质量平安监管，坚持每天巡查工地，做好监管日志记录，管理要到底到边，不留死角。发现问题要坚决制止并要求整改，该停工的迅速责令停工，行政措施缺乏以制止的，要采取法律措施，及时调查取证，依法移送司法机关强迫执行。三要擅长把握细节，注意自我保护。审查要严谨，办事要标准。对于每一个建立工程，都要完善从受理到开工验收完成整个建立过程的所有监管资料，采用书面档案和电子档案相结合的方式，建立完好的资料档案，各项检查都要
4、有完好的各方签字记录。在行政执法和其他行政行为过程中，一定要符合法定程序，注意程序和行为的合法化、标准化。四是及时报告反映问题。在工作中遇到不能解决的问题，要及时向上级和相关部门报告反映。特别是对检查中发现的乡镇或开发区范围内的工程、工业建立工程中存在的违法违规行为，要及时书面报告局和市政府，决不能置之不理，听之任之。二、严明工作纪律，实在转变工作作风 各单位要进一步严明工作纪律。严禁干部职工擅离任守、无故缺勤、随意串岗、敷衍塞责、耽误工作，实在进步各单位效劳态度和工作效率。同时，要加强廉洁自律。不断强化干群廉洁自律意识，注重从点滴做起，严格要求自己，实在把握自己，做到警种长鸣，未雨绸缪。三、
5、加强学习培训，努力进步业务素质 一是各单位要制订详细的学习方案，每周组织一次业务学习。要通过月考核、季考试等方式保证学习效果，实在进步我干部职工的业务素质。二是要抓好建筑行业培训，特别是加强质量和平安消费培训，进一步增强建筑企业管理人员的质量平安意识，使之成为质量平安工作的行家里手。通过多种方式的学习培训，促进展业自我监视、自我约束、自我开展，使全市建筑业质量平安消费程度有新的进步。四、几项详细工作安排 (一)完成建立领域突出问题专项治理活动的相关调查摸底工作。(建筑业科牵头，质量监视站、平安监视站配合) (二)做好建筑业会议筹备工作。(建筑业科牵头，相关单位及科室配合) (三)做好一季度平安
6、检查工作。节后复工初期是平安消费事故高发时段之一，要高度重视一季度平安消费工作，认真开展检查，确保每个施工现场各项平安防护措施落实到位。(平安站牵头，相关单位及科室配合) 参加会议人员：等。专题会议纪要样本二 20年7月27日，院长李开学在会议室主持召开学院第9次党政联席会。会议研究了教育学院事业成长规划、教育学院教职工工作量考察法子、教育学院教职工校内工资分配法子(草案)、教育学院进修理论勾当整改方案、办公用房搬迁工作、暑期平安不变工作、暑期和开学前的筹备工作、暑期班子成员会务虚会等事宜。现纪要如下： 一、关于教育学院事业成长规划(会谈稿) 会议对教育学院事业成长规划(会谈稿)进展了研究。会
7、经由议定定，会后由杨德军同志按照谈断定见改削后报学院教代会会谈。二、关于教育学院老师、职工工作量考察法子(会谈稿) 会议对教育学院教职工工作量考察法子(会谈稿)进展了研究。会经由议定定，会后由杨德军同志按照谈断定见改削后报学院教代会会谈。三、关于教育学院教职工校内工资分配法子(会谈稿) 会议对教育学院教职工校内工资分配法子(会谈稿)进展了研究。会经由议定定，会后由杨德军同志按照谈断定见改削后报学院教代会会谈。四、关于教育学院进修理论勾当整改方案 会议会谈了教育学院进修理论勾当整改方案，会议要求会后进一步改削整改方案。会议强调：班子成员要督查督办、确保落实，实在解决学院事业成长中存在的凸起问题。
8、同时要求巨匠进一步解放思惟，开拓立异，进步破解难题才能，推进学院各项事业科学成长。五、办公用房搬迁工作 同志按照黉舍对二级学院办公用房的调整方案，提出了我院搬迁详细方案，会议对此方案进展了研究。会议要求：1、搬迁工作由同志牵头，杨明同志协助完成。2、办公区域相对集中。3、保证教授、博士办公用房。4、统筹落实勤学院南区、北区老师歇息室的设备设置装备摆设。5、搬迁中尽量防止年夜型刷新，已经发生的刷新费用由杨明同志负责与黉舍协商解决。6、确保搬迁过程中财富平安，谨防丧失踪。7、在规按时刻内圆满完成搬迁工作。六、非教学人员岗位分工 教育学院主任科员及以下非教学人员岗位聘用工作已经完成，专业手艺人员按照
9、竞聘的岗位各司其职;何忠同志、杨明同志负责工勤岗位人员的工作分工;马永刚同志负责协调教育员工作分工;杨德军同志负责协调办公室人员工作分工;汪家宝同志负责协调教科办工作，建议谌晓莉同志牵头教科办工作，在体育系抽调一名老师、地舆系抽调一名尝试手艺人员协助系率领开展日常工作。七、暑期平安不变工作 会议要求：1、由杨明同志牵头，放假前组织一次平安搜检，对存在的平安隐患，重点防控。2、暑期值班人员要死守岗位，当真履行职责，保证通信通顺。对重点区域(如尝试室、体育场馆等)天天至少放哨一次。对于突发事务，实时向带班率领陈述，需要时应向黉舍相关部门陈述。八、暑期及新学期开学前首要工作 会议对学院暑期及新学期开学前的教学放置、新专业申报、年度责任方针中期搜检工作、科研工作年度责任方针中期搜检工作、新生报到、学生睡房放置、学生自联实习点、创收、教代会筹备等各类工作进展了当真梳理，明晰了各项工作的牵头率领，提出了各项工作的针对性要求。九、暑期干部进修务虚会事宜 定于20年7月中旬召开干部进修务虚会。参会人员为院率领、系副主任、老师教育中心副主任、教研室主任、尝试室主任、三办主任。会议会谈经由过程了会议议题。参加会议：记实清算：第 页 共 页
