工作方案模板汇总10篇

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1、工作方案模板汇总10篇 工作方案 篇1各社区党委、党(总)支部,各居委会(场)、机关各部门:为强化街道全体工作人员的作风意识、责任意识、效率意识,进一步激发工作干劲,提升工作合力,推进街道作风建设深入开展,推动重点工作扎实推进,全面完成年度目标任务,顺利实现“争一保三夺十一”目标。经研究,特制定督查工作方案。一、指导思想坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕年度目标责任和各项重点工作,构建大督查、强推进、严处罚、重效率的督查机制,以科学合理、客观公正、公开透明、实时实效为原则,以增强责任心、提升落实力为目标,整合街道纪工委和党政办资源,加大对重点工作和作风建设督查力度,推动各项工作快速有序推进,为街

2、道经济社会又好又快发展提供强有力的纪律保证。二、组织机构成立以街道办主任王莉同志为组长的督查工作领导小组,党工委副书记彭涛同志,党工委委员、纪工委书记郭爱武同志任副组长,成员为党政办和纪工委全体人员,同时根据各时期工作重点督查方向不同,财政所、信访办、创卫办和征收办等部门负责人参与。三、督查内容(一)对居委会重点工作督查和作风建设督查。重点工作主要根据街道对居委会的目标责任状排出月推进任务,主要内容包括:1、经济建设:协护税;居级集体经济收入;新增500万元以上固定资产投资;策应扶持资金;净增限额以上各类企业、服务业。2、招商引资。3、房屋征收。4、信访稳定。5、创卫工作。6、社会发展各项指标

3、。7、各类加分指标。作风建设主要内容包括:居委会办公环境、三务公开、接待群众来访、遵守“八项规定”、厉行节约、完成网络问政交办单和履行工作纪律等。(二)机关内部作风建设督查。主要内容为:1、出勤情况。不得迟到早退、无故离岗缺席。因病请假凭区级以上医院出具的诊断证明。一般工作人员请假,半天的由分管领导批准,1天以上(含1天)的由主要领导批准;中层干部请假由办事处主任批准;三套班子领导请假由党工委书记批准,报办事处主任备案,公事请假需提供会议通知,所有请假均使用制式请假条书面请假。2、工作纪律。办公时间必须坚守岗位,不得随意串岗,佩戴工作牌,外出办事要将去向告知站所其他人员,并及时更新去向告知,保

4、持通讯工具畅通;严禁在办公时间上网聊天、玩游戏、打牌、购物、浏览与工作无关的网页;严格落实首问负责、限时办结、AB岗工作等规章制度;实行文明服务、热情服务、高效服务、透明服务,坚持使用文明用语,自觉接受群众监督。3、环境卫生。保持办公场所环境整洁,地面干净,桌面物品摆放整齐,不摆放与工作无关的物品,烟灰缸、垃圾筐及时清理,不乱贴乱画,室内无杂物,在各人负责的公共卫生区维护环境整洁,无纸屑、垃圾、痰迹。4、会风会纪。参加所有会议,一律将手机关闭或调成静音,严禁接打电话,紧急电话确需接打的,必须经会议、学习组织者许可后到室外接打。5、节俭办公。提倡厉行节约,办公用品一律精简,统一计划,集中采购使用

5、,扎口管理,提倡双面打印;离开时及时关闭各类办公电器;公务接待事前申报主要领导和纪工委,就餐陪客不超标,压缩费用,杜绝铺张浪费。食堂就餐实行光盘行动。四、督查方式大督查分为三个督查小组:1、主要负责傅庄(含)以南片的重点工作督查;2、主要负责11个行政单元的作风建设督查;3、主要负责傅庄以北片的重点工作督查和机关作风建设督查。督查活动根据各阶段工作重点开展,督查结果由三个小组梳理后汇总,每月最后一周周六会议上以视频形式播放并点评。机关作风督查每周不定期开展,每周六点名会进行通报,月末进行集中通报。五、考核处理(一)居委会重点工作推进督查考核。凡被督查到重点工作落后序时进度一次的,进行通报批评;

6、被督查到重点工作推进落后与序时进度两次的,主要领导对居委会书记进行诫勉谈话。居委会作风建设违反规定被督查到的,取消年度评优评先资格。(二)机关作风督查考核。1、凡迟到、早退的,无故缺席或外出办事不履行请假手续的按照关于加强机关事业单位人员日常管理的有关规定进行处罚,当月累计三次以上的取消年度目标奖。2、凡被督查到办公场所环境脏、乱、差的,进行黄牌警告,仍不及时整改的,扣除当事人当月考勤奖。3、凡被督查到工作时间上网聊天、玩游戏、看电影、打牌、购物、浏览与工作无关的网页,取消当月考勤奖;被督查到两次的待岗三个月,取消年度目标考核奖;被区以上部门督查到的,在区里处罚的基础上,取消年度目标考核奖,年

7、度考核定为不合格,借用或临时人员予以退回或辞退。4、参加区以上会议发生缺席、迟到、早退、手机响铃被督查通到的,在区里处罚基础上,取消年度目标考核奖。5、对违反以上规定造成重大影响的,追究当事人所在部门负责人、条线领导责任并给予同等处罚。希望街居全体干部切实提高思想认识,强化责任意识、明确目标要求,以扎实的作风推进工作落实,实现年度各项目标任务。工作方案 篇2一、指导思想和基本要求以“两型”社会建设为主线,以提升市民素质和机关学校的良好环境为重点,以创建卫生县城和环保模范县城为总体目标,按照整体部署、分组负责、综合整治、逐步推进、分批达标的办法,科学定位、彰显特色、突出重点、稳步推进双创工作。二

8、、目标任务(一)创建范围各中小学、学区、幼儿园,局属各单位。(二)年度总体目标通过“双创”、爱卫工作的推进,使全县各中小学、学区、幼儿园、局属各单位“双创”工作达到各类要求,部分学校(单位)年度内获得县级以上表彰。(三)主要指标今年重点做好四个方面工作:1、宣传发动造势。各学校(单位)要采取灵活多样、群众喜闻乐见的形式,大力营造双创活动深厚舆论氛围,配合有关单位对学校周边环境进行综合治理。2、完善内部管理。制定和完善各学校(单位)的“双创”制度、方案等。各学校(单位)每年要组织开展“双创”活动不少于5次,学校要有兼职健康教育人员,要将健康教育纳入中小学教学内容,要有课程安排、教材、教案、评价等

9、,要使学生健康教育知晓率达到90%以上,健康行为形成率达到80%以上。加强对学校健康人员的卫生健康教育。3、提高师生素质。认真开展“平安家庭”、“十佳文明市民”、“五星学生”、“十佳道德模范”评选活动。开展“爱我定边、美化环境、消除污染”青年志愿者活动。采取有效形式,认真开展中、小学思想、法律和道德教育,努力提高学生素质。4、强化组织领导。各学校(单位)要高度重视双创工作,明确“一把手”、分管领导和直接责任人的责任,加大对双创工作人、财、物的投入力度,制定双创工作管理制度,完善双创工作各种档案资料。三、工作措施(一)加强领导,明确责任为加强对双创工作的组织领导,确保创建目标实现,县教育局成立双

10、创工作领导小组。组长:_副组长:_成员:_(二)加大宣传,营造氛围以宣传促进创建氛围。创建工作要始终做到宣传造势、舆论引导、活动带动,营造出深厚的双创工作氛围。要发挥媒体主战场的作用,对创建工作进行全程动态跟踪宣传。要坚持正面宣传为主的原则,开设专栏,开办专题,集中时段时行宣传,对创建工作扎实的要作好典型宣传,各学校(单位)要设置固定的创建宣传栏和橱窗,形成创建卫生县城和环保模范县城的良好氛围。(三)强化监督,严格奖惩以监督推进创建工作落实。局双创办运用经常性检查手段如每周抽查、每月检查、每季督查、半年综合检查及年底全面总结评比等行之有效的管理办法,将每个阶段工作的督查结果予以通报,运用督查结

11、果推进工作责任落实,局双创领导小组将各学校(单位)的双创工作纳入教育目标管理考核。四、实施方法各学校(单位)根据规划、责任分解表和本校工作实施方案的安排,认真组织开展双创工作,按照创建卫生县城三年规划和本年度工作任务各项指标,认真开展工作。每季度向局双创办上报一次工作情况,双创办定期、不定期对各校的创建情况进行检查。20_年12月上旬,各校对创建工作进行自测评分,对一年来的工作进行总结,并将书面材料报局双创办公室备案。20_年12月中旬,局双创领导小组对校创建工作进行现场检查验收,确定20_年度达标学校。工作方案 篇3为了认真贯彻落实自治区教育厅、银川市教育局关于加强今冬明春消防安全的通知精神

12、,进一步做好我校冬季防火安全工作,坚决遏制和杜绝火灾事故的发生,确保我校各项工作顺利进行,结合实际,制定冬季防火工作方案。对照方案中提出的要求逐一落实,存在的问题和隐患立即整改。一、指导思想深入贯彻中华人民共和国消防法及20_年教育厅、市教育局今冬明春消防安全通知精神,结合消防工作“预防为主、防消结合”的工作方针,认真落实安全责任,在学校安全副校(院)长领导下,动员全校(院)力量,深入开展火灾隐患自查和普查整治工作,突出重点,明确任务,严格落实消防安全责任,消除火灾隐患,坚决杜绝安全事故发生,为构建安全稳定校园,创造良好的消防安全环境。二、任务措施(一)明确任务、落实责任。学校成立冬季防火工作

13、领导小组,制订冬季防火工作方案,明确人员分工,落实工作责任,召开冬季防火专项会议,对今年冬季防火工作进行动员部署。各处、室主要领导为所在部门的防火第一责任人,实行安全防火责任追究制,哪个部门如果安全防火工作出现问题,除追究直接责任人的责任外,其部门的主要领导要承担领导责任。(二)推进“四个能力”建设。要按照消防安全“四个能力”建设指南的要求,深入推进消防安全“四个能力”建设。冬季防火期间,学校师生、员工要人人熟知“四个能力”,达标率100%。(三)开展防火安全自查和大检查,做好重大火灾隐患的整治工作。学校要求在冬防期间,所有部门和处室开展一次全面的自检自查,对存在的问题立即自行整改。对自己不能

14、整改的安全隐患,要立即上报学校安全领导小组,研究解决,对整改期间要落实安全防范措施、整改责任,做到回头看,直至整改好为止。(四)深化消防宣传教育培训。牢固树立“全民消防,生命至上”的理念,对全体员工开展以“四个能力”为重点内容的消防安全培训,组织消防逃生演练,对消防安全责任人、管理人开展“明白人”培训,提高自主消防管理能力。对实训室(中心)、库房人员等特种作业人员和宿舍、食堂重点场所人员开展消防安全专题培训。三、领导小组组长:成员:各部门、处室负责人四、具体部署冬防时间:20_年10月1日起至20_年3月31日结束。第一阶段:宣传教育自检自查阶段(宣传时间10月1日至10月25日 自查时间10

15、月26日至11月1日)(一)宣传教育以物业中心为主,其它部门配合,积极开展冬季防火安全宣传教育。1、学校将通过多种形式充分利用广播、校园网、公告栏等开展安全防火警示宣传教育。2、开展消防培训,把消防安全工作落实到校园的各个角落。3、由物业中心制作消防宣传条幅和防火标语,在学校明显处张挂,营造校园消防警示氛围。4、根据学校安排,学生处开展多种形式的消防安全教育活动。(二)自检自查1、成立自检自查小组。由各部门、处室等有关人员组成。2、检查组检查的重点部位:学生宿舍、食堂、会议中心、各教学楼的多媒体教室、教材库、实训室(中心)、库房、图书馆、浴室、超市等。3、检查的主要内容:(1)各重点部位是否存在火灾隐患隐情,是否存在违反安全防火规定的行为;(2)各处建筑物的疏散通道、安全出口是否被封闭、堵塞;(3)各处建筑物的消防设施器材是否处于良好状态;

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