2022年教师信息技术培训计划

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1、2022年教师信息技术培训计划 教师信息技术培训计划1一、指导思想:为了进一步加强信息技术与学科整合,促进远程教育优质资源在各学科教学中的应用水平,提高教师的信息技术素养,充分发挥电子备课室的作用,促使全体教师熟练掌握多媒体课件的制作方法,掌握运用网络搜集、整理、处理信息的方法,从而优化课堂教学,提高课堂教学质量,特制定本学期教师信息技术培训计划如下。二、组织安排:由信息技术教研组具体组织实施。三、培训方法:采用集体指导、互帮互学、上机操作的方法。全体教师参加培训,中年教师重点辅导,45周岁以下教师考核过关。具体为各任课教师结合自身教学实际设计出一课时的课件制作脚本,按电子备课室使用安排在规定

2、的时间内由辅导帮助制作一个多媒体课件,并在课堂教学中加以运用。四、培训内容:Windows基础;网络基础及计算机安全;Word基础;Excel电子表格;PPT幻灯片制作等内容。具体要求:Windows基础:计算机系统基本组成与结构;操作系统的功能特点、启动与退出;图标、窗口、菜单、对话框、文件、文件夹、驱动器的概念与操作;资源管理器的基本功能与使用;常用程序安装、删除与帮助的使用。桌面、窗口操作;控制面板的使用;输入法;附件(记事本、写字板、画图、媒体播放器、录音机、计算器等)的使用;显示分辨率的设置;杀毒软件的使用等。使用IE浏览;收藏夹(收藏、整理、导入、导出);搜索;下载;电子邮件等。网

3、络病毒知识及预防等。文字处理(word):学会一种汉字输入法(建议采用五笔输入法或全拼输入法);文档的建立、打开、保存等;文档的基本编辑;文档的排版(字体、字型、字号、字间距、行间距、段落格式的设置);文档的页面设置与打印输出;表格制作、公式编辑、图文混排等。软件:Word/XP。电子表格(exce):电子表格的基本知识;建立、编辑工作表,设置工作表格式,制作的操作;使用公式和函数,用Excel进行数据的统计,Excel与Word的综合运用。软件:Excel/XP。课件制作ppt:演示文稿软件的功能、特点及应用;创建幻灯片或利用模板建立新幻灯片;输入编辑文字、图片、表格、语音、动画、视频或其它

4、对象;编辑与修饰幻灯片;超级链接;组织与整理幻灯片;设置放映方式和效果;放映与打印幻灯片。软件:Powerpoint/XP。五、培训考核:1.各任课教师必须按时参加学习培训,并填写电子备课室使用登记表。期末以培训登记册量化考核。2.各任课教师在期末必须上交一节有较高质量的多媒体课件制作脚本和课件,此课件作为学校的共享资源。期末作为一次上交材料进入常规教学量化评估。3.凡参见培训的教师必须将自己设计制作的多媒体课件运用于课堂教学,期末以此作为常规教学量化评估中上课一项评分的参照。教师信息技术培训计划2为提高全体教师的信息技术实际应用水平,我校将在本学期结合教学需求,对全体教师进行相关信息技术的培

5、训,分电脑基础应用和多媒体制作,具体安排如下:培训内容:电脑基础应用 培训对象 45岁以下教师培训时间:周三下午3:00-5:00培训内容:多媒体制作培训时间:周六下午2:30-4:30现代信息技术培训计划为适应现代化教育教学发展的需要,使教师了解现代化的教学手段,掌握计算机知识和应用技能,推进电化教学的发展,根据中心的培训要求结合我校的实际情况,本学期制定教师电教培训计划如下:一、 培训目标按学校的要求,本学期我们将对对教师进行一系列的培训。通过培训使所有教师都能够利用网络搜索、筛选出需要的信息;掌握校园网平台相关模块、都乐教育网相关模块的使用方法;能自己维护好机器,会做安装杀毒软件,会打补

6、丁,能够独立安装系统;能制作简单的课件、网页。力图通过培训,使教师了解现代教育技术的基础知识,掌握现代教育媒体在教学中的应用原则,运用电教手段优化课堂教学,并做好网络安全方面的工作。二、 培训对象及内容对培训我们要有一个正确的认识,老师要认识到掌握必要的信息技术是教师必备的素质,教师要有危机感、紧迫感,自觉主动地参与到培训中来。针对上级的要求和我校的实际,培训将分为全员培训和精英培训两个部分。第一阶段为全员培训阶段,内容:智能出卷评测系统,这部分内容主要为方便老师组卷,中心将进行检测,要求每位老师都能够掌握;荣成市教育系统信息技术全员培训内容纲要规定的内容,这部分内容大部分老师都已掌握,我们将

7、重点放在操作系统的安装、维护上,由于我校的机器较多,50台学生机,还有各办公室的计算机,单靠一个人的力量不可能维护好,通过培训每位教师都能维护好自己的机器,以后网络中心的主要任务是维护网络的正常运行,不再承担个人及办公室机器的维护。第二部分精英培训。内容分为三个部分:校园网平台培训。首先从领导做起,强化收发文的使用,要求每位领导都养成登录平台的习惯,上级来文不打印,直接在办公平台上发送到学校邮箱帐号。并有步骤地将培训扩大到专项管理工作的教师、班主任中去。最终形成无纸办公,提高学校管理水平。课件制作、网页制作培训。这部分知识有一定难度,不太容易掌握,不要求全员,只做精英培训。首先教师自愿报名,然

8、后学校根据报名情况,考虑年级、学科的平衡进行筛选。培训力求实效,不搞形式,人数控制在20-30,并制定相关优惠政策,对参加培训的老师在年终考核中加一分,在以后的电教论文、学科课件评选中享有优先权。三、时间安排全员培训可利用双休日进行,所有教师按年级分为三个组,培训在微机室中进行,保证一人一机,边学边练。近年来,我校电化教育方面取得了多项殊荣,但客观地看,我们的电化教育水平实际上已远远落后于其它学校,这里很大一部分原因是我们习惯于应付上级的检查,只做表面_,而忽视了内涵的东西教师信息素质的提高!以往的培训过多的追求全员培训,由于参与人员过多,个别老师对培训认识不到位,甚至有抵触的情绪,加之条件有

9、限,所以收效甚微。希望这次培训能扎扎实实做些实在的工作,不搞形式,不求数量,力求通过培训提高教师的信息技术水平,解决工作中的问题,学校领导能利用信息技术进行管理,提高学校的信息化管理水平;教师能够恰到好处地运用电化手段优化课堂结构,提高教学质量。教师信息技术培训计划3为进一步提高我校教师的现代教育技术,帮助全体教师更好地了解现代教育技术及其在教学中的应用,使每一位教师在现代教育思想和理论的指导下,打破传统教学模式,从而提高师生的信息素养和能力,促使课堂教学效率的提高,促进学校整体教育素质的提升。在全校教师范围内分批进行电脑、电教知识应用培训,让每一个老师都能掌握电脑知识应用、并能采用多媒体手段

10、进行教学。为了把本学期的电脑培训工作做好,现将一些培训事宜做如下计划。一、培训时间:利用中午或下午放学时间二、培训及内容:1.Word的基本操作(复习)2.PPT的基本操作(复习)3、Excel的基本操作三、培训形式:采取集中参与式、教师的自我学习式的多种培训形式。尤其采取一对一辅导。四、培训要求:1、全体参加培训的教师要认真、刻苦、好学,必须按时参加培训,不得迟到、早退,不得在计算机教室高声喧哗,干与培训无关的事务。2、培训时请各位老师认真观看视频,做好记录,不懂就问,不带问题出教室;回家或回办公室要勤练多用,做到熟能生巧。3、通过培训,要求老师对制定的培训内容基本掌握。并能较熟练地操作使用

11、计算机。4、参加培训的指导教师必须按要求完成学校规定的培训任务。5、参加培训的教师不得无故缺席。6、培训完毕后参加成果汇报,记录考核成绩,载入教师档案,并与评优树模挂钩。7、采取点到的方式对全体参训教师进行考勤记载。五、培训地点:一年级教室教师信息技术培训计划4信息技术发展很快,为了适应现代信息社会对基础教育的要求,我校以发展为主题,以改革为动力,以现代教育信息技术建设为重点,以推进素质教育为中心,力争创办教育信息技术示范学校。结合我校校情,我们拟定了度信息技术培训方案。一、培训目的1使广大教师能够了解和掌握计算机实用基本操作知识与技能。2使广大教师能够运用计算机进行简单的教育教学信息处理。3

12、使广大教师能够比较熟练的运用多媒体技术为教育教学及教学管理服务。二、培训对象1在校的所有教职员工。2学校不设定参加考试教师的年龄,对自己不参加考试的教师将来产生的后果自己负责。3对已经取得国家或省级计算机过关证件的教师,也必须参加学校组织的计算机实用技术考核。4、计算机教师也应参加学校组织的考试。三、培训的内容与要求1基本操作部分文件及文件夹的建立、命名、保存文件及文件夹的删除、移动、重命名。文件内容的复制、剪切、修改和删除查找。2了解word的最基本操作,会建立新文档,并能在硬盘和u盘上存储、打开。文字处理部分文字输入排版本学科试卷排版打印。3表格的制作部分绘制表格设计表格教案设计。4会使用

13、cai软件辅助教学,多媒体课件的制作。5网络知识部分:怎样申请电子信箱及收发邮件创建自己的博客,并在博客上上传电子教案,参加与校内外教师的集体备课活动。四、培训方式:以自学为主,指导为辅。五、考核的方法和形式1考试的内容为计算机实用操作技术,不考理论知识和死记硬背的内容。具体考核的内容及要求细则,由学校组织相关专业人员统一制定。2本次计算机实用技术考核不再进行统一集中培训,一律靠个人自学。3本次计算机实用技术考核共分三个档次记录成绩,即:优秀、合格、不合格。4对取得证书的教师在聘用、晋职、评优、等过程中同等条件下优先考虑。教师信息技术培训计划3为提高全体教师的信息技术实际应用水平,我校将在本学

14、期结合教学需求,对全体教师进行相关信息技术的培训,分电脑基础应用和多媒体制作,具体安排如下:培训内容:电脑基础应用 培训对象 45岁以下教师培训时间:周三下午3:00-5:00培训内容:多媒体制作培训时间:周六下午2:30-4:30教师信息技术培训计划5一、指导思想科教兴国,教育为本;振兴教育,师资先行。随着社会的发展,现代教育技术资源的应用越来越广,所起的作用越来越大,为了大面积提高教师运用现代教育技术进行教育教学的能力,结合本校的办学目标及办学特色,特制定本计划。二、培训目标1、掌握现代教育的相关技术,达到活学活用。2、提高教师获取、处理和利用教育信息的能力,逐渐养成上网查找教育资料的习惯。3、具有应用现代教育技术开展课堂教学的能力。4、提高教师的现代信息素养,为以后实现备课、办公电子化做准备。三、培训原则1、自主性原则:学校自主培训、自主管理,做到能者为师。2、针对性原则:以学校和教师的实际需求与发展为出发点,有针对性地解决教师在教学中现实的和将来的问题。3、实效性原则:避免形式主义的空洞说教,针对教师的实际情况,侧重于实际操作,形成实际能力。4、系统性原则:注重培训的系统性,以达到提高教师队伍的整体水平。四、培训对象:本校全体教师。五、培训方式1、采取集中培训与分散培训相结合,理论与实践相结合的原则。注重培训的计划性、针对性和实用

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