2020自查自纠学习总结

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1、2020自查自纠学习总结自发展提升年活动开展以来,我局高度重视,及时召开会议,组 织全体干部职工认真学习文件精神,并认真部署和落实各阶段的工作 任务。对加强干部作风建设的有关工作,局尤为重视,积极组织 机关干部职工开展自查自纠活动,现将活动的有关情况汇报如下:1、召开会议,认真部署。为了将这次自查自纠工作办成既务实高 效又有利于团结,既有助于充分发挥民主,又有助于推动全局各项事 业发展的活动,我局对自查自纠工作的有关事项进行了部署,同 时召开会议,学习文件精神,要求全体干部职工结合自身工作,对照 各文件精神,开展交心谈心、互相征求意见、撰写书面发言提纲等工 作。2、广泛征求意见。为了达到客观、

2、实事求是,促进工作,交流思 想的目的,广泛征求各方面意见和建议,结合意见和建议,各班子成 员排查问题,带着问题写发言提纲,带着问题召开了自查自纠会。3、认真撰写自查自纠总结。我局领导要求每个干部职工按照有关 要求,认真进行了自我分析。按照“群众提、自己找、领导点、同事 帮”的方式,总结经验教训,统一思想,改进作风,加强监督,都按 照要求,认真查找不足,分析原因,认真客观地撰写各自的自查自纠 总结。按照本次活动的要求,围绕发展为先、生态为重、创新为魂、民 生为本的理念,把干部下基层“送政策、送温暖、送服务”、干部队 伍“治庸、治懒、治散”、城区“治脏、治乱、治堵”与全省发展提 升年活动有机结合起

3、来,综合群众所提意见和建议,通过认真的分析 和对照检查,主要存在以下三个方面的问题:1、业务知识学习不够。主要表现在:一是学习的自觉性不强,二 是对工业项目建设、企业管理等方面知识学习不够全面、深入。三 是组织外出学习和横向交流不够。2、机关工作作风建设有待加强。个别干部有迟到、早退现象,少 数干部对自己负责的工作研究不够,服务企业意识不够。3、深入民营企业调研不够。深入民营企业调研的主动性不够, 调研的面不广,调研工作规范化建设有待加强。4、综合协调有关部 民营企业和督促落实各级政府对发展民营 企业的优惠政策力度不够。在思想上对业务学习认识不够,平时虽然经常参加业务学习,但思想上未引起高度的

4、重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,理 论与实践脱节,自己思想意识的更新不够。(1)加强理论知识学习。坚持政治及业务学习制度,党总支每月集 中一次理论学习,机关工作人员每周集中学习一次,在局机关迅速 形成浓厚的学政治、业务知识的学习氛围。提高局机关整体综合素质, 提升全局工作效率。服务企业是我局重要工作之一。我们将在服务意识、服务理念、 服务手段、服务措施上不断创新提高。(1)转变观念,提高服务意识。 (2)促进机关作风转变,提高办事效率。热情接待、热情服务,真诚 为民营企业办好事、解难题。(2)深入企业调研,了解企业的实际困 难,帮助企业解决自身不能解决的问题,协调企业与各部门之间的关 系,确保民营企业又好又快发展。牢固树立宗旨意识和公仆意识,坚持依法行政、公正执法、文明 执法,做到服务人民、执法为民;坚持办事公道,秉公执法,不徇私 情,严于律己,坚决不向办事企业、群众吃、拿、卡、要,自觉抵制 消极腐败现象。模板,内容仅供参考

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